学校领导工作总结。
当我们的任务完成时，往往都需要写一份总结。总结和心得体会相似，但是比较客观一点。每次反思总结，就是在提醒我们：不管是在学习还是在工作上，我们唯有尽心、努力，才可以创造价值。那么我们书写总结时怎么样才能出彩呢？小编特地为大家精心收集和整理了“学校领导工作总结”，仅供参考，希望能为您提供参考！
【第一篇】：中学校长年终工作总结，学校领导工作总结
工作总结 各位领导、老师们
我从下面三个方面汇报 XX 年/2011 年附中班子及我本人的主要工作。
一、学校主要工作
回顾这四年，我们共同经历了坎坎坷坷，跌跌撞撞地一路走来，在全 体教职工的鼎力支持下，我们有收获、有快乐，也有遗憾和苦闷，有 汗水，也有泪水，我们都勇敢的挺过来了。这四年我的总结是
（一）更新了教育理念
以制度规范办学行为，关注课堂，以人为本，以质量为生命，以科研 促教学，以特色求发展的办学理念已深入人心。
（二）教学教研工作
1、狠抓教学常规管理。教学常规是搞好教学工作的基本保障，要向 教学常规要质量，为此，我们特别注重抓好“备、讲、批、考、辅、 研”为核心的教学常规的工作，做到“把常规做好，把细节抓严，把 过程抓实” 。
每学期教科研室对教师的教学设计、听课笔记、教学反思、读书笔记 及学生作业检查两次以上，学校通过教学督导组推门听评课、学生评 教、召开学生课代表会议了解每一位老师的教学常规情况，并与教师 的教学工作量化考核挂钩。
2、大胆改革课堂教学。随着初高中新课程改革的不断深入，我们学 习了江苏洋思中学、山东杜朗口及太原清徐二中的教改经验，使我们 认识到不进行新课程改革，学校就无法发展，就要被淘汰，就是死路 一条。教科研室尝试探索形成了学校自己的教学模式“六环节教学模 式” ，真正使学生动起来，使课堂活起来；逐步把课堂变成了学堂； 明确了知识是学生学会的，不是教会的，教师是课堂的组织者、引导 者，不是讲知识的；课堂上尽可能地做到“三讲”“三不讲” 、 ，即学 生易混、易错、易漏的知识要讲，学生想不到、想不深、想不透的要 讲，学生自己解决不了的要讲；学生自己已经会了的不讲，学生自己 能学会的不讲，老师讲了学生也学不会的不讲；教师的课改意识增强 了，课堂效率提高了。
3、努力提高教师素质。一个人就是一座富矿，只要去开掘，它就会 不断地给人以惊喜；更是一口清泉，只要去引导，就会源源不断地流 出甘美的泉水。学校近几年尽可能地给教师搭建平台，引领教师专业 成长。积极鼓励教师参加各种形式的进修和培训，如去洋思中学、山 东杜郎口中学、清徐二中、怀仁中学、银川一中等校学习，去华东师 大、北师大、海口培训；创造条件参加省市教研活动、新课程新教材 的辅导学习；新老教师师徒结对子，发挥名师的引领作用；采取集体 学习和个人学习相结合及请进来、 走出去等多种方式让老师们得到专 业提升和发展，如邀请有关教育专家来校讲学，指导我校的教育教学 工作，派毕业班教师、党员先后赴银川、大连、桂林、延安、西柏坡、 长治大峡谷等地考察。
始终致力于培养一支管理理念新、 师德师风好、 知识结构广、业务水平高、教学能力强的师资队伍。4、大力开展“七个一”活动。即每学期读一本教育专著，每周读一 份教育报刊，每学期听一次教育专题报告，写一份优秀的教学设计， 上一堂优质示范课，每两周至少自主自发地听一节课，每学期写一篇 论文（或案例、教育故事、教育教学心得） ，每学期出一期《附中教 科研》校级教研专集。5、注重规章制度建设。人管人管一点，制度管人管一片， “没有规矩 不成方圆” ，学校规章制度是“学校之所以立之大本” ，是师生“共同 的约言” 。要把全体教职工的智慧和力量充分发挥并最优化地组织起 来，高质量地完成教育教学任务，就必须制定一整套规章制度，使学 校一切工作和全体师生员工有规可循。近年来，学校通过教代会、教 代会主席团扩大会、校长办公会重点完善和制定了《优化组合，双向 竞聘办法》《考勤制度》《教学工作量化考核制度》《教科研奖励制 、 、 、 度》《岗位津贴评定制度》及《班级量化考核制度》等制度，起到了 、 充分调动师生员工的积极性、主动性和创造性的作用。（三）注重以人为本：以人为本首先是以教师为本， 只有教师感受到了尊重， 感受到了关怀， 感受到了幸福，他们才会把这些感受传递给自己的学生，才能以尊重 唤醒尊重，以关怀点燃关怀，以幸福塑造幸福。我们对原有的学校制 度，重新进行完善和修订。鼓励支持教师外出培训，参加教研活动。
积极采取措施，千方百计解决教师职称问题、配偶的工作问题、老师 的调动问题。对教师实行人性化管理，教职工过生日，学校为其定做 生日蛋糕、 送鲜花， 表示生日的祝贺。
老师的婚丧嫁娶， 我亲自光临， 表示祝贺或慰问，青年教师的婚礼上，李琪副校长或工会王伟主席主 持，我致贺词。教师生病住院，我率领领导班子成员和工会主席带上 慰问品，去医院探望。每学期召开青年教师座谈会、老教师座谈会， 征求老师们对学校工作的意见和建议，了解老师们的心声。组织教师 积极参加中北大学的各项活动， 附中工会还自己组织教师参加乒乓球 比赛、党员元旦文艺联欢、教师节全体教职工聚餐、女职工练习扇子 舞、学习太极拳等活动，丰富教职工的文化生活，同时提高了教职工 的体质。我对“你把教师当牛看，教师就把自己当人看，你把教师当 人看，教师就把自己当牛看”这句话有了较深的体会。（四）学生管理工作：抓学生的养成教育，行为习惯教育始终是我校学生管理永恒的主题， 而严格、规范的学生管理则是我校的一大亮点和特色。
1、纪律教育。通过班会活动讨论、升旗讲话引导、处理违纪事故、 家校及时联系等形式或活动进行纪律教育，使学生知道遵守校纪班 规，言行合格，品行端正。2、卫生教育。政教领导每天定时检查，学生会每日三查并公布结果， 周五科级干部领着班主任检查安全及卫生， 保证了全校卫生工作的顺 利开展，也保证了学校以整洁的面貌示人。3、品德教育。主要有以下一些形式：升旗讲话，贯穿品德教育；主 题班会，讨论品德话题；专题讲座，灌输做人常识；导师制度，进行 心理疏导；板报专栏，宣传管理常识；志愿活动，激发学生热情；课 间活动，展示个性特长；校园广播，营造校园文化氛围等，教育学生 品端行正，诚信做人。4、安全教育。我们始终把学生的安全当成头等大事来抓。通过日常 安全检查、周五安全大查、新学期军训动员、开学安全演练、请假电 话联系家长、学生外宿签订协议、领导 24 小时值夜、每学期召开班 长会议、每学期一次安全讲座等形式教育学生提高自我防范意识，珍 惜自己及他人的生命，注意人身安全。5、注重学生实践体验。近年来，学校通过“十无”文明校园创建，三八节、母亲节、父亲节、 教师节感恩父母老师，清明节祭奠先烈，春游活动，学生特长展示， 活动课年级组开展活动， 一年一度的秋季田径运动会， 校园之声广播， 周文明班级及宿舍评比等活动让学生在实践中提高，在体验中成长， 使学生的情感丰富了，素质提高了，成绩上升了。 （五）加强硬件建设，创设先进的校园文化氛围。（1）学校挤出资金，订购报刊 110 种，每学期都要添置新图书，使 广大教职工可以在业余时间查找大量的先进学习资料、教改资料。（2）添置更新了一大批体育器材、化学实验药品和仪器、物理、生 物实验设备。（3）创办了“雏鹰”学生文学社，每年出版刊物四期，增设宣传栏、 报栏、校训牌和校风牌，提高了学校的文化氛围。（4）成立校园之声广播站，组建各种学生社团组织，丰富了学生校 园文化生活。（5）学校近年投入大量资金硬化校园地面，更新教职工办公桌，安 装现代化的广播系统，给初中、高中教室配备多媒体投影设备 11 套， 装备拥有 50 台电脑的学生微机室一座、多功能教室一座、美术室两 个，装修会议室一个，改善了附中的办学条件。（6）投入资金给老师办公室添置 20 余台品牌电脑，并和大学校园网 连接，为教师能够在网上办公、备课和查资料提供方便。建设学校自 己的校园网，加强了学校的对外宣传。 （六） 加强领导班子建设，提升领导班子的管理水平。XX 年 9 月配合人事处对附中领导班子进行了调整，我对新的班子成 员提出了新的要求，要求每一位领导成员对自己主管的工作要热忱， 要有强烈的责任感和使命感，待人大度，律己严格，不计个人得失； 顾全大局，互相尊重，互相体谅，优势互补，珍惜一起共事的缘份和 情感，扎扎实实地做好每一天的每一件事情；敢于承担责任，有集体 主义精神。四年来，领导成员都能团结务实、公正廉洁，作风民主， 率先垂范。在教学管理中，学校提出“五鼓励” ，即鼓励教学出成果、 育人出成果、科研出成果、服务出成果、管理出成果；做到“七有” “两讲” ，即有意见就听，有才能就用，有成绩就夸，有贡献就奖， 有缺点就帮， 有困难就助， 有新思路就推， 大事讲原则， 小事讲谅解。（七）学校取得的成绩：在中北大学行政和党委的正确领导下，在全体教师的辛勤耕耘下，学 校的文化氛围、人文气息浓厚，校园环境更加整洁优美，教学硬件设 施越来越齐全，学生行为更加规范，教育教学质量逐年提高，高中录 取分数线由 XX 年的 470 分提高到 09 年的 505 分，近七年附中自筹 资金用于改善办学条件的经费约 80 余万元。高考成绩一年一个新台 阶，达二本线的人数 10 年达到 26 人，09 年达到 25 人，达一本线的 人数突破了 5 人。中考成绩更是突飞猛进，近三年，中考总均分在太 原市 220 所中学中排名在前 10 名左右，并连续三年成为尖草坪区第 一名。中考自 XX 年以来出了贾娜姿、张诗研、李淼 3 位尖草坪区中 考状元。2011 中考成绩提高幅度排名太原市第三，2011 年中考 38 名 考生中 16 名考生成绩达 600 分以上（2011 开始太原市教育局不再排 名） 附中的办学成绩受到太原市教育局领导和各个部门的充分肯定， 。
