区妇联年班子创“四好”活动总结。
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区妇联年班子创“四好”活动总结
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今年，区妇联创“四好”活动坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻十六届四中、五中全会精神，按照开拓创新、民主团结、廉洁勤政、奋发有为的要求，以“双十工程”为载体，用发展激发活力、用维权促进公平、用服务凝聚人心、用协调整合资源、用宣传扩大影响，不断开拓进取，在构建社会主义和谐社会中作出了积极贡献。
一、主要工作措施
（一）领导重视，目标明确
区妇联高度重视“四好”班子创建活动，将其摆到了班子建设的中心地位，专题研究制定班子“四好”活动规划，做到了三个联系和三个明确：一是同妇联工作实际相联系，明确规划内容，突出实效性；二是同分管工作相联系，明确进度计划，突出针对性；三是同个人实际相联系，明确保证措施，突出可操作性。
（二）主题鲜明，内容丰富
1、抓学习，明目标，树理念。
以保持共产党员先进性教育活动为契机，强化干部学习意识，做到了三个坚持：一是坚持集中学习，充分利用间周一次星期一下午办公会和支部政治学习时间，组织部门人员集中学习，明确学习内容，做好学习记录。二是坚持专题辅导，在专家、领导专题辅导的基础上，制定中心发言制度，每次确定1名版权所有!同志作为中心发言人，准备学习资料，主持学习，提出问题供大家讨论。三是坚持自学，鼓励职工积极加强学历教育和综合素质教育，定期或不定期抽查读书笔记。
2、抓团结，打基础，造氛围。
区妇联注重营造和谐融洽的内部环境，着力于打造具有凝聚力、吸引力和战斗力的班子，建立健全了三项制度：一是坚持民主集中制，建立重大问题集体讨论制度，妇联重要工作、重大活动、大额度资金使用等均在办公会上集体讨论，在征求部门人员意见的基础上共同制定；二是建立班子成员分工责任制，坚持集体领导和个人分工负责相结合，召开专题办公会明确班子成员分工，按照各司其职，各负其责，协调配合的原则，促进妇联各项工作全面发展；三是建立交心谈心制度，班子成员间及时沟通交流思想，增进理解，共促发展。
3、抓勤政，强服务，重实效。版权所有!
区妇联以“党政所急、妇女所需、妇联所能”为着眼点，切切实实为妇女儿童办好事、办实事。一是围绕中心，实施“百万妇女创业成才行动”面向农村妇女建立和完善科技培训、科技服务、科技示范、扶贫救助四大网络。以xx区农民职业技术学校商贸服务分校为基地，制定培训规划，在乡镇以“流动教室”方式开展农民技术培训。整合社会资源，加强同市劳务输出公司、区就业局等单位的合作，拓宽劳务输出渠道，建立完善劳务培训输出一条龙服务体系。面向城镇妇女开展“巾帼文明示范岗”和下岗女工创新业活动。二是富有时代特色，实施“百万学习型家庭创建行动”，开展以创建“学习型家庭”为主要内容的“五好文明家庭”活动，促进精神文明建设再上新台阶。三是树立维权意识，启动“百万妇女普法维权行动”，切实维护妇女儿童的合法权益。四是不断夯实组织建设，拓展妇联工作领域。打造特色品牌活动，巩固和发展巾帼之友协会和女企业家协会，争取社会各界对妇女儿童事业的关心关注。积极开展半年、年终调研和专题调研工作，掌握基层妇女工作动态，及时调整和完善工作方案。
4、抓廉洁，做公仆，树形象
一是认真学习了《中国共产党领导干部廉洁从政若干规定》、《中共中央关于党政机关励行节约制止奢侈浪费的若干规定》等文件，认真执行领导干部廉洁自律的有关规定，在班子成员中牢固树立清正廉洁的意识。二是坚持党风廉政责任制，抓好党风、党纪、党性教育和警示教育，组织部门人员收看《王怀忠的两面人生》、《从恶如崩－彭邦友腐败案件警示录》等反面典型案件，达到警示教育的目的。三是强化内部管理和监督机制，建立健全部门规章制度，制定《劳动纪律管理办法》、《请休假管理办法》等制度。四是认真贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，在各级妇联组织中开展家庭助廉活动，倡导建设廉洁家庭，促进党风廉政建设和反腐败工作。
二、工作的主要成效
（一）学习有创新，营造了人人学习、家家学习的良好氛围。
一是在区妇联机关，积极组织和鼓励部门职工参加各类在职培训班和学历培训，今年有4人次参加区内电子政务、继续教育、科级干部培训等教育培训，有2人参加市妇联及市级有关单位组织的学习，有2人次参加省级学习；目前，区妇联大学文凭有2人，专科文凭2人，在读研究生1人，在读本科2人，区妇联申报评为三星级学习型机关。二是在全区各级妇联组织中，以“强素提速、齐树形象”为主题，举办维权干部班，围绕新时期妇女工作运营模式，女性成才心理特点等内容开展培训，全区各级妇联干部55人
