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钟点工劳动合同

钟点工劳动合同

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您是否正因为如何写合同感到烦恼?合同可以给人的安全感就更实际了。签订合适的合同能够帮助顺利达成的交易,栏目小编选出了一篇非常实用的“钟点工劳动合同”供大家参考,请大家把这篇文章分享给身边需要的人让他们也能受益!

钟点工劳动合同(篇1)

甲方(姓名):________________身份证号码:_________________

乙方(姓名________________身份证号码:_________________

甲方因工作需要,特聘用乙方为钟点工,,经甲乙双方协商一致,签订如下:

1、甲方聘用乙方从事做饭(含中餐和晚餐)以及打扫房间卫生工作。

2、乙方每天工作时段为:上午__________到下午__________;实际上班时间为:________小时。

3、甲、乙双方选择固定期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。如合同期满,经双方协商同意,可以续订本协议。

4、乙方须遵守国家法律法规,服从甲方的管理和工作安排。须保质保量完成本职工作任务,做到勤勉敬业。

5、乙方有效工作期内应尽职尽责,举止得体,自尊自爱,未经许可不得擅自取用甲方物品。

6、乙方在工作期间内保证不损坏甲方的财产,因乙方原因造成甲方损失的,应负完全赔偿责任,具体赔偿金额由双方议定。

7、乙方当月上满班,甲方按照每月1500元支付乙方工资,甲方每月10号前结算乙方上月工资。如因甲方或乙方原因未能安排上班,则扣除当天工资(1500元/30天)。

8、如因乙方原因,导致甲方对乙方工作不满意,或者不履行本合同规定的义务,甲方有权终止协议。

9、甲乙双方无正当理由不得无故终止和解除合同,若提前终止合同,需提前15天通知对方,否则违约方向对方支付违约金。

10、乙方在上下班途中若发生交通事故,与甲方无关。乙方在工作过程中需注意自身安全,若发生意外,和甲方无关。医疗期间甲方不支付任何劳动报酬。

11、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,未尽事宜,双方协商解决。

甲方:________________(签字)乙方:________________(签字)

地址:________________地址:________________

电话:________________电话:________

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2023.07.13 钟点工劳动合同

根据您的需求我们为您整理了以下相关信息:“钟点工合同”。随着现代社会法律知识的普及,人们的生活和工作已经离不开合同。如果不能做好合同签订的工作,可能在履行权利和义务上会受到阻碍。期盼本文能促进您的学习和成长!

钟点工合同 篇1

甲方:

乙方:

身份证号码:

经甲、乙双方协商一致,根据有关规定,签订以下劳动合同,并共同遵照履行:

一、甲方以钟点工形式招用乙方,乙方负责将甲方小孩从幼儿园按时、安全接到甲方家中,招用时间自20xx年月日至20xx年月日止。

二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小时劳动报酬为人民币元。甲方按乙方实际工作小时结算劳动报酬,于每月月底支付给乙方。

三、乙方在工作过程中须戴齐护具,因个人技术和不戴护具出现的一切问题由乙方自己负责,与甲方无关。

四、乙方应遵守甲方的规章制度,遵纪守法,做好本职工作。乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的,甲方可以随时解除劳动合同;甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的,乙方可以随时解除劳动合同。

五、甲、乙任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应给予赔偿;任何一方无故解除劳动合同,应承担合同违约金元。

六、甲乙双方需约定的其他事项:

七、本合同一式两份,甲乙双方签订后各保留一份。

签订时间:年月日

1、签约单位的合法性在签订劳动合同时,应仔细察看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则,所签订的劳动合同是一份无效合同。

2、劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、形式合法、程序合法的劳动合同才能产生法律效力。不合法的劳动合同,属于无效合同,不受法律承认和保护。

3、合同双方地位的平等性在劳动合同订立的过程中,劳动者与企业之间的法律地位是平等的。只有做到地位平等,才能使所订立的劳动合同具有公正性。

4、合同的订立必须采取书面形式劳动合同都有一定的期限,而且劳动关系非常复杂,涉及诸多内容。采取书面形式使权利义务明确具体,有利于合同的履行。一旦发生争议,也有据可查,便于争议的解决。

5、合同的具体性劳动合同字句要准确、清楚、完整、明白易懂,不能用缩写、替代或含糊的文字表达,否则就可能在劳动执行过程中产生误解或曲解,从而带来不必要的争议,给用人单位和劳动者双方造成损失,也为合同争议的处理带来困难。

钟点工合同 篇2

甲方:______

乙方:______

一、

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2023.07.15 钟点工合同

时间一眨眼就过去了,我们的上阶段工作也告一段落,又到了写总结报告的时候了,总结可以学习和总结工作中的规律,好的工作总结具体是好在哪里?小编特地为大家精心收集和整理了“钟点工合同分享”,建议你收藏并分享给其他需要的朋友!