受到了学生家长的一致好评和社会的认可，附中先后荣获中北大学 “教书育人先进集体” ，荣获太原市“高考特色奖”“高中教育教学 ， 质量优良奖”“高中教育教学工作优秀奖”“高中毕业考试优秀奖” ， ， ， “初中教育教学质量优秀奖”等荣誉称号。二、自己的工作：（一）课堂教学：本人一直坚持上课，虽然课时不多，但从未离开过教学第一线。当然 由于学校管理工作比较多而杂，各种会议要参加，在教学上精力投入 不够，势必影响教学效果。（二）自我提高： 一年不读书自己知道，两年不读书同事知道，三年不读书学生 知道。这四年里我做到了五个必读：每期的《人民教育》必读，每期 的《中国教育报》必读；每期的《化学教学》必读；每期的《文摘周 报》必读；每期的《教育文摘周报》必读。我认真学习了有关的教育 法规和制度，读完了《建设卓越学校》《校长最需要的心理学》《校 、 、 长最关键的管理智慧》《什么是最好的教育》《你在为谁读书》《校 、 、 、 长领导力修炼》《没有任何借口》《你在为谁工作》《孔子是怎样炼 、 、 、 成的》等十余本著作。
除了读书以外， 利用寒暑假参加了北京师范大学教育学博士课程研修 班的学习，并顺利拿到了结业证；XX 年 4 月参加了山西省教育厅组 织的中学校长提高班的培训学习， 年 11 月参加了北师大组织的第 XX 四届导师制专家型校长培训班的学习，10 年 4 月参加了山西省普通 高中新课程校长培训，10 年 7 月参加了山西省新课程网络培训和太 原市新课程培训。积极参加有关重要会议，如中国教育家大会，山西 省教育学会年会，山西省化学学会年会，华北地区化学教学研讨会议 等，聆听了许多领导如教育部基础教育司原司长、原国家副总督学王 文湛、教育部师范教育司司长管培俊、教育部基础教育司副司长朱慕 菊、教育部原新闻发言人王旭明的讲话，聆听了教育家教育名人王炳 照、魏书生、李希贵、刘长铭、纪连海、方尔加、卢勤、李燕杰等专 家的报告，受益匪浅。四年来听评课共 190 节，撰写教学反思 30 余篇，教育教学随笔近百 篇，约 25 万字；书写读书笔记 10 余本，政治学习笔记近 4 万字，学 习体会 8 篇，公开发表或获奖论文 5 篇。通过读书、 培训、 研修和学习， 自己的思想道德素质、 学校管理水平、 教学业务能力都有了一定的提高。（三）率先垂范：凡是要求教师做到的自己首先要做到， 凡是要求教师不能做的自己坚 决不做。和全体领导班子成员互相信任，团结协作，互相补台。自己 的责任意识，大局意识，服务意识，民主意识比较强，心胸较宽广， 能够宽容善待每一位教职工。
带头为汶川地震灾区和贫困生捐款共计 3800 元，给青海玉树灾区捐款 500 元。基本上能够做到早来晚归， 早上 7
以前到校， 30 到校后在校园里走一走， 发现问题， 解决问题， 思考问题。晚上自习前，在校园里转一转，教学秩序正常后，7：20 以后离校。（四）廉洁自律：扪心自问，我没有以权谋私，凡学校的大事、原则问题都经过校长办 公会集体讨论，然后再做决定。学校采购物品、定购教辅资料由专人 负责， 我很少插手， 但我起到了监督作用， 偶尔给学校购置一些物品， 我都要把价格压到最低， 从未收取过任何回扣。
涉及用车、 钱财问题， 分清公私，严格按照财务制度办事。三、存在问题：1、附中内部的一些制度，还有待进一步讨论修改完善。2、高中的教育教学质量有待进一步提高。3、附中企盼有一个稳定的教书育人的环境。4、自己的学校管理水平、教学能力、综合素质还有待提高。老师们， 在附中我已度过了七个春秋， 这七年是我人生最难忘的岁月、 事业中最美好的经历、生命中最艰难而愉快的日子。我在学中干，在 干中学，边学边干，边干边学，以虚心、真心、诚心来学习，力求勤 勤恳恳、兢兢业业、扎扎实实，力求有所作为、有所贡献。一直以来 不敢有半点懈怠，倾注所有心血，虽然谈不上尽善尽美，但我是尽心 尽力了。七年来我一直心存感激。我要感谢为附中做出过贡献、支持附中工作 及我本人工作的附中全体领导班子成员和全体教职工。
能够和你们一 起工作是一种缘分， 我非常珍惜这份缘分。
一个单位就是一个大家庭， 同事之间就是兄弟姐妹，就应该在生活上互相关心，在工作上互相支 持，在事业上互相鼓励，在人格上互相尊重。同事之间没有谁高谁低 之分，只有工作的分工不同。我是在校领导和你们的信任支持下，才 能够使自己一路走来， 没有你们的帮助和支持， 我就难以成事和立身， 也就没有我的今天。最后，我希望大家时时处处以附中的利益为重，多讲多做有利于附中 稳定、团结和进步的事，珍惜每一天，每天都高高兴兴、快快乐乐、 扎扎实实、尽心尽力干好自己的这一份平平常常、普普通通的工作。
要相信“只要精神不滑坡，方法总比困难多” 。我也恳求上级领导给 附中一个稳定的环境，多鼓励、多支持，让他们轻装上阵、心情愉快 地投入到教育教学中去。这几年使我深深懂得了“教师是办好学校的 依靠，学校也应是教师的依靠”这句话的深刻涵义。由于事情太多， 工作繁忙， 自己的能力和水平又有限， 有时比较急躁， 处理问题简单粗暴，难免得罪了一些人，但都是因为学校工作，没有 个人的恩恩怨怨，请大家谅解。我也深知我在工作中还有这样那样的 问题和不足，离领导和大家的要求还有很大的差距，也请大家随时提 出批评指正。谢谢大家！
【第二篇】：校长年度工作总结范文，学校领导工作总结
总结范文在场党委的领导、关心下，在场教育办的督导下，在全校师生的共同努力下，XX 到 XX 年 学年度，我校的教育教学工作，伴随着教育改革的不断深化，素质教育的全面推进，迎来了 开拓创新的春天，迈开科学治校的步伐，一年来，各方面取得好成绩，得到社会各界和家长 的认可，堪以自慰！场党委对学校领导班子进行全面调整，XX 年月我走马上任，担起了负责学校全面工作 的担子。
面对校长这个职务， 我深感责任重大， 这对我， 无疑是一次严峻的考验和巨大挑战。
同时，我也感到这是一个塑造自我，完善自我挑战自我的好机会。在上级领导的信任、鼓励 下， 在全体教职工的支持下， 使我对工作充满自信， 重新认识自我， 为日后工作奠定了基础。科学管理、文明治校建立健全学校中低层领导机构， 为学校各项工作的开展铺平了道路。
吸取本校历届的经 验教训；学校的所有工作，全靠校长、书记、教导三个人来抓，整天忙得不可开交，也很难 理出头绪来，可谓事倍功半，根据上级教育主管部门的意图，按照学校的建制，我们与场有 关部门协调，建立健全了学校政教处、教导处、各科组，下放权力、各施其政、各尽其能， 促进学校各项工作有条不紊地开展，效果甚佳。深入调查研究，吸取群众精华常言道“水能载船，亦能覆舟”。船能引驶，水为依托，领导开展工作，群众为基础之基 础，脱离群众寸步难行。为此，我们几位学校主要领导，深入到教职工中去，到学生中去， 深入调查研究。采取集体与个人相结合，专题调研与问题研讨相结合，以座谈会与聊天相结 合的方式。亲自走访了老干部、学生家长、教学骨干、各阶层学生（好中差）。通过调研， 掌握了实际情况，密切了干群关系，树立了新领导班子求真务实的良好形象，表达了新班子 真心实意做好工作的迫切愿望，为学校顺利开展工作垫平路基。理清工作思路，明确工作目标新班子成立后，我们面对各项繁杂的工作，如何按照上级领导的意图，尽快开展正常的 工作。我们几位主要领导一起反复思考，深入到群众中去，广泛听取教职工意见，认真分析 了学校现状，确定了工作思路和发展目标：以抓好班风为突破口，促进学校“三风”建设的好 转。以抓好班风，促进学风，提高质量。紧紧抓住一条主线：教师队伍建设和班级管理。转 变了三种观念：变学校领导包揽为分层抓，变被动接受为主动吸取，变灌输为渗透落实制度，科学治校。企业靠管理来增收，学校也不例外，学校也得靠管理来提高教育 教学质量。而管理必须依靠比较科学的，切合实际的制度。没有规矩，不成方圆。为此，我 们根据学校的实际情况，全面征求师生的意见，制订了《教师管理制度》、《学校安全管理 制度》等八个制度，使学校的管理步入了规范化。各种制度的科学制订和全面实施，真正做到了科学管理，文明治校的效果。事半功倍，成绩慰心一支朝气蓬勃、真抓实干、廉洁奉公、精干实效的干部队伍正在我校形成。我认为，学 校领导要对学校负责，对全体教师负责，积极带领全体中层以上领导，与全体教职工一起努 力工作， 同甘共苦， 出谋献策， 建设学校， 发展学校。
一学年来， 学校实行分管领导责任制， 各处室，各年级组，各学科组组长负责制。要求各部门主要负责人对本部门的人员，教学管 理全面负责。各处室主任，各科级组，各科组组长都能各尽其能、独立的按照学校的总体工 作计划、团结、带领全体人员积极主动、开拓性开展工作。学校倡导的“管事有人、创事有 序、理事有权、决事有据、难事有议、大事有会”已成为班子成员的思想共识和办事原则。 一支大胆探索、锐意创新、开拓进取的教师队伍正在我校教育教学工作上挥洒汗水，施 展才华。本着“尊重人才、尊重知识、尊重教师”的理念、遵循 “公开、公平、竞争、择优” 的原则，我校逐步组建成一支相对稳定的骨干教师队伍。他们敬业、乐业、勤业、爱校、爱 生、爱岗的精神在不断发扬光大，在教育改革，推进素质教育工作中立下汗马功劳。为提高 我校教育教学质量做出了巨大贡献。在 XX 年的中招考试中，我校的总平均成绩跃居全垦区 第 1 名，何武勋等同学考取海口农垦中学，填补了多年来的空白。目前我校的精神面貌焕然 一新、校风、教风、学风正在发生明显好转。崭新的起点。伟大的征程过去的一年，我的工作取了点滴成绩，可以促成一个新起点。而未来的工作更为艰巨。常言道，一个好的校长是一所好学校。在未来的工作中，我将努力学习教育理论和学校 管理，提高自身各方面素质，开拓进取，锐意创新，与教职工一道共同努力，把广场农场中 心学校办得更好！
【第三篇】：中心校校长工作总结，学校领导工作总结
尊敬的各位领导
我是 2011 年 8 月被 W 市教育体育局任命为某某镇中心校校长职 务的，自任职以来，我始终坚持以邓小平理论、 “三个代表”的重要 思想和科学发展观为指导，在市教育体育局的领导下，带领全镇教师 紧紧围市教体局 2011 年工作要点开展工作，始终坚持“勤、正、严、 高、新”的办学理念，本着“说干就干、干就干好、干就一流”的工 作作风，以全面提高教育质量，办人民放心满意的教育为目标，牢固 树立和落实科学发展观，坚持“质量立校、科研兴校、特色强校”的 办学方针，团结带领全镇中小学校长，解放思想，团结协作，开拓创 新，经过全镇广大教职员工的共同努力，圆满完成了各项工作任务， 取得了令人满意的成绩