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参加培训，有力地促进了妇联干部队伍建设，提升了妇女干部的综合素质。三是面向广大妇女群众举办xx区首届家庭才艺表演赛。区妇联抓住xx区第二届文化艺术活动周契机，将xx区首届家庭才艺表演赛纳入区文化艺术活动周整体规划中，于9月29日，在盐都花园休闲会所举行xx区第二届文化艺术活动周家庭才艺表演赛。本次活动由区委、区政府主办，区妇联联合区委宣传部、区文体局具体承办，四川川润集团、xx区妇幼保健院等单位协办。四川省社会音乐研究会理事、xx市音乐家协会副主席金家英等知名人士担任大赛评委。全区各级妇联组织、参赛家庭亲友团等100多人观看比赛。由区直机关、广华小学等单位选送的十个家庭在精彩的歌舞、小品、书法等才艺展示中尽显学习型家庭风采，经过精彩角逐，评出一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，魅力家庭四名，优秀领队二名。四是面向广大家长，开展了以“争做合格家长，培养合格人才”为主题的家庭教育宣传实践活动，以27所家长学校委重点，规范办学模式，建立家庭教育良性发展的长效机制。以“走进孩子心灵”、“一名优秀家长胜过一百名教师”为主题，在全区家长学校中开展家庭教育巡回报告，邀请北师大著名教授陈锦、xx一中优秀教师刘乾跃到我区各家长学校主讲。全区共举办家庭教育专题讲座11场，有20xx多名家长参加讲座。（二）勤政为民见实效，营造了妇女发展的良好环境。
一是拓展妇女就业新领域，以商贸服务分校为基地，加强同市劳务输出公司、市肿瘤医院、区妇幼保健院、区就业局等单位的合作，并与北京市互惠居民社区服务中心签订长期劳务输出合同，根据市场需求开展订单培训，基本建立“劳务培训—颁证—体检—输出”一条龙服务体系。今年，商贸服务分校举办培训班6期，培训妇女820人次，颁证500人。乡镇“流动教室”举办培训班23期，培训人数10800人，市内安置14000，向市外输送1800人，输出人员参训率达99，参训人员至少掌握了1门或以上适应市场需要的职业技能。二是建立法律服务一条龙体系，强化了维权职能。聘请热心妇女儿童事业的专业律师做常年法律顾问，在xx区法院建立维护妇女儿童合法权益合议庭，形成“到妇联投诉－－委托代理人－－维权合议庭立案审理”的一条龙服务体系。通过公开审理家庭暴力案件，吸引社会各界更加关心关注妇女发展环境。自维权庭建立至今，审理结案20多件。今年，xx电视台《今日关注》栏目专题报道我区维权模式，在全市广泛宣传。三是开展丰富多彩的载体活动，宣传妇女新形象。以“三八”节等重大庆祝活动为契机，精心设计“关爱自己，幸福一生”、“三八爱心大行动”、“我们相约三八”等主题活动，广泛宣传妇女新典型新形象。四是延伸妇联工作手臂，加强同巾帼之友协会，女企业家协会联系，以“温馨关爱工程”为载体，为每位会员送去生日祝福；以“季度平台会”为载体每季度分组召开协会季度平台工作会，邀请区内有关领导出席会议，为企业之间相互沟通和借鉴，党政领导了解企业经营状况搭建平台；以“协会沙龙”活动为载体，不定期组织协会会员参加《管理者情商EQ》等专题讲座，帮助企业经营者树立全新的理念，追求企业的顶尖管理能力。
三、存在问题
区妇联以创“四好”班子为契机，不断创新思路，团结拼搏，克难奋进，妇女工作取得长足发展，但还存在个别同志学习意识不强，主动性不够等现象，有待于在今后的工作和学习中逐步完善。
xx区妇联
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2020年国税局党组开展创“四好”班子活动总结
中共四川省pa县国家税务局党组20xx年度上半年开展创“四好”班子活动的总结
20xx年度上半年，我局党组在市局党组和地方党委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，深入学习江泽民同志“三个代表”重要思想，牢记两个“务必”，狠抓“四好”班子建设，半年来取得了良好的成效。现将情况总结如下：
一、明确了指导思想，确立了目标任务
年初，县局党组根据市局党组要求，经过认真的研究，明确了创“四好”班子的指导思想，即高举马列主义、毛泽东思想、邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，牢记两个“务必”，紧紧围绕税收中心工作，以“学习、团结、勤政、廉洁”为重点，转变作风，求真务实，与时俱进，全面提高班子整体素质。通过开展创“四好”活动，进一步把我县国税系统各级领导班子建设成为“政治坚定、作风优良、团结协作、治税严谨、廉洁勤政”的坚强领导班子。最终实现年度继续保持市局授予的“四好”班子称号。
二、狠抓了理论学习，提高了思想认识