钟点工合同 篇1

甲方:

乙方:东莞市华美劳务派遣有限公司

为了满足甲方工作需要,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它相关法律、法规,经友好协商,就乙方向甲方提供劳务派遣事宜,双方自愿达成如下协议。

一、人员分布情况

1、 农民工合同期自 20xx 年 11月06 日至 20xx 年 02 月 06 日止。人数为 100名. 劳务人员工资按时薪结算,从周一到周日不分时段每小时 12.5 元.

2、 少数民族工合同自 20xx 年 11月06 日至 20xx 年 11 月 06 日止。人数为 50

名. 劳务人员工资按时薪结算,从周一到周日不分时段每小时 11.5 元.

3、 少数民族工合同自 20xx 年 11月25 日至 20xx 年 11 月 25 日止。人数为 150名. 劳务人员工资按时薪结算,从周一到周日不分时段每小时 10.5-11.00 元.

二、劳务人员的派遣

1、乙方输送甲方劳务人员必须年满 16 周岁, 45 周岁以下。持真实有效证件(身份证或临时身份证或户籍证明)。

2、甲方接受乙方劳务人员提供镇级以上医院健康证明,无需另外进行体检。

三、工作时间及待遇

1、甲方应保证劳务人员每月出勤不低于 270 小时,如当月出勤不足 270小时则按 270 小时计算工资,超过则按实际工时工价计算;甲方为乙方劳务人员支付 300元/人的车资补助,于劳务人员入职一个星期内支付到乙方账户内。

乙方劳务费用接收账号为:

开户名称:东莞市华美劳务派遣有限公司

开户银行:东莞农村商业银行莞城博厦分理处

帐 号:3100 4019 0010003312

2、出现以下情况时,劳务人员当月不享受最低工作小时保障:

① 劳务人员工作不满自然月的

② 劳务人员出现请假、旷工的

3、乙方每派遣每50人安排一名驻厂管理人员,甲方为乙方管理人员支付工资每月3300元/人并免费提供食宿.

4、劳务人员从进入工厂之日起至协议期满止,享有病假等权利;劳务人员由甲方免费提供住宿(包括休

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2023.06.24 钟点工合同

如今,人们的法律素养不断提高,对于企业发展而言,合同是至关重要的因素之一。作为合同的具体表现形式,合同范本中所包含的内容是否清晰明了?本文“钟点工合同”由工作总结之家编辑精心搜集整理而来,欢迎大家仔细阅读并依据参考。

钟点工合同 篇1

甲方:

乙方:

经甲、乙双方协商一致,根据有关规定,签订以下劳务协议,并共同遵照履行:

一、甲方以钟点工形式招用乙方,工作内容:__________________售楼处、办公室保洁工作,在企业正常工作日期间,上下午各打扫一次卫生。招用时间自____年____月____日至____年____月____日止。

二、劳动报酬:

结算方式:

三、乙方应遵守甲方的规章制度,遵纪守法,做好本职工作。乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的,甲方可以随时解除劳务协议;甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的,乙方可以随时解除劳务协议。

四、甲、乙任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应给予赔偿;任何一方无故解除劳务协议,应承担合同违约金元。

五、甲乙双方需约定的其他事项:

六、本合同一式两份,甲乙双方签订后各保留一份。

签订时间:____年____月____日

甲方:

乙方:

____年____月____日

钟点工合同 篇2

甲方:

乙方:______________________

法定代表人或文化程度:__________________

授权代表人:_____________________

身份证号码:________________

公司住所:_______________________

住址:______________________

电话:___________________________

户口所在地:________________

编码:_______________________

所属街道办事处:____________

电话:______________________

编码:__________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《____市实施劳动合同制度的若干规定》,北京x有限公司(以下简称甲方)与____________(以下简称乙方)在平等自愿、协商一致基础上,签订本聘用协议,并共同遵守执行。

一、甲方根据工作需要,按照北京x有限公司短期工管理的

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2023.06.09 钟点工合同

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