一、以坚持学习为途径，不断提升政治业务素养 多年来，我养成了善于学习的良好习惯，通过不断学习，提高了 自身的政治业务素质。任现职以来我把学习摆在了更加突出的位置。
一是认真学习了党的教育方针、政策，系统地学习了《教育法》 、 《教 师法》等教育法律法规，通过学习大大提高了自身的政治素质和依法 治校的能力。二是把钻研业务作为武装自己、丰富自己的重要渠道。
根据当前教育教学的改革与发展，我认真学习《新课程标准》 、 《学校 工作规程》 、 《教育探索》等有关教育教学的各种相关材料。掌握新教 材内容体系，坚持深入教学实际，研究新教材的教学方法，通过学习 和实践努力提高自己的业务水平。三是严以律己、勤政自律。在政治 上，思想上和行动上坚持同教育体育局保持一致，在任何情况下都坚 持做到一切以党的教育事业为重，服从上级、服从组织，严格约束自 己，堂堂正正做人，踏踏实实做事。
二、以德育教育为首位，全面推进素质教育 （一）德育工作关系到人才培养的素质。因此，我校通过多次进 行调研后，形成一个德育工作长期、中期、近期工作目标，并努力形 成一个德育工作的系统工程。对学生提出“三好”要求（在家庭做好 孩子、在学校做好学生、在社会做好少年）和“三个”习惯（良好的 学习、生活、行为习惯）养成教育。在具体工作中，我校注重建立健 全德育工作各项规章制度，要求各校成立以校长、教导主任、少先队 辅导员、班主任组成的德育领导小组，形成学校、家庭、社会相结合 的教育网络。为了进一步落实教师德育岗位责任制，我们在抓好教师 的职业道德修养与提高德育工作能力的同时， 把德育工作的成效与老 师的业绩考核结合起来， 这样就更能充分调动老师对做好德育工作积 极性，因而德育工作也就做得扎实、有效果。勤学、知礼、健康、向 上的良好校风得到形成，促进了学校健康发展。
（二）积极开展了“六个一”活动，对于在活动中涌现出来的优 秀事迹和作品及时给予奖励。
这样使广大师生更加积极地开展各项活 动，使我镇的德育教育呈现出空前的繁荣，德育工作也取得了较好效 果。
（三）全面贯彻党的教育方针，扎实推进素质教育。我镇开展了 丰富多彩的素质教育活动。以提高学生的全面素质为宗旨。以培养学 生的创新精神和实践能力为重点，以新的教育观念指导学校工作。面 向全体学生，各校成立了学雷锋、文艺、体育、美术、手工等各种活 动小组，做到有组织、有制度、有方案、有总结。通过丰富多彩的活 动使广大学生各项潜能得到充分的发展。
三、加强队伍建设，提升队伍素质 （一）加强校长队伍建设，打造精业务，懂管理的校长队伍。
1、一个好校长就是一所好学校。我们摒弃了“只求过得去，不 求过的硬”的陈旧观念，在全镇上下形成了“说干就干、干就干好、 干就一流”的工作作风提高了校长的治校方略，增强了学校管理的内 吸力。为提高校长的管理水平，中心校邀请市教研室郭主任亲自为全 镇各中小学校长、业务主任进行作课，共同探讨学校管理的新途径、 新理念，为全镇中小学校长鼓足了干劲，输送了新鲜血液，真正打造 了一支讲政治、讲团结、树正气、求发展、乐于奉献、勇于创新的领 导干部集体。
2、 强化校长的学习。
为促进中小学校长的管理水平和业务素质， 中心校要求每位校长坚持每月读一本好书，写一篇感受，中心校定期 召开交流会，并把好的交流材料在《某某教育》上予以发表。通过开 展读书学习活动，使学校面貌时时有变化，教师素质天天有提高，学 校管理月月上台阶。
（二）加强教师队伍建设，提高教学质量 1、中心校以《中小学教师职业道德规范》和《中小学教师“十 要十不准” 》为载体，组织教师认真学习《教师法》 《义务教育法》 《公 民道德建设实施纲要》等相关法律法规，做到学习有计划、有落实、 有检查、有总结，真正把师德建设工作落到实处，在教师中广泛开展 “铸师魂、树师表、练师能”的活动。
2、加强教师的业务学习，让教师每月读一本好书，学校为教师 订阅与课改有关的学习资料。大力支持教师外出学习，坚持请进来走 出去，在广大教师中开展“五子”登科活动，即选苗子、压担子、搭 台子、结对子，相互听课评课，坚持“研在课前、探在课中、思在课 后”的校本教研思路，提高了学校校本研修的成果，我们还坚持每周 五上午的观看优秀教学光盘制度，收看名师教学实录、听专家讲座等 多种途径，开阔了教师视野，不断提高提高教师的业务素质和教学水 平。教师的业务学习做到了六有，即有计划、有时间安排、有学习内 容、有记录、有检查、有落实。
3、注重了骨干教师的培养。积极引导教师参加各级骨干教师培 养工作（2011 年秋季有韩清馨、闫本贤、王红霞三名教师参加为期 三个月的脱岗省骨干教师培训） ，发挥骨干教师的辐射带动作用，为 骨干教师搭建学习、 交流、 成长的疲平台， 积极组织骨干教师参加 “名 师导学” “学科学带头人” 、 “优质课评选”等活动。
4、加强班主任队伍建设。各学校认真组织全体教师学习新颁布 的《中小学班主任工作规定》 ，使非班主任也像班主任那样严格要求 学生，通过组织班主任经验交流、班主任论坛等活动，进一步提高了 全体班主任教师的综合素质， 为全面提高教育教学质量打下了坚实的 基础。 四、以提高教学质量为核心，扎实开展教学活动 教学工作是学校的中心工作， 抓实课堂教学是我们中心校工作的 重点。
课堂教学是提高教育教学质量的主阵地， 是师生活动的主渠道， 为全面提高全镇的教学质量，我们以新课改为抓手，注重优化教法和 学法，更新教学观念积极开展教学研究，每月以大点为单位进行联片 教研活动，各大点点长牵头，开展听、评课和集体备课及课题研讨工 作。联片教研的开展提高了教师参与教研的积极性，教育教学方法得 到明显提升，课堂教学质量明显提高。
（1）深入课堂听课、评课，指导教学，中心校教研员深入各中 小学进行的听课并及时评课和指导，中心校对各校校长、业务主任的 听课情况进行抽查，以便掌握情况。
（2）进行教学成果奖励。奖励课堂教学的好与坏直接体现在教 学效果，我们坚持期期进行教学质量检测，以末位淘汰的方式，充分 调动广大教师教书育人的积极性、主动性，全镇教育教学质量明显提 升，各校纷纷出现生源回流的好势头。
（3）积极开展“研在课前，探在课中，思在课后”的校本教研 新路子，促进教师教学水平的不断提高。一是认真落实新课标理念， 坚持学习新课标准与抓好新教材同步进行，相互促进、互相补充。本 年度各学校积极进行新教材的学科教学经验交流于反馈， 扎实有效的 开展了校本教研活动，为师生营造了民主高效的教研氛围，给全体教 师提供了一个相互之间学习与交流的平台， 教师的教学水平进一步提 高。二是组织教师开展了教师的随笔反思教学故事，教育案例的评比 活动。全镇有 41 人在市各种竞赛中获奖，有 32 人的论文、优秀教案 在业务竞赛中获奖。三是周密安排，确保校际交流的不间断实施。我 镇个学校积极开展校本教研，连片教研活动。在此基础上，本学期我 镇中心校明确提出了全镇范围内开展小学连片教研、校际交流活动。
首先中心校制定了连片教研活动方案， 成立中心校活动领导小组和三 个连片教研组，每个教研组确定连片教研基地校一所，各基地校校长 为教研组长，负责本地教研工作的规划、组织与实施，对活动的每个 环节要进行周密布置，每项活动有具体安排要求，做到四定；定活动 时间，定活动地点，定活动内容，定主讲教师，个部门负责人明确责 任各司其职。主要开展了新教材的培训活动、新教材的研讨活动、课 堂交流活动。
（4）开展经典诵读，激发学生学习情趣。
根据市教体局对经典诵读的相关要求， 今年 9 月我镇全面开展 经典诵读工程，中心校给各学校配备了 200 本《弟子规》充实到图书 室，激发学生经典诵读的兴趣。严格执行市对诵读季度及篇目要求。
各校精心组织，开展晨诵、课间诵、等活动，使之成为学校亮丽的风 景线。
在语文、 音乐教学中， 老师们不断探索改革诗词教学的新途径。
通过读诗、学诗、画诗、演诗，在教育教学中，老师把《三字经》 《千 字文》等内容配乐，叫孩子们将经典唱出来，通过经典诗文与音乐的 整合，使学生背诵轻松愉快，易记难忘，极大的调动了学生诵读的兴 趣。自经典诵读开展以来，我真校园时时处处充满读书声、诵读声， “与圣贤为友、与经典同行”已成为习惯，师生体会到了我国文化的 博大的精深。诵经典，品美文，方能长智慧，厚修养，在我镇各校打 造了高品质的书香校园。
五、以责任落实为保障，突出抓好安全工作 为了给广大师生营造一个安全稳定的工作学习环境， 我镇重点做 了以下几项工作
（一）加强安全工作常规管理，进一步建立健全安全责任制度， 明确安全工作的每个岗位和工作要求，责任落实到人。校长为第一责 任人，由一名副校长具体抓安全工作，配备一名工作人员协同工作， 与班主任及相关责任人签订安全工作责任状，进一步明确职责，确保 全镇师生的安全。
（二）加强了学生的安全教育，把安全工作纳入学校教学计划， 把安全课列入课程表，保证每两周一节安全课的教学时数，使学生掌 握相关的安全知识和自救互救技能。
（三）加强突发事件预案建设及演练，畅通联络渠道，制定切实 可行的处置突发事件预案，增强实用性和可操作性。继续加强师生处 置突发事件的应急演练， 努力提高全体师生自救互救和处置突发事件 的能力，结合实际，我校有针对性地组织师生进行了防雷、防震、消 防疏散等突发事件的演练。
（四）加强了安全排查和整改工作。每月一次的安全自查形成自 查报告，对检查出来的事故隐患要逐一登记造册，明确责任人，明确 整改方式，及时进行整改。由于我们加大了安全工作的管理力度，我 镇从未发生任何安全事故。
（五）开展幼儿园安全集中整治活动，对全镇所有幼儿园用车进 行逐一排查，确保幼儿教育安全无事故。