一是深入学习了马克思主义哲学、毛泽东著作、邓小平理论、党的十六大文献、江泽民同志“三个代表”重要思想，以及胡锦涛总书记在十六届三中全会和在中纪委三次会议上的讲话，树立了求真务实、实事求是的精神。中心学习组坚持每个月集中学习一次，并坚持参加县局机关干部职工周二政治业务学习活动。组织干部职工一道学习了《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》，《行政许可法》，学习了好村官雍宗满先进事迹，树立了科学的发展观。通过学习，政治思想素质有了明显的提高。二是深入开展了学习型班子建设，成立了“学习型”班子建设历来领导小组，出台了《中共pa县国家税务局党组关于创建“学习型”班子的意见》，明确了年度学习内容，并以“学习型”班子建设推动全县国税系统建设成为“学习型”系统。在坚持机关周二政治业务学习制度上，班子成员起好带头示范作用，一方面加强自身学习，一方面指导广大干部抓好政治业务学习。上半年参加集体学习活动18次。并结合实际，深入开展调查研究，人人都写有一篇以上具有指导意义的理论研究文章。
二、坚持了民主集中制原则，增强了班子团结
一是班子成员自觉维护了班子的权威，凡属党组的决议（决定）班子成员都自觉严格执行，并做到了在各自的分工范围内抓好落实。二是认真贯彻民主集中制，充分发扬党内民主，凡属重大事项均经过了党组集体研究。班子凝聚力、战斗力进一步得到加强，广大干部职工对班子十分信赖。三是经常性地开展思想交流，开展批评与自我批评。局长梁智中同志深入基层广泛地、普遍地与干部职工开展谈心交心活动，听取了地方党政和相关部门有关人士对国税工作的意见和建议，党组其他成员也就分管工作深入实际调查了解情况，巡查知下情，正风促工作，在此基础上，班子成员间积极交流思想，深入开展了批评与自我批评，研究了工作中的成功经验和存在的问题与不足，明确了今后的改进意见和整体工作思路。 爱 心 文 秘
三、勤政务实，努力完成任务
一是转变了工作作风，通过按照县委、县政府和市局关于开展创“人民群众满意单位”的安排部署狠抓作风整顿，注重了各项工作狠抓落实，讲求实效。班子始终坚持把深入基层、密切联系群众、争创一流工作成绩、创“人民群众满意单位”作为开展创“四好”班子活动的出发点和落脚点。二是带着问题下基层，开展调查研究，现场解决有关问题，切实为基层服务。在今年上半年“六项清理”工作中,我局班子严格按照上级部署，组织干部职工积极开展清理，尤其是对与税务代理脱钩方面的清理做到了严肃认真，查纠了工作中的问题。三是克服了事务主义，集中主要精力抓大事、议大事。从开拓创新、强化税收征收管理、努力完成收入任务着眼，从征管改革抓起，信息网络化建设步伐进一步加快，组织开展了计算机知识、《行政许可法》知识培训。通过狠抓目标责任落实和考核，狠抓执法过错责任追究，有效地提高了全局的税收执法质量，促进了税收工作的顺利开展。上半年在地方经济发展十分缓慢的情况下，全局上下克服了困难，积极向当地党政汇报，加强部门联系，密切税企关系，通过艰苦努力，共组织两税收入2409.7万元，超额完成了市局下达的半年收入任务。四是尽心尽力改善职工福利，关心群众疾苦，努力排忧解难，职工生日均表示了祝贺，生病住院均去看望，凡发现个别房屋渗漏、水电不通等情况均及时予以解决，使干部职工感受到组织的关怀和温暖。五是坚持“两手抓”，狠抓全系统文明建设，深入基层指导开展文明行业、文明单位建设，要求各单位在已取得的成绩的基础上更进一步，再上新的台阶。六是狠抓了能力培训工程和岗位练兵活动，按照20xx年拟订的五年积极开展了能力培训和岗位练兵活动，上半年已先后开展《税收征收管理法》及实施细则学习培训和考试及知识竞赛，计算机基础知识培训班，坚持每个季度组织全员税收法律法规及相关法律法规考试，重金鼓励干部职工争当省局级征管稽查能手。同时进一步明确了在岗位上练兵要求，坚持了按季到基层管理分局检查其开展情况，明确了奖惩措施。
四、抓好廉洁自律，树立良好形象
一是县局班子切实加强了“两权监督”、政务公开工作，成立了相关组织机构，分工明确，完善了有关制度，严格按规定办事。二是廉政工作常抓不懈，坚持了每季度研究一次廉政工作，每个月开展一次廉政知识专题学习教育活动，并及时自查自纠存在的问题。三是坚持以制度管人，继续坚持了廉政建设一票否决制、党风廉政责任制和党风廉政建设风险抵押金制度，3月24日党组学习讨论了两个《条例》，深入研究了反腐败工作新措施，分析了工作中的问题和不足，加强了廉政建设预警机制的建设，签订了责任书，正科级干部每人每月缴廉政保证金100元、副科级干部每人每月缴廉政保证金80元、科员以下人员每人每月缴纳了廉政保证金60元。通过一系列行之有效的制度，用制度规范了班子成员的行为。四是深入开展了定点帮扶和救助弱势人员工作，联系了定点帮扶点海田乡金鸡沟村。局党组坚持经常性地开展帮困扶贫献爱心、送温暖活动，县局在20xx春节期间组织干部职工共捐款4000余元慰问系统内离退休职工中的特困户， 20xx年4月为周口中学高一贫困学生姚月同学捐款1195元；由于海田乡4村地处偏僻山区，经济文化十分落后，村社干部既缺少集体活动意识，又无活动场所。为此，局党总支罗俊堂同志带领国税局机关有关科室干部深入该村与村支部书记、村长及各社社长反复研究规划，在该村靠近公路的临近乡开发区的公路旁落实了村委员会和党支部活动场所，建立了活动阵地，并积极争取县局党组的支持，为该村无偿送给价值2000余元的4张办公桌、1个文件柜等办公用具，为该村党支部、村委会正常活动提供了保证。