局党建工作总结

水利局党建工作总结。

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水利局党建工作总结

水利局20xx年党建工作总结
县直工委：
20xx年，我局机关党委在县委、县直工委和局党组的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，坚持以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六届四中、五中、六中全会精神，围绕水利经济建设中心，服务跨越式发展大局，通过巩固先进性长效机制和“贴心”、“四好”等系列党建主题活动，切实加强了机关的思想、组织、作风、制度建设，有力地调动起了机关党员干部的工作积极性、主动性和创造性，为顺利完成年度各项目标任务提供了坚实有力的思想组织保证。现结合实际，将一年来的党建工作总结如下：
一、围绕中心抓党建，机关党建工作谱写新篇章
(一)与时俱进加强党的思想建设
局机关党委把抓好党员干部的学习教育作为今年机关党建工作的重中之重，坚持高起点、高标准、严要求。始终坚持理论学习不放松，使机关全体党员真正在认识上有了新提高，在作风上有了新转变，在整改上有了新成效，在服务上有了新突破。
在学习教育过程中，做到了“四个保证”，即：保证学习时间，保证学习内容，保证学习质量，保证党员人人有收获。在学习方法上，坚持紧贴水利部门中心工作，采用“七学”方式，精心组织学习。即：领导带头“导学”、完善制度“严学”、周密安排“活学”、突出重点“精学”、丰富形式“促学”、加强督促“督学”、组织考试“考学”，从而有力地保证了学习效果。其次，注意丰富学习形式，突出“自选动作”。如采取“白天干工作，晚上开小灶”的办法，实现了工作与学习两不误、两促进；组织党员外出到川陕革命根据地、刘伯坚烈士纪念馆参观和重新宣誓等多种形式，将学习教育寓于丰富的组织活动之中，使党员一方面开阔了视野，增长了见识；另一方面也增强了自觉实践“三个代表”重要思想，保持先进性的自觉意识。以先进性教育活动为契机，我们还进一步健全完善了“学习报告制度”、“学习考勤登记制度”等10项学习制度。机关党委还专门成立了督查组，指定专人不定时对每名党员的学习情况进行抽查，发现问题，立即纠正。全年共召开中心组学习12次，职工政治学习56次，召开党委会议13次，党委扩大会议1次。通过学习，机关全体干部职工思想觉悟明显提高，服务意识明显增强，工作热情明显高涨，办事效率明显加快，机关作风明显改进。
(二)一以贯之抓好组织建设，永葆党组织的生命力和战斗力
一是针对基层流域站的实际情况，对个别流域站的负责人进行了调整，把政治过硬、责任心强、作风优良、业务娴熟的青年党员干部提拔到基层领导岗位上。二是认真落实老干部及知识分子的两个待遇。进一步完善了局机关中层以上干部与局退休老同志之间的联系制度，实行定期走访，积极为老同志排扰解难。三是高度重视知识分子工作，对他们思想上关心，生活上关怀，激发他们为我县水利事业跨越式发展多作贡献。四是积极发展新党员，为党组织输送新鲜血液。全年各级党组织共发展新党员12名，转正19名。向县委党校送培入党积极分子23名。五是扎实做好“双向培养”工作，坚持把该项工作纳入党建目标考核和领导干部政绩考核范畴，在企业单位发展的新党员中，生产一线的技术能手或生产骨干达到50以上；在事业单位发展的新党员中，行政管理骨干、业务骨干、学术带头人达到50以上。全系统共设立县级“党员示范岗”2个，树好了身边的典型，使广大党员干部学赶有样。六是党费收缴严格按照规定标准执行，全年无漏缴、拖延、不缴现象发生。
(三)强力整改机关作风，树立水利系统党员干部服务“三农”新形象
按照“强班子、建队伍、严纪律、促跨越”的整体思路，今年，局机关党委结合“贴心”、“四好”、“民主评议政风行风”等活动，从加强教育、健全制度、严格管理、强化监督入手，版权所有密切结合县委要求和水利部门工作特点，有针对性地强力整改党员干部作风，有效地治理了过去机关干部队伍政治思想上存在的“不稳”，精神状态上存在的“不振”，工作作风上存在的“不实”，为民服务上存在的“不热”等毛病，使局机关干部职工队伍牢固树立起了“人人是形象、个个是对象、事事有影响”的意识，作风上呈现出了“四少四多”的可喜转变：一是玩耍的人少了，学习的人多了；二是坐在办公室“遥控指挥”的人少了，下基层搞调研的人多了；三是“吃拿卡要”的人少了，“承诺服务”的人多了；四是“我行我素，有禁不止”的人少了，“听从命令，服从指挥”的人多了。通过加强作风建设，全局上下政令畅通，党员干部爱岗敬业、廉洁从政、为民谋利、开拓奉献成为了自觉行动，办事质量和效率明显提高，工作秩序井然，真正形成了“心往一处想，劲往一处使”的良好工作氛围。
(四)逗硬抓好党风廉政建设，确保党员干部依法行政、廉洁从政
全年紧紧抓住党风廉政责任制这个关键，认真落实“党委统一领导，党政齐抓