六、以布局调整为契机，全面整合教育资源 根据教育体育局年初工作计划要求，通过广大教师宣传动员，使 社会和学生家长达成共识，本着平稳无震荡的原则，顺利的完成了学 校网点合并工作。优化了教育资源，达到了集中管理。
过去的一年，我镇的各项工作取得了一定的成绩，受到了社会各 界的好评和赞誉，得到了教育体育局的认可。这些成绩的取得，得益 于教育体育局的正确领导，得益于镇党委政府和社会各界的关怀支 持，得益于广大教师的积极工作。
在圆满完成各项工作任务的同时， 我们也清醒地意识到自身工作 的不足。一是各项管理制度还不够完善；二是距标准化学校建设还有 一定差距；三是教学改革力度不够，创新意识不强。这些不足将在今 后的工作中加以完善与提高。
2012 年中心校将坚持“改善条件求发展，安全稳定促和谐，优 化管理上质量，教育科研添异彩”的工作思路，重点做好以下几方面 工作
（一）进一步完善各项规章制度，使各项管理达到科学化、民主 化、规范化。
（二）进一步加强安全管理，确保无重大安全事故。
（三）加强教育教学改革与创新，持续提高教育教学质量，努力 使我镇的教育教学水平再上一个新台阶。
（四）加强教师队伍建设，抓好校本培训工作，努力提高全体教 师的政治觉悟及业务文化水平。
（五）加强沟通与协调，积极争取资金扩建新校舍，解决教师工 作和学生学习环境拥挤问题。
尊敬的各位领导、同志们，中心校今后的工作将面临新的机遇和 挑战，在激烈的竞争中，我们将坚定不移地执行教育体育局的各项工 作安排，与教育体育局保持一致，与时俱进，开拓创新，以创办特色 学校为前提，以锲而不舍的实干精神为保证，坚持发挥艰苦奋斗的优 良传统，一步一个脚印，不断学习，不断提高，全面实施素质教育， 全面提高我镇的教育教学质量。某某镇中心校校长：XX 2013 年 12 月 25 日
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学校领导值周工作总结
《学校领导值周工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，看完如果觉得有帮助请记得（CTRL+D）收藏本页。
篇一：学校领导班子值周工作总结学校领导班子值周工作总结
们，大家早上好，现在我把上周学校工作情况向大家汇报。
一、上周天气比较冷，大多数同学都能按时到学校，但也有一部分同学来学校太早了，这个问题也存在很久了，有些同学：6：40就站在学校门口，天气这么冷，很不安全，也很容易感冒，所以我建议7:00从家里来就可以了，同学们10-15分就可以到校了，希望各班班主任加强这方面的教育。
二、同学们在校园乱丢垃圾现象几乎没有了，同学们在校园做得很好，但是，同学们，不知道你发现了没有，学校门口两边到处都是包装盒、塑料袋，难道不是我们同学丢的吗？所以我要求同学不管在校园内、校园外还是在家里都要做到讲文明讲卫生。
三、不知道老师同学们都发现了没，现在我们的放学路队非常乱，学校的要求是最多是2个班出去，上周一次有3-4个班同时出去，这样很危险。还有就有一部分同学没有排队出校门，有的说上厕所，有的说锁门。希望负责放学的老师和各班班主任做好这个工作。还出现这个现象的要扣相应或者相应老师的分。
四、还有就是很多同学进校门的时候，围在老师放牌的地方，造成老师领牌很不方便，从明天开始还有，还有哪位同学围观的也要扣相应班级的分，请老师们做好的教
育。
篇二：值周校长工作总结
值周校长工作总结
2013年9月16日：李成波
亲爱的老师们，亲爱的同学们，大家好。上周是我校开学的第二周。
现我将上周的工作简单的总结通报给大家。在上周我校主要开展了以下几个方面的工作。
1、全校师生共同开展了迎接自治区文明县城的检查评比工作。在迎接自治区文明县城检查评比的工作中，各班班主任能够认真安排学生搞好本班的卫生，安排学生上街进行大扫除。工作比较踏实认真，希望我们的学生，老师能够继续保持这种优良的风格。
2、全校学生以不同的形式为我们老师庆祝了第29个教师节。学生们能够用最真诚与最真切的行动表达了自己对老师的尊敬。同时，我也殷切的希望所有同学，能在今后的学习中能够更加的努力学习以报达我们老师对你的关怀和呵护。
3、自治州纪检委，对我校的廉政文化进校园建设情况进行了观摩和指导。各班学生、各组教师能够认真完成德育处组织的廉政文化进校园手抄报和漫画征集工作。自治州纪检委对我校的廉政文化进校园工作给予了高度的评价和肯定。
4、周五课间操的时候，我校开展了消防逃生应急疏散演练。在演练中许多学生能够按照要求进行。但也有个别班级。个别学生生对演练不够重视。开展疏散演练，目的是在于：让学生在面临突发灾难的时候，能迅速做出反应，进行逃生和疏散。这种逃生演练，在今后的学习和工作中。我校会进行常态化进行。因此，希望各班老师、各班学生，本着对自己生命负责的态度，能够高度重视学校举行的预防灾害逃生疏散演练工作。
5、在周五下午，学校召开了共青团和静县第二中学第九届团代会、少代会。选举产生了新一届的共青团和静县第二中学团委。
6、七年级的学生利用第八节课时间，进行了校园麦西来甫韵律操学习。各班的班主任老师，对此项工作给予了高度的重视，对班主任老师的辛勤付出给予表扬。
在上周，许多班级能够按照学校的要求。认真完成学校布置的工作，班主任老师能够认真开展班级管理。但也有个别学生和个别班级存在着管理不到位的现
象。现在，对出现的问题简单的通报给大家。希望在今后的学习和工作中，各班的学生能够严格的要求自己，各班的科任老师和班主任老师能够严格地管理自己所任教的班级，为学生的成长成才创造有利的条件。
存在的主要问题如下。
1、卫生保洁工作是学校的一项日常工作。许多班级能够按照要求认真开展此项工作，但也有个别班级，对此项工作不太重视。每天早读课、课前讲话时，都存在着打扫卫生的现象。提出批评的班级有：七年级二班、七年级七班、七年级八班、七年级九班、七年级十一班、七年级十三班、八年级七班、八年级九班、八年级十一班、九年级一班、九年级二班、九年级四班、九年级五班。尤其要提出批评的班级是七年级十一班，每天，早读和课前讲话时，都有学生在打扫卫生，甚至人数众多，在检查时我也多次指出，但效果不佳。另外、八年级十一班也存在着这种现象。希望我们的班主任老师，我们的班干部，能够认真按照学校的要求，开展好此项工作。希望各班早晨在9:10以前，下午在4:20以前不允许校园内再有学生打扫卫生。同时，也希望学校卫生室的工作人员，能提前来到学校。对自己负责的卫生区域进行检察。在上课期间绝不允许将学生叫出进行卫生扫除。各班的班主任老师能够安排管理好本班学生认真开展好此项工作。
2、课间迟到和晚自习迟到现象依然存在。希望各班学生，能够严格按照作息时间进班进行自习。班主任老师，科任老师要严格管理我们的学生。现将各班迟到的现象简要的通报与大家。七年级八班八人次、七年级十一班15人次、七年级十三班1人次，七年级十四班1人次，七年级十五班一人次，八年级三班一人次、八年级八班，一人次、八年级十一班九人次、九年级十五班五人次。九年级十班两人死，七年级十二班，九年级十三班，九年级十一班，在这里需要提出批评的是。上课铃响后，在校园内不进教室，在校园内闲逛的学生。七年级八班，玉米提江。买吾兰。麦麦江。八年七班，艾木拉江孜比布拉、阿不力孜。自己不落。八辈子。由其提出批评的是七年级十一班的同学，上周四未进行课前讲话，有十二个学生在校园闲逛，希望我们的各班班主任老师能够，严格要求学生，按照正常的作息时间，要求学生进班，不要影响他人的学习和教师上课的情绪。
3、在仪容仪表方面，仍然存在着一些问题，虽然学校进行了多次强调，但依然有许多学生留有，这种现象的存在，是班主任老师不重视，还是太过于放纵
学生了。希望通过今天的总结，各班的班主任老师，能够按照学校的要求对本班学生的仪容仪表情况，进行一次大检查，学校也会组织相关的人员进行摸排检查。我们知道，一个班级管理得好坏应该从一个细节抓起，同时，希望我们班的每一位学生能够为班级的荣誉，为自己的荣誉管理好自己。在这里需要提出批评的学生有：八年级七班赛买提江、九年级十五班迪力夏提及七年级九班，九年级十五班，七年级八班的部分学生。九年级七班的西尔艾力同学饰物，七年级十二班学生，有戴头巾的现象。
4、眼保健操、课间操情况：个别班级不太重视眼保健操，个别班级出广播操的速度比较慢。在此提出批评的班级有，七年级三班，七年级五班，七年级四班、八年级三班眼保健操不认真，尤其是九年级二班，九年级三班的学生，在做广播操的时候不能够迅速整队，学生三五聚集影响极坏，作为九年级的学生，我也衷心的希望你们，能够严格的要求自己能够对其他的年级的学生作出表率作用。
5、早读课和晚自习情况。学校班级能够严格按照学校的作息时间进行早读和晚自习，但依然存在着一些问题。个别班级早自习比较乱，提出批评的班级有，八年级十班。个别班级甚至存在着早读课没有老师的现象。9月11日，八年十四班，早自习没有老师，九月14日，七年级12班，七年级十五班，早读课没有老师。晚自习情况比较乱的班级是。七年级十五班，七年级十四班，八年级十三班，八年级四班，九年级十一班。九年级十三班，九年级十班，九年级六班。提出批评的是，九年级十一班的开乌尔江，凯伊萨尔，买买提江，上晚自习你用手机上网，观看视频，每人次扣除班级考核分3分。晚自习时，国别班级卫生极差，提出批评的班级是，八年级1班、八年级十三班，八年级七班，七年级四班，八年级四班，七年级十一班。
6、文明礼仪养成教育方面需要加强的有以下几点：
晚自习前，校园内，尤其思齐楼楼道里随手扔垃圾的现象比较严重，希望各班老师要加强学生的文明礼仪和养成教育情况，我想，你随手丢弃的是垃圾但同时，丢弃的是你的文明素养，当你随手要扔的时候是否想过环卫工人的辛劳、班级学生为此的付出？提出批评的学生有八年级十班学生。凯伊萨尔，买买提江，在校园。随手扔垃圾。每人次扣出班级考核分2分！个别学生仍然有在校园内骑