村党支部唐书记眼含热泪，拉着罗俊堂同志的手激动得地说：“过去我们不是不讲政策、不通情理，不是不想公开村务，是因为村里确实困难啊！由于困难，工作做得不好，社员有的不理解，对村干部有意见。社员急，干部急，我自己也急啊，但又无可奈何……。现在好了，现在好了，真是太感谢国税局的同志们了！”我局按照县委安排，深入海田乡落实党的政策，切实关心农粮直补。5月下旬县局确定由局组罗俊堂同志率办公室、监察室干部深入定点联系的海田乡，贯彻落实县委政府彻底落实农民粮食直补兑现精神。5月22日、23日，罗俊堂率领工作人员深入海田乡与乡党委、政府领导交换了意见，就落实好上级关于农民粮食直补工作指示精神形成了共识。罗俊堂一行国税干部把落实农粮直补与学习雍宗满活动相结合，不辞辛劳，爬山涉水，走遍了全乡14个村，行程200多公里，与各个村社农民兄弟亲密接触，详细掌握粮食直补落实情况，对个别村社存在的村社干部将粮食直补款抵扣电费等问题及时进行了坚决纠正，确保了农粮直补真正兑现到每一户农户。国税干部务实的工作作风和对农民兄弟真切的关怀与亲密交流受到称颂。不少农民同志说：“粮食补贴——党的政策好，工作求真务实——国税干部真好！” 快乐写作，高尚生活
五、积极创新思维，不断开拓进取。我局班子在巩固创新和完善“民主决策”、“团结协作”、“监督制约”三个机制的基础上，进一步深入研究思考了健全基层国税单位班子内部议事和决策机制的重大课题，并总结积累了宝贵的经验。我局班子在抓“学习型”班子建设中，创新思维，采取了六条有力措施：一是加强组织领导。该局专门成立“学习型班子”创建领导小组，由一把手任组长，并将创建范围延伸扩大到基层分局班子成员；制定了《创建“学习型班子”的实施意见》，对创建活动的指导思想、学习内容、实施形式、制度建设等均作了全面的安排，在全系统努力营造创建“学习型班子”的良好氛围。二是明确创建目标。通过创建活动，使县局、分局班子成员政治、业务、文化素质有较大的提高。每个班子成员都成为思想政治工作和税收业务工作的行家里手，都具有较高的修养和广博的知识，形成科学的价值观、人生观，真正成为广大干部职工的榜样、师长、领头雁，努力带出一支政治思想过硬、业务水平一流、整体素质优秀的pa国税干部职工队伍。三是细化学习内容。主要学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志关于“三个代表”重要思想的论述、胡锦涛同志关于党的建设有关讲话精神，学习党的方针政策；学习时事政治，税收法律法规以及相关法律法规，同时注重多学科知识的学习和了解，以扩大知识面。该局专门设置班子学习室，购置一定的学习书籍，班子成员根据个人爱好及工作需要有侧重地自己选购相关学习资料，充分激发个人兴趣、增强学习效果。四是严格学习制度。该局规定，每名班子成员必须参加每周的政治业务学习，局党组每月开展一次中心组学习活动。班子成员每月读一本好书，并写出1000字以上的读书心得，每月进行一次学习交流，并做好交流笔记。每个班子成员年内至少写出一篇有一定指导意义的调研文章，用于指导工作实践。五是丰富学习形式。我局将投入一定的资金组织班子成员到有关院校、单位听取有关专题讲座，组织学习先进模范人物的先进事迹和先进经验，深入社会各阶层了解社情民情，聘请有关方面的专家学者、老师讲授有关政治、历史、经济、法律、计算机的知识。六是严格学习纪律。凡中心学习组、机关、分局政治业务学习时间的学习活动必须参加，不得随意缺席，并做好记录。创建领导小组每季度将组织一个考核小组对县局、分局班子成员学习纪律、学习笔记、学习成果等进行综合考核，将考核结果纳入季度、年度目标奖惩，并与年终评先选优、公务员考评紧密挂钩。
半年来，我们在抓“四好”班子建设活动中，取得了可喜的成绩，这主要是因为有市局党组的正确领导和地方党政的支持关怀。但我们深知，我们的工作离上级的要求还有差距。在今后的工作中，我们一定戒骄戒躁，努力抓好学习和工作，“带好队，收好税，执好法，服好务”，争取各项工作再上新的台阶。
二○○五年七月九日
2020年分局创“四好”领导班子活动总结
一年来，xx分局各级领导班子坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神，以全面建设小康社会、树立科学发展观统揽工作全局，与时俱进，开拓创新，团结协作，奋力拼搏，积极开展创“四好”班子活动，为分局发展目标的实现作出了积极的贡献。
一、 建立机构，形成制度，指导工作
1、 成立了“四好”班子创建工作领导小组，设置了领导小组办公室。
2、 制定并印发了《xx分局“四好”领导班子创建活动实施方案》、《xx分局“四好”领导班子创建活动考评办法》、《xx分局“四好”领导班子创建活动考评细则(试行)》。