水利局党建工作总结第2页

共管，部门各负其责，广泛依靠群众支持和参与”的廉政建设体制和工作机制，形成了一级抓一级，层层抓落实的责任体系。局机关党委一是注重关口前移，加强对党员干部队伍的廉政教育，坚持用马列主义理论和“三个代表”重要思想武装广大党员干部的头脑，从思想上筑牢反腐倡廉的第一道防线。今年以来，局党政领导班子成员共拒收礼金7人次，上交金额达1.99万元。班子成员按照县纪委的要求，结合各自实际工作及表现，分别写出了一篇以上的廉政调研文章。从今年领导班子民主生活会征求意见的情况来看，职工和群众一致反映，局党组领导班子是一个求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁、团结奋进，享有干部职工信赖和支持的坚强领导集体。二是进一步完善和加强制度建设，对30万元以上的水利工程一律纳入招投标管理，实施工程廉政责任制，杜绝“暗箱操作”，有效遏制了建设项目中的不正之风。在对全县小一、小二型水库经营权进行拍卖过程中，坚持公开、公平、公正原则，接受社会各界监督，效果反映良好。三是坚持实行政务公开，广泛接受社会和群众监督。如公开班子成员的职务和分管工作，公开年度各项目标任务、公开来人来客就餐标准、设立举报电话和举报信箱等。这些制度及措施，使自律与他律有机地结合起来，形成了全方位、多层次的监督体系，有力地保证了党员干部队伍特别是党员领导干部廉洁律。
(五)积极抓好党建活动，增强党组织的凝聚力和向心力
今年以来，局机关党委一是继续坚持在各级领导班子中开展“四好”活动，强化各级领导班子建设。二是深入扎实开展“贴心”活动，促进党员干部队伍“与党贴心，与人民群众贴心，与经济建设贴心”。三是积极开展“党员先锋工程”活动和“争当爱民书记，爱民干部”活动，四是在“五一”、“七一”、“国庆”期间开展了不同形式的庆祝活动。五是积极开展了“献爱心，送温暖”活动，全年全系统党员、干部、职工共向困难职工捐款19645元，捐款人数达1768人。同时给离退休老同志、贫困党员和职工发放慰问金(含慰问品折合现金)2万余元。向联系乡的7名困难群众、6名贫困党员和3名学生捐款8400元。通过开展这些党建活动，不仅规范了党员干部的自觉行为，增强了各级领导干部勤政为民的积极性和主动性。促使广大党员干部爱岗敬业，廉洁从政，为民谋利，开拓奉献；而且进一步增强了党组织的凝聚力和向心力，激发了广大党员干部“争创一流业绩，塑造一流形象，打造一流队伍”的热情。
二、两个文明齐发展，水利经济建设再上新台阶
今年以来，我局坚持以“突出重点建设，改革投资渠道”为主题，以强化水利基础设施为根本，强力推进水利体制改革，以龙潭水库枢纽工程建设扫尾、渠道配套、水保、雨水集蓄利等水利工程建设为抓手，突出抓好病险水库整治，努力实现农田水利基本建设效益最大化。全县全年共动工各类水利工程3850处，占年度计划的101，其中完工3810处，占年度计划的100.3；动工整治病险水库整治29座，占年度计划的263，完工27座，占年度计划的245；完成水毁修复602处，占年度计划的143；治理水土流失面积38平方公里，占年度计划的105；新建渠道13公里，占年度计划的100，渠道防渗20公里，占年度计划的100；加固江河堤防1.5公里，占年度计划的100；维修技改山平塘18口，占年度计划的100；新增稻田养鱼面积1500亩，占年度计划的105；新增有效灌面0.85万亩，占年度计划的100；恢复改善灌面2.6万亩，占年度计划的104；筹集水利资金1962万元。
1、尽心尽责，全力加快病险水库整治。积极开创新机制，改革投资渠道，大胆转换产权筹资金，严把“五关”保质量，加大病险水库整治力度，实现全县病险水库整治一座、达标一座、销号一座的目标，保证了工程上档次，出精品。截止目前，全县已公开拍卖和承包水库经营权24座，筹集病险水库整治资金520万元，动工整治病险水库29座，其中完工销号27座，占任务的245。同时还完成了小(一)型刘家坝水库的抢险公路和九龙水库的灌浆。
2、全力以赴,全力完成××水库工程建设。××水库已于20xx年12月25日完成大坝主体工程,20xx年6月10日下闸试蓄水，蓄水最高水位达到了382.6米高程，相应库容1400多万方。工程累计完成投资9595万元；累计完成土石方开挖186757立方米，条石安砌39200立方米，砼浇筑12925.32立方米，钢筋制安84.79吨，基础灌浆2429立方米。现已蓄水1200万立方米。
3、持之以恒，全力抓好××水库渠道配套项目。该工程已于20xx年元月7日完成了施工队伍的招投标，6月底前完成建设任务。完成投资269万元，新建渠道13.2公里，新增有效灌面0.38万亩。
4、科学规划，全力加快中央财政雨水集蓄利用工程项目建设。完成投资177万元，其中中央财政补助资金120万元，新建蓄水池205口，整治山平塘11口，新增水方5.34万方，新增旱地浇灌面积1780亩。
5、精心组织，全力实施水土流失治理工程。自20xx年11月动工以来，进展十分顺利，目前已完成投资270万元，治理水土流失38平方公里。
6、齐心协力，全力抢修水毁工程。为了确保水利工程安全运行和综合效益充分发挥，在“78”洪灾后，我局在上级各部门的大力支持下，采取有力措施，对全县水毁工程及时进行了修复整治。截止目前，共修复渠道602处，12.5公里，水库排危35座，修复饮水工程158处，修复小微水利工程425处。确保了广大群众正常生产和生活。