车的现象，希望各班的班主任老师加强对本班学生的教育。寄宿生周日下午返校时候必须身着校服，但仍有个别学生不按照学校的规定不穿校服意进入校园。我多次检查厕所学生抽烟的情况，虽然只抓到极少数学生，但学生厕所内烟头依然存在。
7、中午静校，是学校狠抓的一项重要工作。但是仍然有许多班级的学生在三点半以前。在十字路口、学校周围聚集，此举不但对个人的安全存在着隐患，同时也影响了学校的形象，希望各班的班主任老师，严格要求本班的学生，按照学校的静校制度进行作息。
8、好人好事方面。在上周许多学生，能够利用课间时间，做好人好事，提出表扬的班级有，九年级六班，八年级一班、八年级二班、八年级三班、八年级四班、八年级五班，八年级六班。。九年级十四班，尤其提出表扬的是九年级十四班的学生利用课余时间为七年级新生教学麦西来甫韵律操。
9、学生违纪情况。在上周存在着许多违纪的现象。稍后德育处将以通报的形式以通报的形式通报与大家
10、对学生会成员和学生安全工作情况的评价。在上周，学生会学生、学生安全员工作做的不到位，管理比较混乱，个别学生不能按时到岗，希望学生会和安保处对学生会学生和学生安全工作进行培训和加强管理。
11、流动红旗获得的情况通报如下。
12、本周值周校长为校党支部书记、副校长阿书记。本周的工作重点是狠抓课前卫生的管理工作；狠抓学生的迟到现象；狠抓学生的仪容仪表，尤其是学生长发现象的工作；狠抓安全工作尤其是校园的静校工作。
篇三：小学值周工作总结范文
小学值周工作总结范文
忙碌中，我们不知不觉度过了本学期的第14个周，过去的一周，值周教师工作认真负责，全校师生齐心协力共同抵制流感的侵袭，坚持上班上课，保证了我们学校教育教学秩序正常运行，现将值周工作总结如下：
一、几处优点：
1、学习方面：每天早晨，七点二十分左右各班学生基本上都能到齐。大部分学生能够积极主动的学习，教室里无追跑、打闹现象发生，校园里秩序井然，学习氛围浓厚。学风有了明显的好转。表现较好的(来自: 工作总结之家:学校领导值周工作总结)班级是：五、六年级。这和老师们辛勤的工作是分不开的。各班应充分利用好早读时间。
2、纪律方面：上早操各班队列整齐、步伐一致，呼号响亮。课间在楼道内和校园内跑动的同学较多。我们应该始终有一种安全防范意识，警钟长鸣，方能防患于未然。同学们在楼道内跑动容易撞到别人，使自己和别人受到伤害，希望班主任老师及时强调学生在楼内走路要轻声慢步，营造安静的学习环境。
3、卫生方面：我校各班室内室外环境卫生打扫得比较干净，但乱扔纸屑和其他垃圾的现象时有发生，部分教室的卫生工具摆放凌乱。这说明我们学生的卫生意识还不够强。学校是我家，净化靠大家。希望各班主任老师在学生良好行为习惯的养成上加强教育。
4、放学路队：本周没有出现在放学路队上发生的安全事故。有个别学生有乱窜、并排走、勾肩搭背的现象。希望各班班主任一定要严格要求本班学生，时时处处叮嘱好自己的学生。防止放学路队上发生不必要的交通安全事故。
5、好人好事层出不穷：失物交公累计近30人次。望继续发扬拾金不昧的精神。
二、几点不足：
1、做操的质量不高，主要是动作不规范。希望班主任引起重视，加强教育，并参与指导。
2、在校园、走廊内不要追逐打闹。走楼梯时不要拥挤，不要溜栏杆。不要在墙壁上乱写乱画，不要涂抹板报专栏。行走、做事要文明礼让，共建文明、平安校园。注意我们的言谈举止。
3．几乎是每天的不同时段，在学校的不同场合，我们经常会发现一些纸团、塑料袋等杂物，虽然并不多，但看到了总让人不舒服。其实保持重于打扫，校园里出现了字纸，作为一名学生，就应该主动捡起来，放到垃圾桶里。希望大家都为创造一个优美、和谐的校园的环境尽一份心，出一份力，做到爱校如家。部分学生个人卫生欠佳，手脸不干净，衣服不整洁。
4．请各班和各位同学都按时站队放学，注意交通安全，不在路上逗留，按时回家。
三、几个建议：
1.个别班级卫生死角要及时清理。
2.升旗仪式上学生的队礼还欠规范，需要加强。
3.要重视卫生保健工作。一是提醒同学们认真自觉地做好眼保健操。二是教室要经常开窗通风，做好流感的防控工作。三是要注意个人饮食卫生，加强体育锻炼，增强身体免疫力，
防止病毒侵袭。
4.牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，防患于未然。
篇二：
本周，在张校长的带领下，在全校教职工的大力支持下，圆满地完成了值周工作，现将值周工作总结如下：
一、主要工作：
1、重点加强对学生到校过早情况的整顿。
2、大队委着重抓学生红领巾佩戴的工作。
二、重点工作：
1、督查学生每天早上、中午做到按时到校。本周一至周四，学生早到的现象较严重，好多学生一点半就到校了。我在来学校的路上经常碰到这类学生，问他为什么早来，那些学生说家里不好耍，还不如来学校耍。上周四，就有学生来早了，在教室外走廊上打闹，不小心摔在地上，脑袋上摔了条血缝。周五稍微好点，我想这与学校的重点整顿是分不开的。
2、督查学生不乱丢零食袋，爱护清洁卫生。
三、主要成绩。
1、值周班的小卫士值勤认真，对维护校园的整洁起到了 相关大的作用。每次站岗完毕，都要清理大厅校门楼梯的垃圾。这是值得表扬的。
2、每天放学时校门口的秩序井然。
3、学校清洁卫生打扫得非常干净，几乎没有扣分现象。值得表扬的是低年级的老师，他们亲自拿起扫把，以身示范，教学生学会扫地。
四、主要缺点。
1、上周学生来的过早是最主要的不足。
2、有的班级课间操不认真，眼保健操不认真，说话，打闹现象较多。
总的来说，上周表现较好，希望这周同学们继续发扬，摒弃缺点，发扬优点。
五、本周的流动红旗班级：
篇三：
在这春光明媚的早晨，我们又迎来了崭新的一周。上周从总体上来说，同学们表现良好、秩序井然，表现出了我们逸夫小学学生良好的学习风貌。
一、上周主要有七大亮点
1、三年级和五年级各班的部分老师带领同学们坚持晨练。尤其是黄本秀、侯作春、曹开敏、崔彩芳等老师她们每次都是与学生们一道坚持到底，他们一边跑一边相互鼓励，一边跑一边口号不断，给学校平添了几分热闹与欢乐。
2、晨会时段，绝大部分的班级纪律很好。任课老师及时下班，小干部的管理能力很强，学生基本做到了老师在与不在一个样，个班各具特色：有读语文的、有读英语的，也有做数
学题的。中午1：00时巡视时发现好多老师已经下班，有的在辅导学生的作业，有的在处理班级事务，有的在与学生一起活动。总之，学生自觉性很强，能按照常规有序活动。
3、每天早上，个班值日生打扫清洁也很及时、仔细，校园的卫生总体较好，尤其是一年级的周园、陈再梅、韩勇文，四年级的马承顺、六年级的罗庆玲等老师，经常带领学生一起打扫卫生，率先示范，精神可嘉。
4、三年级的部分同学利用休息时间主动自觉维护校园环境卫生，他们手拧着垃圾桶到处寻找垃圾。让校园变得干净清洁。
5、校园的教研风气也很浓厚，学校正在积极开展校本研修活动，好多教师积极响应，每天总有教师在进行集体备课，集体研讨，主动听课，体现了互相学习，共同提高的教研氛围。还有许多老师正在装点和充实自己的教研博客。
6、中午用餐，由于班主任加强了组织教育，值日老师工作负责，都坚持到学生用餐完毕才离开，好多班主任与学生一起用餐，督促学生洗碗，管理到位，秩序很好，无拥挤的现象。
7、四年级老师们正确引导同学们玩有意义的课间游戏，如：跳皮筋、抽陀螺、跳房子袋鼠跳、踩轮胎……，这既有益学生身心健康，又丰富了学生的课间生活，既培养了学生的各种能力;增进了学生之间、师生之间的情感，又避免了因活动的无序而造成安全事故。春天是播种希望的季节，同学们每天投入到了紧张充实的学习当中，各方面都得了较好的成绩。好的方面我们当然要继续保持，但更重要的是我们必须不断找到自己的不足，在追求完美的道路上寻找新的目标。
二、四点不足：
1、做操的时候，行走的秩序不是很好，有的学生边走边讲空话，做操的质量不高，主要是动作不规范。希望班主任引起重视，加强教育，并参与指导。少先队干部要加强检查的力度。
2、中午用餐下楼时，老师有点担忧：有些学生下楼时候，有推搡的现象，有的速度很快，有的不靠右行，影响秩序，有危险的隐患，也有乱倒的现象，请同学们不要边走边吃，注意安全。楼梯口最多两人同行，不要拥挤。与前面的同学保持距离，以免饭菜倒在其他同学身上。请同学做事多设身处地地为他人想想。
3.几乎是每天的不同时段，在学校的不同场合，我们经常会发现一些纸团、塑料纸等杂物，虽然并不多，但看到了总让人不舒服。我可以肯定，没有哪一位同学会故意破坏我们整洁的环境，根源还在平时的良好行为习惯还没有养成。说明少数同学缺乏卫生意识，有随手扔垃圾的习惯。清洁的校园飘着几张字纸，显得很不协调，很不美观。其实保持重于打扫，校园里出现了字纸，作为一名学生，就应该主动捡起来，放到垃圾桶里。希望大家都为创造一个优美、和谐的校园的环境尽一份心，出一份力，做到爱校如家。
4、放学路队。
很多班级的放学路队是在老师的护送下在校园里走得很整齐，也非常有礼貌地和老师说再见。但还是有少数同学没有走到校门口就自动解散了，各种不文明的表现都也出来了。在大门口更需要同学们严格要求自己，自觉遵守纪律，要走得更好，因为，在这个时候，学校
大门口有很多家长和其他的社会人员在看着我们，每一天，他们都在检阅着同学的行为，在注视着我们学校的形象。因此，为了我们的安全，为了我们的声誉，为了我们学校的形象，请同学们务必要走好，直至回家。
三、两个建议：
1、星期一早上，部分班级人都到齐了，但所有的窗户仍关闭着，隔了一个双休日，紧闭门窗的教室内空气浑浊，因为那还是上周的空气，又闷了两天两夜。所以建议每天第一个到班级的同学要做的第一件事就是开窗通风。请大家做好春季流行性疾病和传染病的预防，并搞好晨检及消毒工作。
2.请各班和各位同学都按时站队放学，注意交通安全，不在路上逗留，按时回家。
3、注意我们的言谈举止。文明的举止在我们的脸上，在我们的微笑里，请同学们不要吝啬自己的微笑。用我们最真诚的微笑面对老师和同学。
同学们，燕子去了，有再来的时候;桃花谢了，有再开的时候。但是，已过去的日子却不会复返。让我们一起珍惜时光，努力把今天的每一件事做的比昨天更好!