3、 确立了“四好”领导班子创建活动指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，牢固树立和认真落实科学发展观，紧密结合国有企业改革发展实际，以增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识为核心，以加强理论建设、能力建设、作风建设、制度建设为重点，以各级领导班子的领导力和经营执政能力建设为主线，全面加强领导班子的能力建设，牢固树立科学发展观、科学人才观和正确业绩观，全面推进领导班子自身建设，为完成企业改革发展的各项任务，切实巩固党的执政基础，为推进分局跨越式发展进程和实现发展战略目标提供坚强有力的思想政治保证和组织保证。
4、 明确了“四好”领导班子创建活动的领导机制和工作机制：党委统一领导，党政主要领导共同负责，各级领导班子成员积极参与，劳务人事部门、党群办公室、纪委、工会等部门具体组织承办，广大党员、群众实施监督。
二、加强学习，努力提高领导班子整体素质
1、紧密结合新的形势和任务，着力在学习的“深化”上下功夫。一是坚持把学习邓小平理论、“三个代表”重要思想与学习贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神相结合，坚持围绕主题、把握灵魂、抓住精髓，通过多种形式，把学习活动不断引向深入，统一了全体班子成员的思想认识，增强了班子成员运用党的重大理论指导各项工作的自觉性和针对性，提高了工作的原则性、系统性、预见性和创造性。二是坚持把学习理论与学习中央、集团公司、工程局及分局党委各项重大决策相结合。通过学习，强化了形势任务教育，增强了领导班子成员的使命感、紧迫感和责任感，使班子成员的思想进一步解放，观念进一步更新，提高了班子成员判断形势、应对复杂局面和总揽全局的能力。三是坚持把学习邓小平理论与学习各种新知识结合起来。采取集中学习与自学相结合，组织班子成员认真学习市场经济理论、主辅分离辅业改制有关精神、企业管理学知识、法律法规知识，增强了班子成员的综合素质，提高了领导班子的决策能力。
2、紧密结合工作大局，着力在增强学习的实效性上下功夫。一是根据分局党委的安排，结合我分局生产经营实际，制定了分局中心组学习计划，确定了学习的主要内容、学习时间、参加人员、学习方法及步骤，确保了各级领导班子成员理论学习的有序进行。二是坚持以个人自学为主，个人自学与集中学习相结合，解决了工学矛盾，促进了理论学习的扎实深入开展。三是围绕重大理论和中心工作确定研讨主题，通过中心组学习进一步加深了班子成员对党的路线方针政策的理解，加深了对我分局改革发展中一些重大问题的思考，推动了各项工作创造性开展。
3、紧密结合不断出现的新情况、新问题，着力在提高运用科学理论指导工作的水平上下功夫。一是坚持把理论学习与中心工作结合起来，通过认真学习、深入调研，找准了中心工作的切入点，有力地推动了我分局生产经营的稳步发展。二是各级领导班子成员坚持从群众中来、到群众中去，深入项目、深入群众，及时了解掌握干部群众思想、工作和生活中遇到的困难，了解分局改革和发展中出现的新情况、新问题，科学准确地把握发展的脉搏。三是对事关分局大局的重大实际问题进行深入的调查研究，提出了“抢抓机遇，创新机制，大力开拓市场，规范在建项目管理，狠抓安全生产，建设节约型企业，推动分局持续、健康、稳定、和谐发展”的发展思路。
三、团结协作，不断提高各级领导班子的整体效能
1、坚持原则，增强分局领导班子的凝聚力。一是坚持民主集中制原则。对重大问题均在充分酝酿的基础上由集体讨论作出决定，使班子成员和广大党员、群众的意愿、主张都得到充分表达，积极性、创造性得到充分发挥，保证了决策的科学性。二是坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则。分局党政领导负责党委、行政全面工作，定期召开工作会，充分听取其成员意见；班子其它成员根据集体讨论决定和各自分工，切实履行自己的职责，创造性地开展工作，积极参与集体领导；重要的经营决策、干部任免、人事安排、设备物资采购等问题都要经过集体研究后作出决定，重大经济决策，必须经职代会、党政联席会议讨论。三是结合先进性教育活动认真落实民主生活会制度，深入开展批评与自我批评。既不回避矛盾，也不扩大问题，诚恳帮助，善意批评，沟通思想，形成了班子成员生活上互相关心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任的良好氛围，促进了班子整体效能的提高。
2、协调一致，充分调动项目领导班子的积极性。一是积极拓展民主渠道，乐于接受各方意见，积极解决项目提出的各种热点、难点问题，为形成合力创造条件。二是支持项目开展工作，定期到项目进行走访，广泛听取意见与建议。三是班子认识统一，步调一致、齐心协力，带动了项目领导班子形成了推动工作的合力。
3、狠抓思想政治工作，加强团结。一是结合我分局生产经营、改革发展面临的大好机遇与市场形势的严峻挑战，加强形势任务教育，以远大的目标统一思想，以振奋的精神凝聚人心。二是结合干部群众思想认识和工作、生活中的新情况、新问题突出理想信念与构建和谐社会的宣传教育，增强了全分局干部职工的凝聚力。三是结合群众精神文化生活的发展需求，不断改进方法，创新机制，增强了思想政治工作的感染力和号召力，进一步维护了团结。四是多次深入工地调研、检查，处理问题，对职工进行各种慰问，把温暖和爱心送给广大职工。20xx年和20xx年春节期间，分局领导对职工进行了慰问，并赠慰问金每人200元，困难补助金也按时发放到位。