7、防抢结合，全力增强防洪抗灾能力。立足于防大汛，抗大洪，战多灾，从防汛责任制、防汛预案、洪水预测预报、抗洪物资、抢险队伍等方面进行了全面准备和落实，分别对我县86座水库，重点防洪场镇，重点山地灾害明确防汛责任人，以文件形式下发，并在电视台公布，确保责任落实到人。在我县“7.8”特大暴雨洪灾中，面对突如其来的严重灾害，我局沉着应战，不等不靠，大力弘扬抗洪精神，领导干部率先垂范，深入一线，靠前指挥，及时启动防洪预案，迅速开展救灾工作，有效确保了人民群众生命财产安全，使经济损失控制在了最低限。
8、建管并重，全力满足人民群众用水用电需求。今年，县电力公司全年共完成发电量17571万千瓦时，比上年下降了1，完成供电量24527万千瓦时、售电量21584万千瓦时，分别比上年同期增长了23.2、24；实现电力销售收入11000万元、实现利税1039万元。城乡供水公司全年完成产量700万吨、售水量505万吨、销售收入780万元、实现利税83万元，分别占全年任务的107.70、101、101.42，分别比去年同期增加3.4、4.99、0.78、23.88。
9、科教兴渔，全力加快水产养殖建设。坚持以市场需求为导向，以经济效益为中心，全面实施了“科教兴渔、以法治渔和可持续发展”三大战略，加快渔业基地、龙头产业基地建设，重点在水产产业化建设上下功夫，逐步形成鱼苗、鱼种、成鱼生产系列化，养殖、销售、渔政管理专业化，生产、科技、推广网络体系化的新格局方向发展。到目前，全县成鱼产量已完成14000余吨，渔业产值达18000余万元，占全年任务的104.2、102.5。
三、文明之花结硕果，精神文明阵地再显新气象
我局于20xx年11月顺利创建成为市级最佳文明单位之后，局党组、行政一班人并没有滋生“牌子到手，创建到头”的思想。大家一致认为，文明单位是一个单位精神面貌的综合反映，创建活动是践行“三个代表”重要思想的具体体现，抓好文明单位建设工作有利于提高职工文明综合素质，提升机关的文明服务形象。在今年的精神文明工作中，我们做到了“四个不放松”。一是组织领导不放松。坚持文明单位创建工作“一把手”负责制，成立了由局党组书记、局长任组长，各股室负责人为成员的精神文明暨文明单位创建工作领导小组。从健全组织领导、完善相关制度、加强道德教育、促进业务工作四个方面明确了考核标准和责任人。并对照创建目标、标准和责任，细化分解，把责任落实到具体时间段和具体人头上，形成一级抓一级，层层抓落实，党政工青妇齐抓共管的良好工作机制。目前，电力公司创建水利部文明示范单位(窗口)的相关材料已上报待批。电力公司、城乡供水公司创建市级最佳文明单位已于11月24日经市、县文明办检查验收，顺利通过；城乡供水公司创省级卫生先进单位顺利通过。二是制度建设不放松。局党组把文明单位建设工作与党建和部门工作有机结合起来，与加强机关管理有机结合起来，通过健全完善文明单位建设工作制度，不断研究新情况，提出新举措，解决新问题。如在今年，我局进一步健全完善了17项机关工作管理制度，坚持用制度管人，用制度来规范机关干部言行。三是宣传教育不放松。为了深化干部职工对创建工作的主体意识，引导机关干部职工自觉投身到创建活动中去，我局结合水利部门工作特点，寓身边的人、身边的事、身边的典型于文明单位建设全过程，坚持以“群众满意”为标准，精心打造水利人形象，营造了良好的创建氛围。如今年我们通过举办“讲身边的先进，树身边的典型版权所有”演讲比赛，开办学习心得交流专栏，组织机关职工学习《公民道德建设实施纲要》、《达州市市民行为规范》，使机关干部职工对创建工作入脑、尽心、见行动，自觉维护水利部门形象，自觉参与“文明科室”评比活动，尽心尽力干好本职工作，形成了“人人重视，个个参与，全面受益”的创建局面。四是硬件建设不放松。近年来，我局先后投入了40余万元,对办公楼及周边环境进行综合整治。进一步绿化、美化了办公环境，完善了文化体育设施，建立了健身房、图书室和老干部活动室，购置了健身机械等一批体育器材。机关大院处处繁花如簇，草绿树青，雕像、鲜花、青草相映成趣，各种保洁设施一应俱全，清洁卫生，窗明几净，一尘不染。
按照省、市纠风办和省水利厅、市水利局的安排部署，我局今年还认真开展了民主评议政风行风活动。局党政领导高度重视，精心组织，举全局之力抓评风。在行风评议过程中，坚持突出一个“广”字，召开了机关全体干部职工和基层单位党政负责人大会，进行了广泛动员，层层发动；狠抓一个“深”字，实行开门评风，采取公布举报电话、设立意见箱、明察暗访、问卷调查、接受投诉、召开座谈会、走出去、请进来等多种方式，广泛征求社会各界的建议和意见，并邀请了10名党外人士、知名人士担任局机关的监督评议员，实行全程监督；强调一个“实”字，实实在在处理解决好群众最关心、反映最强烈的问题，以及在机关办公、水政执法、工程建设、水电供应中的乱收费、乱摊派、乱罚款，执法不严，执法不公，吃拿卡要、刁难群众、工作方法简单粗暴等问题。目前我局的民主评议政风行风工作已基本结束，工作成效得到了市纠风办、市水利局领导和职工群众的一致好评。
回顾20xx年，是不平凡的一年。在这一年里，我局机关党委始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，为我局三个文明建设与发展作出了应有的贡献。展望20xx年，面对我县“争创三个一流”、实现跨越式发展的艰巨任务，我们深感任重而道远。我们决心继续高举邓小平理论和“三个代表”的伟大旗帜，牢记职责，不辱使命，充分发挥党组织的政治领导核心作用，力争在20xx年取得新的更大的成绩。