篇四：
上周是本学期的第八周，值周老师是黄利君老师、李勤老师、焦细林老师。三位老师工作认真负责，坚守岗位，圆满完成值周任务。上周星期一到星期四是阴雨连绵，教室和走廊非常湿滑，但全体老师都能克服困难，按时到校，自觉地按学校的工作计划做好各项工作，体现了浏小人的精神风貌。值得欣慰的是在一周又一周的领导和值日老师的规范下，同学们的行为习惯越来越文明了，乱丢乱扔的现象少了，在走廊和楼梯间追逐打闹的学生少了，在校园内吃零食的学生少了，喜欢读书的学生增多了，让整个校园春意盎然。
回顾上周工作，现总结如下：
1、学校各教研组组长对全体教师常规教学(备课、作业批改)工作进行了检查。加强了教学工作的过程管理，对教学环节进行了实时监控。星期五湖南一师岗位培训班的杨老师在22班上了一节生动活泼的活动课。
2、德育处组织评选了18班、20班、26班三个长沙市优秀班级。
3、继续加强了安全卫生工作，对学生进行了手足口病的预防和宣传教育，卫生监督岗的学生对学校各处卫生进行了检查和监督。春季是各种病菌传播的季节，希望同学们养成爱护清洁卫生的好习惯，有效预防各种流行病、传染病的传播。
校园优美整洁是我校的特点，我们要做到不乱扔，同时在校园内要继续开展“弯腰”活动，只有越来越多的同学们加入到了“弯腰”活动中来，我们的校园才会变得更美，保持校园卫生是我们每个浏小人的责任。
4、上周行政和值周老师狠抓早到校现象，星期五早到校学生明显减少，希望同学们严格遵守学校到校时间，珍视自身生命安全。
在上周的值日中我们也发现有不和谐的音符，虽然这些事件是偶然的，也是极个别的，但却也或多或少折射出我们同学目前存在的一些问题：
一、课间午间要文明休息
有些同学课间玩的都是些追逐打闹的游戏，拼命地奔跑。跑得满头是汗，一到上课就会变得没有精神，有时在跑时会撞到别人，不仅伤了别人也伤了自己。文明休息是我们每一个人都应当做到，并且有很大义务做到的事。
另外，在午间休息时段，很多同学会处理学习和休息的关系，但有的学生在大声吵闹，有的学生在操场上玩耍，要值日老师督促才进教室。在校园里偶尔还能听到同学们之间骂脏话，不讲文明，希望我们同学们一定要做一个讲文明，懂礼仪的阳光少年。
二、下楼梯不要奔跑
我们观察到，一部分同学在楼梯间行走时，随意奔跑现象十分严重，特别是中餐时有的男同学可以说是飞奔下楼，有些同学甚至还要互相拉扯，因而存在非常严重的安全隐患。如果你在拉扯中跌倒，后面的同学又止不住脚步，那么是否要发生严重的踩踏事故，危及我们的生命呢。所以我要提醒这些同学特别是中高年级同学要加强安全意识，增强秩序感。
三、关于早晨和中午早到学校的问题
我们发现有许多学生早上和中午很早就到了学校门口，有的在学校对面的商店前逗留玩耍，有的在聚集在的路边聊天，还有的从这边跑到路对面。值日老师督促其进学校，有的学生怕，就冲到马路对面的商店。早到学校，在上学路上存在很大的安全隐患，希望同学们重视自身安全，严格遵守学校的到校时间。
学校通过每周推荐优秀书目的活动，着力打造书香校园。因为读书是师生精神成长的重要源泉。要建设“书香校园”，就是要崇尚良好的校园读书风气，我们倡导师生共同重视读书，让读书成为师生的一种生活方式，让书籍成为师生成长的养料、进步的阶梯。本周推荐的书是《动植物之谜》，书中有“食人的花”、“领航的海豚”“奇异的双头蛇”等，它能把你带进一个有趣而神秘的动植物世界，让我们一起去探索未知的动植物世界吧！
最后，祝大家在新的一周工作顺利,学习进步,心情愉快！
上周获得流动红旗的有11个班级，他们分别是：18班、20班、22班、23班、25班、26班、28班、33班、34班、37班、41班。
篇五：
在这金风送爽的早晨，我们又迎来了崭新的一周。现在，我代表上周值周的三位老师将上周学校各方面开展的工作总结如下：
从总体上来说，同学们表现良好、秩序井然，表现出了我们友好小学学生良好的学习风貌。
一、上周主要有三大亮点
1、早自习时间，绝大部分的班级纪律很好。任课老师能够及时下班，组织学生早读。部分班级小干部的管理能力很强，学生基本做到了老师在与不在一个样，各班各具特色：有读语文的、有读英语的，也有做数学题的。总之，学生自觉性很强，能按照常规有序活动。
2、每天早上，各班值日生打扫清洁也很及时、仔细，校园的卫生总体较好。
以上就是这篇范文的详细内容，讲的是关于学生、年级、老师、同学、班级、学校、工作、我们等方面的内容，希望网友能有所收获。
学校领导班子工作总结
济南师范天桥附属学校是天桥区教育资源整合的首批学校，是贯彻“均衡公平内涵 特色”教育理念的具体体现，是满足群众对优质教育需求的重要举措。2011年是济南师范天桥附属学校的起步之年，是济南师范天桥附属学校的奋进之年。一年来，学校领导班子带领全校师生发扬“不懈怠有韧劲勇创新”的学校精神，踏踏实实埋头苦干，紧紧围绕“均衡、公平、内涵、特色，办人民满意教育”的总目标，按照“确定规划、自主发展、开拓创新，办规范合格学校”的要求开展了大量的工作，为学校的腾飞打下了坚实的基础。
一、 提高班子成员素质，营造和谐干群关系
学校新的领导班子是2011年1月20日正式组建的，在正式编制未下达前，我们都是以临时负责人的身份进入领导班子。但是我们一班人没有因为是临时负责而有临时思想，而是扑下身子、踏踏实实地开展工作。
在班子建设上，我们主要做了以下几件事：1.构建“学习型班子”。我们把加强学习作为提高班子成员自身素质的重要措施，针对形势、针对实际、针对自我加强学习，提高班子成员的政治素养，提高班子成员干事创业的能力。特别是在学习实践活动过程中，我们提出了三个学会（学会反思、学会包容、学会沉默）、三个带头（做奉献的带头人、做干实事的带头人、做维护大局的带头人）。班子成员心往一处想，劲往一处使，使我们的班子成为一个坚强的集体。2.搞“五湖四海”，把班子建设成为锻炼干部的熔炉。当初，教育局宣布我们的班子由5人组成，我们根据学校的实际情况又吸纳了两名同志组成了7人领导班子。后来由于工作需要，班子成员也进行了相应的调整。但无论调整前还是调整后的同志都能够端正认识、主动工作，表现出良好的作风和较强的能力。在这个过程中，虽然班子成员有着不同年龄、不同经历、不同个性、不同气质，但是我们注重发挥每个人的特长与优势，使班子成为团结、融洽、和谐的集体，使班子成为锻炼干部、修养党性的熔炉。“大事讲原则，见素质；小事讲风格，见品质”已成为班子成员的自觉行动。3.紧紧依靠教职员工。我们深知“水里可以没有鱼，但是鱼不能没有水”的道理，把加强民主监督作为加强班子建设的重要途径，时刻将班子置于教职工的监督之下，虚心接受教职工的建议和批评。我们通过多种渠道加强与教职工的沟通交流，设立了校长联络员、执行办公会制度及职工代表谈心制度，集中教师智慧、凝聚教师力量，使教职工中的热点、难点问题得以平稳、创造性地解决。如中学部的《绩效工资分配方案》就是在有关人员的参与下由职工代表执笔完成并得以通过的，此举受到中学部教师的广泛认可。召开班子民主生活会，我们邀请了部分教师代表参加。班子成员坦诚的态度赢得与会教师代表的好评。4.打造“弱势班子”。学校班子组建之初就确定以“弱拍起步”的工作思路，扎扎实实地开展工作。我们的“弱”，一是表现在对学校发展方向的冷静思考上，“基础教育是使人成其为人的教育”，因此，我们的“弱”理清了学校发展的思路；我们的“弱”，二是表现在对待老师的充分理解和尊重上，我们提出“领导干部只有给老师提建议的义务，没有批评老师的权力”，因此，我们的“弱”营造了干群之间融洽和谐的氛围；我们的“弱”，三是表现在对待工作的脚踏实地不张扬上，“我们必须把基础打牢，学校的发展才有后劲”，因此，我们的“弱”踏出了清晰的前行脚印；我们的“弱”，四是表现在班子成员的低调上，“不拿制度压人，不用权力唬人，处事理直气和，做事低调沉稳，我们要用自己的行动赢得老师的支持”，领导干部不但全部兼课，有的领导干部还主动承担了基础较差的班级的授课任务。因此，我们的“弱”造就了一支默默奉献的干部队伍，形成了一个强有力的战斗集体。总之，我们从“弱拍”起，奏响了建设全新学校的第一乐章，我们的“弱拍” 起，也将使济南师范天桥附属学校发展的交响曲更加悠扬深远。
经过一年的努力，我们的干群关系和谐了，我们的学校发展了，干部和教师两支队伍的素质提高了。目前，全校上下思进步的多了，冷眼旁观的少了想教学的多了，说闲话的少了；讲奉献的多了，争名利的少了。 “一心一意谋发展，凝心聚力抓质量”已成为附校人的共识。
二、 理清发展理念，明确前进方向