四、勤政务实，以经济建设为中心强化管理
分局领导班子以经济建设为中心，积极适应市场经济发展，改革进取，勤政务实，诚信经营，科学管理，团结带领广大干部职工出色地完成了各项工作任务。
1、超额完成生产经营任务
20xx年分局生产经营规模进一步增长，企业总产值达到x亿元，比20xx年增长1525万元，为总局年度计划的113.3%，为分局年度计划的107.6%。
2、质量安全管理水平进一步提高
分局领导班子认真落实工程局质量、环境、职业健康安全“三合一”新标准管理体系，积极开展qc小组活动，不断提高产品优良率，树立精品战略意识，质量安全管理工作不断加强。20xx年分局单元工程一次验收合格达100%，数控优良率为97.83%。
3、科技创新取得实效
分局领导班子充分发挥技术人员的作用，大力开展科技攻关，在工程实践中大胆采用新技术、新工艺，科技创新成果显著。其中大块石架空层土石堰基础防渗施工新技术研究科研项目已列入集团公司科研项目。
4、设备物资管理进一步加强
分局领导班子规范了设备物资采购程序，做到账、卡、物相符，确保国有资金保值增值。2oo5年，分局完成大修产值88万元，规范处理废旧物资、报废旧设备收回现金5.26万元，筹集资金540.26万元新购设备151台（套），为各项目调配设备470台，有效地缓解了分局设备、材料、资金积压量。
5、创新项目管理机制
分局班子在经营规模不断扩大、经营项目继续增加的情况下，大力加强在建项目管理，推行收入及成本费用实时反映、实时监控机制，实行内部承包制、项目经理年薪制和资金集约化管理。项目的管理水平、履约能力得到了提高，项目的形象进度满足主体工程的进度要求。
五、坚持反腐倡廉，推进党风廉政建设深入发展
一年来，分局班子按照局党委、工程局关于加强党风廉政建设的要求，在实施党风廉政建设责任制过程中，做到领导重视、目标明确、重在落实，进一步推动了分局党风廉政建设工作朝着“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与”的方向健康发展。20xx年分局被评为党风廉政建设优秀单位。
1、建章立制，明确目标。在总结过去实施党风廉政建设经验的基础上，20xx年分局对《xx分局党风廉政建设责任制考核评价办法》和《xx分局党风廉政建设责任制考核评分标准》进行了修订，印发了《xx分局党风廉政建设责任分解目标》，明确了签订责任书的对象、考核范围和评价办法。
2、履行职责，认真落实党风廉政建设责任制。党委班子做到了分工明确，责任到人。20xx和20xx年，所有分局管理的干部（项目经理、支部书记、分局副总、项目部班子副职、机关职能部门正副职）都继续与分局党委签订了党风廉政建设责任书，形成了一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设责任网络体系。
3、规范行为，加强领导干部廉洁自律。一是在广泛听取党员、干部、群众的意见与建议基础上，进一步建立和完善了领导干部廉政监督制约机制，实行党风廉政建设风险抵押金制度，从制度上规范了党员干部的行为。二是各级领导班子成员严格遵守《廉洁从政若干准则》，坚持廉洁奉公、忠于职守，不利用职务和职权上的便利谋取不正当利益。认真开展自查自纠，凡要求别人做到的自己首先要做到，凡要求别人不做的自己带头不做。大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风。把领导干部廉洁自律作为纯洁党的组织的切入点，大力弘扬正气，打击邪气，深入推进党的思想、组织、作风建设，增强了党员干部和各级领导班子拒腐防变的能力。一年来，分局各级领导班子成员在投标、办理结算、调差、变更等过程中，在为分局、项目及职工谋取利益的同时注意搞好廉洁自律，在经济上没有发现侵害集体利益、损公肥私等严重违法违纪问题。
通过创建“四好”领导班子活动的深入开展，我分局各级领导班子成员的综合素质和决策能力、执行能力有了很大提高，班子集体的凝聚力、向心力和战斗力明显增强。在今后的工作中，我们一定要高举“三个代表”重要思想的伟大旗帜，进一步解放思想，更新观念，实事求是，与时俱进，努力把分局各级领导班子建设成为“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好班子”。
2021年度“四好”班子建设活动总结
XX年，我局班子在区委、区政府的领导下，高举邓小平理论和“xxxx”重要思想伟大旗帜，以“学习好、团结好、勤政好、廉洁好”为目标，紧紧围绕全区安全生产工作重心，全面贯彻落实党的xx大、xx届三中全会精神，切实推动领导班子创“四好”活动向纵深发展，全面提高了班子的整体素质和工作能力，实现了安全生产整体工作的新突破，促进了全区各项工作的顺利开展。
一、抓学习，提高班子成员的思想政治素质