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市水利局机关党建工作总结

南平市水利局党委成立以来，把“三级联创”作为机关党的建设工作的主要抓手，全局党建工作围绕中心、建设核心、凝聚人心。积极探索建立健全机关党建工作长效机制，扎实推进。
通过积极探索，以机关党建“三级联创”活动促进整体创建合力形成。根据福建省委办公厅转发《省委组织部、省直机关工委关于开展全省机关党的建设“三级联创”活动的意见的通知》文件精神，下发了《关于市水利系统开展机关党的建设“三级联创”活动的实施方案》文件。
积极争取省水利厅机关党委对开展机关党的建设“三级联创”活动系统带动。南平市利局党委成立以来，充分发挥“三级联创”中的枢纽作用，保持与省水利厅机关党委的联系，争取工作支持，定期不定期向省厅机关党委汇报工作，特别是在工作创新方面，主动与省水利厅机关党委沟通工作情况，取得业务指导；参加省水利厅机关党委年度工作会议和“三级联创”工作座谈会，汇报交流座谈党建工作经验。着力推进县（市区）水利部门对开展机关党的建设“三级联创”活动上下互动。加强经常性的工作交流和重点督促。市水利局党委的一些重要会议和活动邀请县（市区）水利局党务专职书记参加，做到重点工作市水利局党委与县（市区）同步部署、同步要求。每年召开一至两次联席会，交流和探讨机关党建特别是创先工作的经验和思路，互相促进。党的建设“三级联创”活动是一个很好的平台和载体，如何深化和取得更好成效还有待探索。目前也还存在一些不足，如：在水利系统中开展横向联创的实际操作上还缺乏更加具体的载体和措施；联创工作存在一头热一头冷的不平衡现象；在制度建设和资料管理上还有待进一步统一和规范等等。下一步，我们将不断总结、不断完善，持续推进“三级联创”工作。
下面就如何深化党建三级联创，拓展作为空间谈些看法：
机关党的建设“三级联创”活动，是指以创建“党党委（总支、支部）领导班子好、党员干部队伍好、基层组织建设好、机关作风形象好、单位履职业绩好、工作机制运行好”的“六个好”为主要内容的创建党建工作先进单位为主要载体，省、市、县三级水利部门机关党建联创、系统带动、上下互动。鉴于这样的定位，我认为要在以下几个方面加强。
一、要在联创力度上加强。
开展“三级联创”活动，有效的运作机制是加强联创力度的重要保障。一要健全领导责任机制。要建立“党委（总支）统一领导、支部具体实施、行政密切配合、党办组织协调、党员全面参与”的联创工作格局，要明确各个层面的工作职责和任务；二要健全动态管理机制。坚持每月由党办工作部门负责收集汇总相关活动信息，及时上报和总结，加强动态管理；三要健全考评激励机制。把落实“三级联创”工作纳入党支部年度党建目标责任制和部门综合业绩责任制考核范畴，作为年度的党建工作考评内容，并将考核结果作为年度党内评先评优的重要条件之一，做到与发展中心工作相融合，与中心工作同推进。
二、要在挖掘联创深度上加强。
市水利局结合实际，制定了“三级联创”活动实施方案，明确工作原则、确立“六好”目标要求。在联创的过程中，我认为：一要规范党内制度。逐步完善党委议事规则、党政领导联席会、理论中心组学习、民主生活会等项制度。扎实开展“五好”党支部创建工作，要规范党内“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、创先争优工作、发展党员工作、党员联系职工群众等制度；二要完善组织建设。党支部要按期进行换届，支委缺额要及时调整配齐；三要活跃主题活动。要开展“党员先锋岗”、“责任与作为”、“廉政建设教育学习月”等系列实践活动，加强党员教育，激发党员作为，推进构建和谐水利。
三、要在联创的广度上加强
“三级联创”是一项需要上下联动、整体推进的系统工程，要注重载体创新，深入、持久、有效地开展，必须与探索建立保持共产党员先进性长效机制相结合，必须注重创新载体。要从“带思想、带作风、带业绩”上来抓联创，使党建联创成为党员发挥先锋模范作用的重要载体，以实现推进党员队伍“强素质、树形象、共进步”的总体目标。
今年市水利局下发了《关于开展水利系统机关党建挂点“结对联创”的意见》文件，确定了市水利局机关4个党支部与4个县（市）水利部门党组织建立挂点联创关系，重点在“班子建设、组织建设、队伍建设、作风建设、工作发展”等方面，通过“结对联创”把市、县两级党组织的纵向联创与水利部门目标任务的横向联创结合起来，把行业优势和党组织的实际需要“联”在一起，实现全市水利系统工作任务和党组织中心工作的有机统一。今年确定的四个联系点只是初步探索，要在此基础上总结经验，明年再继续扩大。
四、要在联创作为空间拓展上加强
要增强“三级联创”活动的效果，不能只局限于就党建抓党建，应以党建创建为主，并拓展联创的作为空间。如在“带好队伍，发挥作用、塑好形象，政风行风、效能建设、廉政勤政、推进工作、服务基层、创好业绩”等方面来拓展联创的作为空间，使联创的内容更加丰富、更加具体。同时还要抓好信息交流，充分利用“水利信息网、水利信息简报”等宣传平台，做到信息、资源共享，及时宣传优秀经验和先进典型，广造氛围。要建立领导挂钩联系点,促进上下协调。领导不定期深入各个挂钩联系点，与基层党组织沟通协调，帮助、指导、督促、检查联创工作。
总之，党建“三级联创”，既要做到分级创建，又要形成三级联动。“联”是手段，是载体，是平台，“创”是目的，也是基础。我们既要致力于“联”，在“联”字上求推动，更要立足于“创”，在“创”字上下功夫。要把开展创建机关党建工作先进单位作为“三级联创”的出发点和落脚点，在联创的过程中努力探索好的做法和经验，积极拓展“三级联创”的作为空间，不断增强“三级联创”的活力，促进“联创”活动真正取得实效。

水利水保局工作总结

水利水保局工作总结

全县经济工作会议召开以来，我们水利局紧紧围绕全县工作大局，深入开展党的群众路线教育实践活动，按照市局和县委县政府文件下达的目标任务，坚持发展主题，突出项目带动，及时制定实施方案，进一步明确责任，落实任务，凝心聚力，迎难而上，以提高全县民生水利水平、改善水利服务能力、促进发展稳定为目标，认真完成各项目标任务，实现了时间过半、任务过半。