学校的发展必须有先进的理念引领，必须有明确的方向指引。今年初，我们着重在“理清发展理念，明确前进方向”上做了大量的工作。班子成员在处理常规工作的同时，通过召集不同层次、不同形式的征求意见会，让群众积极参与到学校发展方向的讨论上来。为使我们这所新起步的学校更有活力，我们提出了“不懈怠有韧劲 勇创新”的学校精神；针对泺口地区的历史现状，我们提出塑造“儒雅和谐”的校风；为鼓励老师们教学有特色、个人有风采，我们提出树立“扬你我之长，做教改先行”的教风；为了实现学生的健康发展，我们提出了“五个充分” 的学生发展目标。目前，以“基础教育是使人成其为人的教育”为核心的办学思路已经明确。为了让老师们及家长更好地理解学校发展的指导性方略，学校又组织部分教师对办学思路进行了深入浅出的解读，编印了《基础教育是使人成其为人的教育——办学解读》的小册子。
三、 抓内涵提升，促质量提高
在干群关系和谐、一心思发展的前提下，我们又制定了《济南师范天桥附属学校发展规划》，明确提出了学校内涵提升的总体思路：一年打基础，两年见成效，三年大变样。一年来，我们按照这个思路做了大量基础性工作。我们深知群众对优质教育的迫切需求，我们深知教育局领导对我们寄予的厚望，我们深知教师们对优异成绩的渴望。为把“提高教学质量”真正落到实处，我们专门召开会议进行研究，深入探讨提升学校内涵、提高学校教育教学质量的方法途径，基于我校教育教学质量不高的实际提出了《教学质量保证策略研究》课题，老师们基于教育教学过程中的经验、教训和困惑又提出了几十个子课题。我们提出的课题也许在专家的眼中不够规范、不够完善，但是它的草根性却赢得了老师们的认可，唤起了广大教师的研究热情。现在，我校全体任课教师（共110人）全部都有研究子课题，教师们参与研究的热情和力度都是前所未有的。通过开展课题研究，老师们把更多的目光转向了课堂，把更多的精力用在教学方法的改革上。
为了保证《教学质量保证策略研究》课题的深入扎实地开展，我们启动了“济南师范天桥附属学校名师工程”，为每一位教师搭建成长的平台，为优秀教师的脱颖而出提供机会、创造条件。教师们争相参与“名师”评选活动，表现出非常高的热情，展示了为学校的发展拼搏进取的高尚境界。为了落实教育局教学工作会议的精神，我校于12月25日组织召开了教学质量表彰会，隆重表彰了在教学中做出突出贡献的教师，进一步激发了老师们抓教学质量的热情。我们积极为老师们提供外出培训学习的机会，鼓励老师们积极参加市区有关教学活动，以开阔老师们的视野和思路，仅一年的时间，学校为此投入资金近5万元。今后，我们还将继续加大教师培训学习的力度，为老师们提供更多的机会。
经过一年的努力，我校的面貌发生了显著的变化，取得了明显的进步。学校获得济南市文明单位称号，小学部“循序自主作文”课题被评为天桥区十大课题，中学部获得区教学质量进步奖，中小学部双双进入区运动会团体总分前五名。郭庆禄老师获中央美院社会艺术水平考级软笔书法九级证书，牛玉霞老师的论文张桂珍老师的课件获全国一等奖，李燕、张燚老师的科研成果获省级一、二等奖，王燕红老师获得济南市优秀教师称号，王俊老师被评为山东省少先队优秀工作者。一批年轻教师茁壮成长，陈硕宁、米云峰、张丽等老师的文章在《济南教育》《山东教育》《现代教育导报》等刊物发表。小学部郑新宇同学获得济南市读书征文比赛一等奖。《济南日报》、济南教育电视台、山东教育电视台等媒体多次对我校的活动进行了报道宣传。
四、关心师生生活，改善办学环境
我们学校的底子薄，办学的基础条件差，办学环境与建设现代化学校的要求存在的差距比较大。在这种情况下，我们认真调研、统筹调度、精打细算、科学使用有限的资金，在资金运作和硬件投入上，我们坚持了三个原则：坚持依据现实、厉行节约的原则，坚持多方筹资、先急后缓的原则，坚持整体规划、稳步推进的原则，积极为师生创造更加优良的工作学习环境。
1.办公及生活环境逐步改善。小学部教师全部更换了办公桌，办公室安装了空调，所有的任课教师在教育局配备了电脑后，我们又投资全部进行了联网，使教师们有了更加方便的备课和学习条件。中小学合并后，由于家远的教师较多，原有的食堂不能满足老师们的要求。我们选调了勤奋负责的老师加强食堂管理并投入1万多元资金添置了设备。虽然食堂的条件还比较简陋，但基本解决了老师们的午餐问题，帮助老师们解除了一点后顾之忧。
2.学习环境明显改善。我校在积极争取社区领导支持的情况下，既解决了学校的供电问题，为教育局节约资金近30万元，又为学生教室安装了空调，彻底解决了学生冬季取暖用蜂窝炉的难题；37座教室全部安装了大背投，基本实现了教学设备的现代化；焕然一新的操场、水冲式厕所、小学部崭新的教室门窗让我们的校园更加整洁优美。济南师范天桥附属学校网站的正式开通成为学校又一道靓丽的风景。
这些点点滴滴的变化凝聚了济南师范天桥附属学校人的汗水，凝聚着领导们对我们的支持和厚爱，凝聚着济南师范天桥附属学校人对美好明天的追求。
虽然只是短短的一年，但这是济南师范天桥附属学校的教师们共同奋斗的300天，这是干群关系融洽和谐的300天，这是奠基济南师范天桥附属学校辉煌未来的300天。300天，济南师范天桥附属学校123名干部教师的心紧紧凝聚在一起。
一年来，我们付出了巨大的努力，也取得了一点成绩，但是我们更清醒地认识到我们存在的不足：一是教学成绩偏低是我们亟待解决的课题。教学是学校工作的中心，是群众最关心的热点。目前，我校的教学成绩还不尽如人意，但我们全校教职员工有尽快改变现状提高成绩的决心。二是基础条件薄弱是我们最大的担忧。泺口片区的整体开发规划制约了教育局和学校对硬件设施的投入，使学校办学条件的改善受到很大的影响。三是对家庭教育的引导是我们今后工作的重点。我校学生的家庭教育存在明显的缺失，家长对孩子教育的重视程度普遍不高，家庭教育的方法存在较大的欠缺。我们将通过开办家长学校、成立家长委员会等途径加强对家长的引导，提高学生的家教水平。
成绩遮不住我们投向更高目标的目光，不足挡不住我们迈向新征程的坚定脚步。我们相信，我们更加自信，有我校先进理念的引领，有我们“不懈怠有韧劲勇创新”的精神动力，有我们全体教师的奉献拼搏，有教育局党委的坚强领导，济南师范天桥附属学校终将成为天桥教育的骄傲！
学校领导工作总结范文
工作总结之家最近发表了一篇名为《2017年学校领导工作总结范文》的范文，感觉很有用处，重新编辑了一下发到工作总结之家。
工作总结之家精心整理了“2017年学校领导总结范文”，望给大家带来帮助!更多个人总结范文,工作总结范文,班主任工作总结范文,工作总结范文,个人工作总结范文,年终工作总结范文,销售工作总结范文,试用期工作总结等范文,请关注工作总结栏目!紧张、忙碌的一学期即将结束。本学期，在xxx校长的直接领导下，在教师、夜班护理员和保洁员阿姨的共同努力下，的整体工作取得了一定的进展和提高。但是，与xxx校长开学初提出的“稳中有进，稳中改革;服务育人，管理育人;管理工作要规范化、程序化”的工作原则及四条工作重点和十条要解决存在的问题，还有一定差距，需要在今后工作中不断加强和改进。下面把本学期的工作向领导和全体老师汇报
一、听从领导，服从分配，统一理念，找准定位
本学期因工作调整，有幸与在座各位再次一起共事。生活区的工作对我来说，尽管不太陌生，但是，也是一次新的挑战。它与总务处的工作不同，一个是管理任人摆布的物，一个是管理有个性、有思想、活生生的人。所以，面对两千多名的服务与管理，要说没有压力，那是不现实的。我把这份压力变成动力，接受了这次挑战，并且只有一个目标，把这份工作做好，力争保一方平稳，让领导放心。
本学期，通过学校多次对岗位负责人的培训，我的观念有了很大的转变，对学校的办学理念更加理解，对生活区的工作有了新的认识，对自己的定位更加明确。1、认真贯彻落实学校的办学理念，认真执行校长对生活区工作的决议、指示和各种规章制度。2、加强生活教师队伍建设，调动全体员工的积极性。3、做好协调工作，协调好生活区内部的关系(生活教师、组长、干事)，协调好与其他部门的关系(学部、膳食中心、医务室、总务处等)。4、做好服务工作，为学生服务，为教育、教学服务，为在座的各位服务。5、制定相应的规章制度。
生活区的工作非常繁杂，可是，每件事情都很重要。开学前的迎新准备工作，开学后的学生情绪稳定工作，学生衣、食、注行的服务与管理工作，学生思想品德教育和行为规范教育工作，学生的安全教育工作等。通过我们的优质服务和科学管理，逐步培养学生良好的劳动观念、集体意识、组织纪律、艰苦朴素、生活习惯和行为习惯，为学生打好学会做人的基矗
二、深入实际，调查研究，不断完善管理方法
要做好这份工作，尤其是要做好一份自己不太熟悉的工作，必须深入实际，调查研究。本学期，我几乎每天都到学生寝室、餐厅、操场，观察问题，发现问题，与老师、学生交流沟通，虚心听取他们的意见和建议，只有这样，才可以证实自己的管理是否正确，因为服务对象和服务者，是管理者一切指令的受益者和实行者，只有他们的反映和实施的结果，才能准确地检验自己的指令是否正确，是否完善，以此来改变自己的管理工作。另外，还可以及时了解他们的需要、愿望和要求，可以从他们那里吸取智慧和营养，还能够使我尽快了解、熟悉生活区工作性质和特点，以最佳状态进入工作角色。