理论学习是一项长期性的基本任务，是加强班子思想政治建设的重中之重。XX年，我局采取支部学习、集体与个人学习相结合的形式，有组织、有计划、有步骤地抓好班子成员的理论学习。一是把握精神实质，全面、系统、深入抓好邓小平理论、“xxxx”重要思想、xx大、xx届三中全会精神的学习，不断提高了领导干部和全体职工的政治理论素养和科学管理水平，增强团结协作能力、工作积极性、主动性和创造性；二是坚持理论学习与《公民道德建设实施纲要》相结合，与创建市级最佳文明单位相结合，不断提高文明道德素养；三是坚持理论学习与“五五”普法规划内容结合起来，推动我局依法治理工作进程；四是坚持理论学习与做好目标任务结合起来，全面促进了我局各项工作任务的顺利完成。通过开展扎实的理论学习教育，使每一位班子成员带领干部职工更加务实地工作，更加团结一致地拼搏，形成整体合力，圆满完成安全生产各项目标任务。
二、抓团结，增强班子的凝聚力和战斗力
一年来，我局领导集体充分发挥班子的整体功能，既分工又协作，相互支持，增强了班子的凝聚力和战斗力。一是保持政令畅通。坚持在政治上、思想上、行动上始终同党中央保持高度一致，不折不扣地贯彻执行上级及区委、区政府的决策、决定；正确处理全局利益和局部利益、当前利益和长远利益的关系，自觉克服和纠正本位主义和部门保护主义，识大体，顾大局，坚决反对有令不行，有禁不止，真正把中央、上级党委政府的精神以及区委、区政府的决定落到实处。二是加强团结协作。班子各位成员在工作上既各负其责，各司其职，又团结协作，密切配合，组织和带领全局干部职工一道共同完成各项目标任务。班子成员间大事讲原则，小事讲风格，主动团结每个人，主动支持配合其他同志的工作，互相学习，互相帮助，互相支持，互相谅解，取长补短，共同进步。三是坚持民主集中制。正确处理好集体、领导与个人分工的关系，正确处理好“班子”作用与依靠集体智慧的关系，认真过好党的民主生活会，勇于开展批评和自我批评。保证了决策的科学性，增强了班子的战斗力和凝聚力。
三、抓勤政，保一方平安
XX年西区安全生产工作始终坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻党的xx大和xx届三中全会精神，深入实施《中华人民共和国安全生产法》、四川省《关于进一步加强安全生产工作的决定》及《四川省安全生产条例》，精心组织，周密部署，强化责任，深化整治，以建立健全安全生产长效机制为根本，以遏制重特大事故为重点，开展了大量深入细致的工作，完成了“隐患治理年”的各项工作任务。全年共发生安全生产事故14起、死亡16人，占市政府下达的全年控制考核指标20人的80%，与XX年9起死亡21人相比，事故起数上升55.56%，死亡人数下降23.8%。其中：道路交通事故6起死亡8人（“4.2”道路交通事故死亡3人），占市政府下达年度控制考核指标10人的80%，与XX年3起死亡11人相比，事故起数上升100%，死亡人数下降27.27%；煤矿事故5起死亡5人，占市政府下达年度控制考核指标6人的83.3%，与XX年6起死亡10人相比，事故起数下降16.67%，死亡人数下降50%；非煤矿山事故2起死亡2人；其他安全事故1起死亡1人。总体来看，全区安全生产形势运行平稳，指标严格控制在市政府下达的考核指标之内，为我区各项经济社会事业的全面发展提供了有力保障。
四、抓廉洁，树立良好的人民公仆形象
充分认识反腐倡廉的重要性、紧迫性、长期性，认真贯彻执行党风廉政建设的各项规定，保持廉洁本色，发挥表率作用，维护了我局班子的整体形象。一是完善规章制度。认真落实党风廉政建设责任制，建立了班子廉政档案，增强了领导干部的自律意识，规范了行政行为，促进了廉政规定的落实。二是严格执行规定。班子成员严格执行中央、省、市、区有关领导干部廉洁从政的各项规定，管住自己的嘴，不该吃的坚决不吃；管住自己的手，不该拿的坚决不拿；管住自己的腿，不该去的地方坚决不去，努力做到自重、自省、自励、自警，无论何时何地，始终保持政治上的坚定性和思想上的纯洁性。在处理上下级关系和社会交往中，坚持讲党性、讲原则、讲形象，同时认真管好家属，管好身边的工作人员，在全局树立了反腐倡廉、廉洁奉公的良好形象。三是坚持标本兼治。加强综合治理，加大治本力度，加强对党员干部的教育，从源头上预防和解决腐败问题。四是自觉接受监督。各位班子成员始终把自己置于组织和群众的监督之下，用国家的政策、法律、法规和党的纪律来规范自己的言行，时时处处牢记全心全意为人民服务的宗旨，严格自律，依法行政，秉公办事，清廉从政，领导班子成员没有出现以权谋私和行贿受贿等违法违纪行为。
2020年开展“四好”领导班子活动自查总结
为了全面贯彻落实党的十六大精神，认真实践“三个代表”重要思想，切实加强领导班子建设，我局20xx年开展了以“学习创新好、民主团结好、勤政为民好、清正廉洁好”为主要内容的“四好”活动，并对照省委提出的“四好”要求进行了认真自查，现简要总结于后：
一、强化学习，提高了政治思想素质和业务能力