一、重点工作

一是实施禹门灌区末级渠系配套175公里，改善8万亩灌溉条件。

今年实施的小型农田水利重点县项目涉及泉掌镇、北张镇、古交镇和三泉镇共4个乡镇的33个村庄。工程主要建设内容为对禹门口引黄灌区**县范围内的18、19、20、21、23支渠、新北一支渠及南行庄干斗渠进行末级渠系配套，配套斗渠总长176.3187km，建筑物四千余座。项目预算总投资为2126.22万元，建成后新增黄灌面积8.8508万亩。截止目前已完成渠道建设97公里。

工程建成后，可解决当地农田灌溉不到位的最后一公里的问题，亩次灌溉时间由原来的1个半小时减至20分钟，减轻了当地农民的劳动强度，灌溉费用由70元降至30元，亩次增产50余公斤，同时又补充了地下水，缓解了灌溉用水不足的矛盾，对促进我县国民经济可持续发展，提高农民的收入，有着重要的意义。

二是实施农村饮水安全工程。

我县**年农村饮水安全项目实施方案已于三月份以“晋发改农经发〔**〕403号”文批复，国家发改委、水利部在近期以“发改投资〔**〕816号”文下达了投资计划。计划安排解决我县2582人的饮水安全问题，预算总投资136万元，其中中央资金86万元，市级配套6万元，县级配套6万元，乡村自筹38万元。目前已经同各受益镇、村联系，召开了“一事一议”群众代表大会；年度项目的施工方案正在紧张设计之中，待省、市两级投资计划下达并资金到位后，即可组织施工，预计工期90天，**年10月底有望全部完成。

三是做好防汛保安工作。

继续贯彻“安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的工作方针，认真做好常规性防汛工作，即以科学防汛为纲，加强领导，完善组织结构；着眼实战，编制防洪预案；从严要求，落实防汛责任；及早动手，开展汛前检查；加强督查，保证人员物料；坚持值班，保持政令畅通。同时，完成了山洪灾害防治非工程措施项目：主要包括自动雨量站、自动水位站、简易雨量站的监测系统、县乡村级预警系统、县级预警平台五个分部工程。项目建设自动雨量站10个、简易雨量站69个、自动水位站2个，组成雨水情的监测站网，并建立10个乡级预警，69个村级预警组成预警系统，县级预警平台1处，架构了集网络、数据库、地理信息技术于一体的监测预警平台，为全县安全度汛奠定了良好基础。

四是实施蔡村、桥西水库除险加固工程。

**县蔡村、桥西水库均为以防洪为主、兼顾灌溉的小型水库。水库建库40余年来，发挥了重要作用，也出现多处裂缝、塌坑、渗漏等问题，因此，对水库进行除险加固十分必要而迫切。今年实施的蔡村、桥西水库除险加固工程，概算总投资484万元，总投工28.26万工时，总工程量8.01万m3。截止目前，工程已完成大坝上下游土方加固培厚任务、溢洪道工程、上游坝坡护坡、下游排水棱体工程正在紧张施工中，工程已完成90%进度。预计主汛期前即可竣工。

五是完成水土流失治理面积1.9万亩。

年初，以水利局文件形式下达了各乡镇区水土流失治理面积任务。同时，局里又在搞好去年水保工程扫尾工作的基础上，重点实施了兰村、苏阳小河沟两处小流域综合治理项目。总投资280万元，新建小型引水工程2处。经济林174公顷、乔木林79公顷、封禁治理382公顷。截至目前，已顺利开工，预计年底前可完工后可治理水土流失面积1.9万亩。

六是开展党的群众路线教育实践活动。

3月21日，**县水利局召开水利系统党的群众路线教育实践活动动员大会，局长卫国庭在会上做了动员安排，确定了学习教育、听取意见阶段的五大行动主题，一是整风肃纪行动；二是提速度、提质量、提效益行动；三是项目建设落实年行动；四是民生水利攻坚年行动；五是基层工作服务年行动。并要求全体人员认真学习中央、省、市、县委关于开展路线教育实践活动的有关精神，对路线教育实践活动的认识，掌握改进提高的参照坐标，将思想行动统一到县委的安排部署和要求上来，确保教育活动有序进行。目前按照县上统一部署，完成了第一阶段相关要求，第二阶段活动正在开展之中。

二、主要措施

在实际工作中，为保证主要目标任务的完成，我们主要采取了以下工作措施：

一是加强领导、落实责任。以党的群众路线教育实践活动为统领，高度重视水利工作目标任务的落实。结合我局实际，新一届局领导班子专门成立领导组，召开专题会议，研究部署所承担目标任务，严格执行四制，规范工程建设程序，制定工作方案，签订责任书，将年终考评与目标任务完成情况挂钩。

二是加强督查，严格考核。制定科学严格的督查考核制度，年初、月初、周一分别由各股室站和各基层单位书面制定本阶段工作计划，交局办公室专人负责备案。由计财股、总工办、业务股室三位一体严格把关层层施工环节，根据计划，由办公室、监察室、农建办组成联合督察组分阶段对工作落实情况进行督查，定期公示督查情况，确保工作顺利进展。并设立行风评议监督员，开设行风听证会，对工作完成不力的进行诫勉谈话，调整岗位及分工。

三是加强宣传，营造氛围。利用电视媒体、普法日、宣传车、网络平台、杂志简报等形式大力宣传水利政策、先进典型。同时，在水利工作中，要求各镇乡区组织力量，发动群众，搞好配合，抓紧落实，做到镇镇有项目，村村有活干，掀起群众大搞水利建设的工作热潮。

四是落实项目，增加投入。今年我局加大争取各级各类水利项目力度，按照规定的投入原则，落实任务和管理，充分利用现有资源，用好用活优惠政策，招商引资，多渠道筹资，发展水利事业。