三、加强生活教师队伍建设，发扬团队精神，营造良好的工作氛围
生活区的工作要做到“学生满意、家长满意、学校满意”，生活教师队伍的整体素质很关键。必须有一支与学校办学理念保持一致的管理队伍和具有高尚品德，脚踏实地，热爱本职工作，热爱学生，具有服务意识和管理学生能力的生活教师队伍。本学期，xxx校长非常重视生活区管理工作，通过竟聘，让能力较强的教师从事管理工作兼生活教师，加强了管理队伍的力量。为了提高全体员工的整体素质，我们加强了统一理念培训，业务(常规工作)培训，劳动纪律培训，安全教育培训，管理学生方式方法培训，教职工日常行为及仪表礼仪规范培训，如何接待家长及参观者的培训等。通过培训，基本上统一了思想，统一了认识，统一了观念，能够把学校的办学思想、办学思路，得到进一步的贯彻和落实，提高了对工作的责任感和责任心，提高了服务意识和管理能力。生活教师的组织纪律性，对工作的积极性、主动性和创造性，有了很大的提高。简单粗暴的工作方法，也有了明显的改进。对毕业班的学生，我们从本学期以开始，就要求生活教师提供优质服务和严格管理，要做好学生情绪稳定工作，保证学生考试时具有良好的精神状态，取得好的成绩。
另外，工作氛围对一个部门来讲也是非常重要的。良好的工作氛围，能够增强队伍的凝聚力和团结协作的精神，工作互相补位，提高工作效率，大家能够心情舒畅、精神愉快的完成各自的工作任务。本学期有五位老师请假，在生活教师非常紧张的情况下，老师们不计较个人得失，齐心协力主动补位，没有因为老师短缺而影响工作。在工作中相互提醒，相互帮助，蔚然成风，特别是对那些没有经过培训的新聘教师，为了使他们尽快了解万里的办学理念，掌握生活区的工作特点和工作程序，尽快的进入工作角色，以师带徒的方式，向他们传授方法和经验。因为生活区的工作，不是靠几个或十几个人就能干好的，而是要靠在坐每一位老师的共同努力，只要每一块木板一样高，才能保证生活区的工作水平整体提高。现在生活区这种良好的工作氛围正在形成，整体意识和集体意识已经成为生活区的主流，通过我们生活区组织的那台晚会和本学期的整体工作，充分体现生活区的凝聚力和团队精神。
四、建立健全各项规章制度，力求管理工作规范化、程序化
俗话说：没有规矩不成方圆，一个部门如果没有相应的规章制度，这个部门就会出现无序的混乱局面，如同一盘散沙，没有任何凝聚力和战斗力。本学期，根据生活区的工作性质和生活教师的工作特点，制定了生活教师奖金分配制度。目的是通过奖金的调整，调动大家的工作积极行、主动性和创造性，体现优质优酬、多劳多得的分配原则。对生活教师的考核，采用三级量化考核办法，即组长、干事、生活区不定期的联合检查。把检查结果及时反馈给生活教师，便于及时和改进，并与工资直接挂钩。通过检查评比，表扬奖励工作优秀者，批评处罚工作较差者，维护了大多数努力工的切身利益。树立了正气，改变了干与不干，干好与干坏都一样的不良风气，充分调动了大多数生活教师的工作积极性、主动性和创造性。另外，还制定了生活教师工作制度，安全隐患检查制度
学生贵重物品和现金管理制度，生活区物品领用管理制度，生活教师工作程序及职责等。这些制度，非常明确的提出哪些该做，那些不该做，应该如何做，对我们任何人都是一种约束和规范，也是对我们的一种最好的保护。这些制度，只有在大家的自觉遵守下，才能保证了我们生活区各项工作的顺利进行。
五、在生活管理中，加强德育服务含量，为学生打好做人的基础
“准军事化管理，平民化教育，德育人人，人人德育”是我校的办学理念。根据我校学生的情况，他们思想活跃，接受新事物快，家庭条件优越(物质生活、文化生活、教育条件、接受信息条件)。而现在他们正处在长身体、长知识时期，分辨是非能力较低，可塑性很强。在信息渠道多、传播快、覆盖面大的环境条件下，有些不健康的思想观念和生活方式，都会对他们产生不良影响。一些学生信仰模糊、法制观念淡薄，在前途理想、劳动观念、集体主义、组织纪律、艰苦奋斗、行为习惯、道德风貌等方面，都不同程度的存在一些问题。针对学生所存在的问题，我们采取了一下方法：
(一)对学生要“导”。1、生活教师要以身作则，以自身良好品德修养，良好的行为习惯，文明的言谈举止，潜移默化地对学生产生着积极的影响。2、对学生导理、导情、导行、导向。“晓之以理”从传授道德行为规范知识入手;“动之以情”从陶冶情感入手;“导之以行“从培养行为习惯入手;“炼之以志”从磨练意志入手。3、引导学生自我教育、自我意识、自我评价、自我检查、自我体验、自我反盛自我监督、自我控制，提高学生自律能力。
(二)对学生要“管”。惰性，人皆有之，战胜惰性的关键就是训练。习惯的养成也只能不间断的操练和约束。学生是教育的对象，严格要求，严格管理，坚持不懈是行为训练的必由之路。要使人的偶然行为巩固下来成为经常性习惯行为，一定要在明理中强化，在强化中明理。事实上这就是对学生爱的具体体现，当然，严格要求和管理，并不是简单、粗暴的体罚或训斥。
本学期，充分利用生活区广播的宣传作用，从检查“六不规定”为切入点，加强学生良好行为习惯的培养。结合学校的接送工作，利用广播、早操讲评，做好学生回家、返校时应注意事项的教育工作。为防止学生物品丢失，我们制定了学生课间进寝室班主任签字制度。为了控制学生早操、早读迟到现象，我们制定了值日生证制度，还有损坏公物赔偿制度，使物品损坏降到最低限度。本学期通过全体生活教师坚持不懈的严格要求和严格管理，学生在生活区的表现有了明显的改进，使很多同学改掉了以前的不良行为习惯，违犯“六不规定”的现象越来越少，最后两次检查，只有三、四人。
六、加强安全教育，消除安全隐患
安全是我们学校赖以生存和发展的基本保障体系，责任重于泰山。如何保障两千多名学生不发生安全事故，是对我们在座各位的严峻考验。本学期在全体员工的共同努力下，到目前为止，学生在生活区还没有发生一例人身安全事故。主要做了一下工作：
(一)贯彻落实校长对安全工作的要求和指示，加强安全意识，从思想上引起高度重视。
(二)建立安全事故责任制，进行从级管理，签订了助理、干事、组长安全责任书，生活教师对组长负责。形成从上之下的安全网络管理体系，使安全工作的落实得到了可靠的保障。
(三)安全工作重在教育，重在防范。我们加强对生活教师安全意识培训，更主要的是教育学生提高自身安全防范意识。根据生活区的实际情况，查找安全隐患，学生床铺是否牢固，电风扇、洗衣机、电线、插座是否破损漏电，学生回寝室是否打闹，洗浴间防滑措施如何，是否有学生洗澡时打闹，窗外的凉衣杆是否坚固，学生参加体育活动时，注意做好准备活动，以防发生损事故等。本学期，把安全工作一直纳入到常规工作考核之中，做到天天巡查，发现问题及时保修，及时消除安全隐患。
(四)在关键时段，我们进行重点防范。如下午第八节课后，有部分学生回寝室洗澡、洗衣服，这段时间是生活教师的松动时间，但是，为了学生的安全，只好牺牲休息时间，在楼层走动管理。每周六，全校学生松动管理，这是我们生活教师最担心的一晚，特别是低年级的学生和女同学，生活教师全神贯注，教室、操尝寝室都有生活教师的身影和声音。
七、存在的问题
1、对生活区的管理工作了解不够、认识不够，管理力度不够，有些工作检查、落实不到位。发生学生寝室物品丢失，浪费粮食现象，早操质量不高等。
2、培训力度还不够，特别是在统一理念方面做得不够，导致个别员工工作责任心差，上班睡觉，空岗现象，对学生服务意识淡薄，管理学生方法粗暴简单，体罚学生等。
八、下学期工作打算
随着下学期学生人数的增加，工作难度和压力越来越大，怎样才能确保生活区这一方平稳，我认为应从以下几方面入手：
1、首先要加强自身素质的提高，进一步熟悉生活区工作性质，研究生活区的工作的特点，根据学校的教学规律，做好各项工作的安排，重在抓落实。
2、加强员工的理念培训和业务培训，不断完善对员工的考核制度和评价机制，加强常规工作(寝室、餐厅、早操)的检查力度，使劳动制度和工资制度有效的结合，奖惩分明，充分调动全体员工的工作积极性、主动性和创造性。观念转变，与学校的办学理念保持统一，自觉、主动、高标准、严要求的完成本职工作，树立窗口形象。
3、加强学生的德育工作，从小事入手，培养学生良好的行为习惯。对学生要严格要求，严格管理，动之以情，晓之以理。继续加大对“六不规定”的检查力度，从源头杜绝学生的攀比之风和钱、物丢失现。
《2017年学校领导工作总结范文》是篇好范文参考，涉及到工作、学生、教师、生活区、生活、管理、安全、学期等范文相关内容，希望对大家有用。