一是完善了学习制度，保证了学习时间，带头遵守学习纪律，坚持中心学习每月一至二次，职工学习每月二至四次，组织职工学政治、学理论、学技术、学法规。二是积极参加省、市、县举办的培训班，党组书记、局长、副局长、纪检组长等都分别参加了省厅、市党校、县党校举办的政治理论及业务知识培训班。三是实行专题辅导，局机关每月的职工学习，实行一次一个专题，由党组成员分别进行辅导，今年主要学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三、四中全会精神，学习了雍宗满同志先进事迹和《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》，还学习了《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中国人民政治协商会议章程》、《达州市关于行政机关行政过错责任追究制暂行办法》以及其它林业法律法规及业务知识。四是举办了学习园地，每个职工都写出了学习心得，每个班子成员都完成了1—5篇调研文章。五是理论联系实际，把学习所得自觉运用于工作实践当中。通过学习，提高了领导班子及领导干部的政策理论水平、政治思想素质、业务技术能力和管理水平，由于领导带头学习，在全局上下形成了勤学习、善思考、肯钻研、勇探索的良好风气，为实现林业新的跨越奠定了思想基础，提供了智力保障。
二、民主团结，发挥领导班子整体效能
一是彻底改变了多年以来班子成员团结不够、合力不强的状况，形成了相互支持、团结协作，密切配合的良好局面。二是根据工作需要，班子成员进行了个人分工，实行分工负责制，明确了分管工作和职责。三是坚持民主集中制原则，凡重大事宜都经集体研究作出决定，并坚决贯彻执行，没有特殊更没有特权。四是工作分工不分家，相互支持，团结协作，密切配合，形成整体合力。将林业事业推上了新的台阶。五是经常开展批评与自我批评，按时召开民主生活会，在领导班子中形成了大事讲原则，小事讲风格，思想上常交流，工作上常商量，感情上常沟通的科学管理和民主决策的良好氛围。
三、勤政为民，推动林业事业发展
一是树立了全心全意为人民服务的思想，发扬了求真务实、言行一致的优良作风。二是作风扎实，深入实际，进行调查研究，帮助基层解决实际困难，在工作中，由于线长面宽，工作量大，任务重，局仅有车辆两辆，局领导常与工作人员一道搭乘公共汽车到基层检查指导工作，深受群众好评。今年9月，局党组书记带领副书记、机关党委书记，深入基层各单位，专门征求意见，解决具体问题，基层干部职工深受感动。三是加强了党员、干部、职工的思想政治工作和教育管理，坚持“三会一课”制度。四是开展了两个《条例》雍宗满先进事迹学习宣传月活动，使雍宗满先进事迹家喻户晓，深入人心。五是开展了创先争优活动，拟定了创先争优的五年规划及实施方案。六是开展了林业系统警示教育活动。七是开展了公民道德宣传实践活动。八是开展了“由爱民书记向爱民党员干部深化”的活动。九是开展了“四项教育”活动，取得了显著成效，使全体林业干部职工提高了政治理论水平，增强了共产主义信念，密切了党群干群关系，形成了“爱岗敬业、廉洁从政、为民谋利、开拓奉献”的良好局面，提高了办事效率，树立了良好的林业形象。十是为民办好事办实事效果佳，为基层林业站争取纳入了财政预算；为国有林场土地工理顺了劳动关系，解决了职工的后顾之忧；为改制企业原木材公司职工理顺了户籍关系；现正在协调解决国有林场医保事宜。十一是对团坝镇赵家村进行了重点帮扶，为群众排忧解难，帮助老百姓脱贫致富，为该村送去化肥两吨，选送种羊14头，落实计生“三结合”20户，帮扶资金2000元，捐赠衣物80余件套，使该村人平纯收入增加150元。十二是关心本系统机关干部职工及退休职工生活，据统计，救助本系统困难职工子女上学1000元，慰问贫困党员1200元，看望职工及退休干部生病住院慰问费1500元。十三是各项工作迈上了新的台阶：完成退耕还林0.4万亩，配套荒山造林0.5万亩；完成天保工程公益林建设1.9万亩；完成20xx年3万亩退耕还林地的确权发证工作；建立竹基地1000亩，竹资源种苗基地200亩，三个竹园已初具规模，分别是楠竹园、纸浆竹园、笋用竹园；为了体现竹乡特色，还在高速公路管理处环境工程的两块绿化地分别栽植楠竹、夹竹、观赏竹，建成竹园，为全县整体绿化建设服务。全年无森林火灾，实现了全县连续24年无森林火灾，被评为全省森林防火、林业建设先进单位。
四、廉洁自律，树好了领导干部形象
一是自觉遵守《廉政准则》及党风廉政建设和各项规定，自觉遵守党的纪律，执行党的决定。二是班子成员廉洁自律，以身作则，抵制各种不正之风，凡是要求别人做到的，自己首先做到，凡是要求别人不做的，自己坚决不做。三是勤俭节约，发扬艰苦奋斗的优良传统，严肃了有关纪律，并层层签订了责任制。四是自觉遵纪守法，严格依法行政，树立了良好的领导干部形象。五是严格财务管理和工程质量管理，做到节约开支， 帐目清楚，无挪用、乱用现象。六是坚持了领导干部廉政述职，干部个人重大事项报告制度。系统内全年无违法违纪现象发生。
今后，我们将以十六大和十六届四中全会精神为指导，高举邓小平理论的伟大旗帜，认真践行“三个代表”重要思想，团结协作，与时俱进，开拓创新，为实现县委提出的“六率先”、“三建成”的目标而努力奋斗。