五是强调安全，狠抓质量。与股室站、基层单位、施工单位签订水利工程安全管理目标责任书，健全质量保证和监督体系，加强技术指导和技术服务，减少和避免不应有的损失，确保水利工程健康安全有序发展。

工作总结（水利局）

20xx年，我市水利工作在市委、市政府和水利部的正确领导和高度重视下，市级有关部门的大力支持和积极配合下，认真贯彻落实党的十六大和市第二次党代会、第二届人代会、市农村工作会议以及渝西经济社会发展专题会议等精神，紧紧围绕“富民兴渝，全面建设小康社会和加快把我市建设成为长江上游经济中心”的目标，认真践行“三个代表”重要思想，进一步理清思路，抓住机遇，突出重点，深化改革，圆满完成了年度目标任务。全年共争取各类水利投入XXX亿元，其中中央投入XXX亿元，剔除农网改造资金（XXX亿元），同口径相比，比去年净增XXX亿元。
一、强化水利前期工作，夯实水利发展基础
（一）**个规划的编制工作进展顺利
为了进一步理清思路、夯实水利水电发展基础，争取国家更大支持，按照水利部和市委、市政府的要求，陆续启动了《XXX市水资源综合规划》、《XXX市城区水资源综合规划》、《三峡库区水土保持规划》、《XXX市大洪河水库、狮子滩水库移民后期扶持规划》、《XXX市水库建设规划》、《XXX市水利建设近期（****-****年）防洪建设规划》、《世界银行贷款水土保持规划》、《XXX市乡镇供水规划》、《XXX市农村饮水安全保障规划》、《XXX市中型灌区规划》、《XXX市水利扶贫规划》、《北部新区水利发展规划》、《XXX市山地灾害防治规划》、《XXX市水利信息化规划》、《XXX市中小水电建设规划》、《XXX市小水电代燃料规划》和《XXX市送电到乡规划》等规划的编制工作。
（二）编制了四个定额
编制完成了《XXX市灌溉用水定额》，启动编制了《XXX市水利工程概算定额》、《XXX市水文手册》、《XXX市河道手册》。
（三）重点项目前期工作取得突破性进展
大型工程：开县鲤鱼塘水库工程的初步设计获水利部审批，主体工程已经开工建设；大足玉滩水库的可研、南川金佛山水库的项目建议书均已完成，现已上报水利部；松溉和铜罐驿两大提水工程的项目建议书已通过世行专家评审，可研、初设已同步开展。
中型工程：**座中型水库打捆项目（“泽渝”工程一期，总投资**亿元）的可研、初设已通过长江委复核，水利部部长办公会审定，目前已有*座水库纳入国家年度投资计划。
病险水库整治：新完成中型**座、重点小（一）型**座工程的整治设计，并全部列入水利部整治计划，总投资*.**亿元。
城市堤防：完成了彭水、巴南、丰都、北碚等县城堤防的前期工作。
大灌区建设：完成了璧南河、鱼龙、涪江及三峡库区等*个大灌区的前期工作，已上报水利部。
与此同时，还完成了一批农村人饮、水土保持、“小水电代燃料”、“送电到乡”等项目的前期工作。
二、推进水利改革，增强水利可持续发展后劲
（一）水利工程管理体制和小型水利设施产权制度改革
按照国务院及水利部的要求，以渝府发〔****〕**号文下发了《水利工程管理体制改革的实施意见》，成立了以分管副市长为组长的水利工程管理体制改革领导小组和由**余个相关部门组成的领导小组办公室。目前，各区县已基本完成具体的改革实施方案，**座市级直管水库的人员、资产清理等工作已结束。同时，对全市小（二）型及以下的水利工程采取了股份合作、租赁、承包、拍卖等多种形式，全面实行了改革。其中：实行股份合作****处、租赁*****
处、承包*****处、拍卖*****处，并将拍卖所获得的*.*亿元资金全部用于水利建设。
（二）水利投融资体制改革
在市委、市政府的高度重视、精心策划下，组建了具有相当实力的政府投资主体，履行重点水利工程市级以上水利国有资产出资代表人职责。XXX市水利投资有限公司已于11月**日正式挂牌成立，该公司一成立就获得银行授信**亿元。与此同时，按照市场经济的要求，在水源工程建设、取水、供水、排水及水处理等水务行业积极引入竞争机制，初步建立了政策引导、政府参与、民间资本和国内外资本投资的多元化投融资体制。在农田水利基本建设方面，我们按照“谁投资、谁所有、谁建设、谁管理”的原则，在充分发挥受益群众投资主体作用的同时，创新投入机制，实行业主开发，通过业主开发带动农田水利基本建设。据统计，20xx年度全市引进项目业主投资逾*亿元，建设农村集中供水工程***余处，治理水土流失面积**.*平方公里，兴修水利工程****余处，受益人口达*万余人。
（三）水务管理体制改革
在市委、市政府的高度重视下，明确了我市水务管理体制改革的总体思路，即：首先在渝西地区和以水利工程为城镇供水水源的区县进行城乡水务一体化管理体制改革，随着我市经济社会的发展特别是城镇化水平的提高，积极稳妥地改变城乡分割、水源建设与供水分割、供水与治污分割的格局，实现全市城乡水务一体化管理。目前，巫山、梁平、黔江、酉阳、南川、綦江、秀山、荣昌、永川等**个区县已基本实现了水源开发、城市供水为一体的水务管理体制。
（四）水价改革
按照新《水法》和《水利工程供水价格管理办法》的规定，我们对供水价格按补偿成本、合理收益、优质优价、公平负担的原则进行了重新核定，并会同市价格主管部门，拟定了《贯彻落实的实施意见》和《XXX市水利工程供水价格管理办法》。同时，水资源费的调标工作得到了市委、市政府的高度重视和关心，市政府已同意将我市的工业用水和生活用水的水资源费标准由原来的*.**元/立方米—*.**元/立方米提高到*.**元/立方米—*.**元/立方米。
（五）河道采砂管理改革
针对以往采砂作业区管理困难，透明度不够等问题，我局在认真调研的基础上，结合外省（市）采砂管理的先进经验，在主城区河段推行了河道采砂招投标试点工作。这样对河道采砂管理既做到了公开、公平、公正，又大幅度增加了河道采砂资源费征收额度，还深得采砂作业户的好评。
三、加快水利建设步伐，服务经济社会发展
（一）掀起农田水利基本建设的新高潮，进一步改善农业农村的生产生活综合条件
去冬今春，各级水利部门紧紧抓住病险水库除险加固、农村饮水解困、小微型水利建设等涉及群众切身利益的建设项目，广泛采取“民主议事”、“一事一议”制度，充分调动广大农民群众的积极性，掀起了农田水利基本建设的新高潮。日最高上工人数达XXX.XX万人，占农村劳动力总数的XX％；累计投工20xxX万工日，全市劳平投工达
XX.X个工日；累计完成土石方量20xxX万立方米，占年度计划的XX.X%；累计投入各类水利建设资金X.X亿元，其中群众投资X.X亿元，占年度计划的XXX.X
%；共修复水毁水利工程20xxX处，占计划的XXX.X%；新增有效灌面XX.XX万亩，恢复改善灌面XXX.XX万亩，分别占年度计划的XX%和XXX.X%；新增节水灌面XX.XX万亩，占年度计划的XXX.X%；新建微型水利X.X万处，占年度计划的XXX.X%，新增蓄水20xx.XX万方；加高加固堤防XXX.X公里，疏浚河道XXX.X公里，改造中低产田XX.XX万亩；治理水土流失面积XXX.X平方公里，占年度计划的XXX.X%；解决了XX.XX万人饮水困难，占年度计划的XXX.X%。
（二）在建重点水利工程全面扫尾
我市“九五”期的XX座重点国债水源工程，除巫溪双通、江津四面山、奉节青莲溪X个工程处于扫尾阶段外，其余XX座工程均已完工。在建的涪陵、万州、黔江、江津、酉阳等XX处重点堤防工程进展顺利，完成了年度施工计划，目前累计成堤XX.XXkm。尤其是酉阳防洪工程一期工程全面完工，并经受了今年X月的洪水考验，使酉阳县城免受年年遭受的洪灾之苦。
（三）病险水库整治进展加快
我们紧紧抓住国家加大对病险水库除险加固投入力度的机遇，根据总体规划，分轻重缓急，分期分批地启动了XXX座病险水库整治工程。目前这部分工程基本消除了工程隐患。
（四）农村供水工程建设深得人心
我们把实施农村饮水解困工程作为实践“三个代表”重要思想的具体举措，集中各方力量大打农村饮水解困攻坚战，采取集中式供水与“一户一池”相结合的方式，取得了有史以来最好的成效。永川、巫山、綦江、垫江等区县将农村饮水解困与理顺水资源的统一管理体制相结合，实行城市、农村供水一体化管理，取得了较好的社会效益和经济效益，得到了项目区群众的交口称赞。
（五）大型灌区配套改造呈现新气象
龙溪河灌区、万州灌区、濑溪河灌区、梅江灌区加大了配套改造力度，从根本上改善了灌区条件，为灌区农业产业结构调整和高效农业的发展创造了条件。荣昌县、大足、铜梁、垫江等县在大型灌区配套改造上精益求精，高标准地完成了年度建设任务，打造了XXX大型灌区建设的新形象。
（六）微型水利建设显成效
微型水利建设是一项“富民工程”、“德政工程”、“民心工程”。我们以受益群众为主体，充分调动群众的积极性，将其与改善当地农业生产条件和解决人畜饮水相结合，大力发展微型水利，解决了农业生产、生活用水，为调整农业产业结构、增加群众收入创造了良好的条件。同时，广泛动员群众对山坪塘进行了清淤、扩容、改造，更加注重了质量，规范了技术标准，取得了较好的经济社会效益。
（七）水土保持生态建设重点突出
一是在水土保持生态建设的思路上作出了重大调整，改以往在面上“撒胡椒面”的方式为重点向沿江（长江、嘉陵江、乌江）、沿路（高等级公路）、沿区县县城四周、沿大中型水库库岸的水土保持生态建设倾斜，树立了一批精品工程和样板工程。二是创新机制优化水土流失治理模式，采取了“典型示范、积极引导、全面推广”的工作方法，全力推行大户承包治理，全市承包经营XX公顷以上至XXX公顷以下的治理大户达XXX户。三是积极探索水保生态园区建设，打造“长治”精品工程。在渝北、巫山、奉节、城口和武隆等区县实施了大示范园区建设，在园区内实现了宜耕地全部梯田化，水系道路全部配套化，坡耕地全部退耕还林（草）化，宜林宜草地全部绿化化的治理目标。四是全面推进水土保持生态修复试点工程，新启动小流域XX条，全年完成生态修复面积XXXkmX。五是加快了水保产业发展步伐，走长治工程建设与水保产业实体相结合、注重社会生态效益与提高自身行业效益相结合的道路。全市各级水保部门兴办各类水保产业实体XX个，基地面积达20xxkmX，全市水保产业实体收入达到XXX万元。
（八）农村水电建设成绩显著
完成了XX个电气化县的建设任务，启动了旨在解决我市X个县XX个无电乡的用电问题的“送电到乡”工程，地方电力新增装机X.X万千瓦，发电量XX亿千瓦时，超额完成年度发电任务XX%。
四、增强防汛抗旱能力，提供安全保障
（一）增强抗旱工作手段
在抗旱工作上，针对今年我市春旱十分严重的状况，我们认真抓好了旱情信息收集、分析和汇报工作，安排了特大抗旱经费20xx万元、旱地龙抗旱剂XX吨，支持永川、大足、江津等XX个区县开展抗旱工作。同时，建设并启动了土壤墒情系统一期工程，使我市旱情收集、分析逐步走向现代化、信息化，提高了抗旱工作手段。
（二）加强防汛调度
在防汛工作上，从今年X月起我们已数次召开了防汛工作会议，在汛前和汛期开展了X次防汛大检查，同时针对今年换届选举地方行政领导变化较大的实际，进一步建立健全了防汛行政首长责任制，完善了防汛度汛方案。X月中下旬，我市部分地区遭受了特大暴雨的袭击，我局通过及时处理重大险情，紧急调运抢险物资，最大限度地减少了因洪灾造成的损失。
（三）强化河道管理
按照“严格把关，热情服务”的要求，进一步加大了涉河建设的管理和审批，步入了正规化、法制化轨道。全年共完成审批涉河建设项目XX项，转报长江委审查的项目XX项。
五、加大依法治水、依法行政力度，塑造良好水事环境
（一）进一步建立健全水法规体系
一是出台了地方性法规或政府规章X个。在市委、市人大、市政府的高度重视和支持下，我们根据新《水法》的要求，修订完善了《XXX市水资源管理条例》，并经市二届人大六次会议审议通过，它将对我市合理开发利用水能资源，加强水行政管理，产生积极的影响；市政府修订出台了《XXX市取水许可和水资源费征收管理办法》、《XXX市河道采砂管理办法》；市政府出台了《XXX市河道管理范围内建设项目管理办法》。
二是完成了《XXX市水利工程管理条例》（修订）、《XXX市水能资源开发利用管理办法》的起草和前期调研、论证工作。
（二）规范行政审批制度
根据市政府的统一安排部署，结合水利行政审批的特点和实际，按照“统一、精简、高效、科学”的原则，在清理行政审批项目及程序的基础上，一是遵照便民、阳光、公开的原则，归并和理顺了涉水审批程序，并通过文件、水利政务网、电子显示屏、电子触摸屏和报纸等多种形式予以公开、公布；二是在局机关经费十分紧张的情况下，筹资XX余万元建立了水行政审批服务窗口，从X月X日起开始实施，全年共审批涉及水利工程、水土保持、水资源、河道、病险水库整治、农村水电等XX小类的水行政事务XXX件，受到了市政府办公厅的好评。
（三）强化水资源的管理
一是针对取水计量设施安装率低，征收水资源费难以按量计费的状况，全面推进了取水单位计量设施的安装工作，到年底全市取水户计量设施安装率由以前的XX%左右提高到XX%以上，黔江、巴南、合川等区县达到XX%以上。二是加强了水资源费的征收工作，做到了主动上门服务、与取水户沟通、及时跟踪缴纳情况，保证了规费的及时到位。全年共征收水资源费20xx万元，其中市级直接征收XXX万元。三是建设项目水资源论证工作全面走向规范化，完成了XX个单位水资源论证乙级资质的审批工作，对XX个建设项目水资源论证报告书进行了严格审查。
（四）加大水事违法案件的查处力度
依照有关法律法规的规定，我们进一步加大了水行政的执法力度，今年为我市有史以来进行水行政执法力度最大、影响最深的一年，由市局直接依法查处了涉及河道、水土保持和水资源等方面的重特大水事违法案件XX起，处罚金额达XX余万元，追缴到位的水利行政性收费达XXX万元。尤其是对忠县自来水公司拒缴水资源费处罚XX万元，綦万高速路发展公司拒缴XXX.XX万元水土保持设施补偿费由法院强制执行等重特大水事案件的查处，达到了以儆效尤、树立水法规威严和水利部门形象的目的，维护了正常的水事秩序。
六、加强精神文明和党风廉政建设，造就廉洁高效的人才队伍
（一）深入学习贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想
一是在全局和直属单位兴起了学习“三个代表”重要思想新高潮，印发了《兴起学习“三个代表”重要思想新高潮实施意见》，并对实施意见的落实情况进行了检查；二是结合工作实际，组织局机关和局直属单位开展了兴起学习“三个代表”重要思想，开展树政工干部形象的集中教育活动，提出了“对己清正、打牢基础，对人公正、提高水平，对内严格、制度建设，对外平等、争取和加强领导”活动内容，受到市委组织部的好评；三是组织了全局干部职工广泛开展了学习先进模范郑培民同志的活动，认真学习他立党为公、执政为民、尽职尽责、清政廉洁的高尚品德。
（二）以创建精神文明单位为契机，大力推进精神文明建设
围绕为开创水利事业新局面提供精神动力和思想保障，我们开展了以“创文明水利，树水利新风”和“讲文明，树水利新风，创文明行业”为主要内容的精神文明创建活动，深入进行了公民思想道德、社会主义法制和党的基本路线方针政策教育，注重精神文明的“细胞”建设，建立健全精神文明机构，形成齐抓共管共建共创的格局。今年，巩固和完成了市水利电力学校市级最佳精神文明单位的称号，并被水利部命名为全国精神文明单位；龙溪河灌区被水利部评为全国灌区精神文明先进集体；完成了市水利电力建筑勘测设计研究院委级文明单位的复查工作，市水利局农村水电及电气化发展中心、市水资源管理站等两个单位被市农委命名为委级精神文明单位。
（三）落实党风廉政建设责任制，狠抓领导干部廉洁自律
一是根据构建纵向、横向责任体系，保证党风廉政建设责任制运作规范化的要求，我局制定了《XXX市水利局局级领导和部门20xx年党风廉政建设和反腐败工作分工责任制》，做到每个处室都负有任务和责任，强化了领导干部自觉坚持一手抓业务工作，一手抓党风廉政建设。各直属单位也根据各自的具体情况就党风廉政建设和反腐败工作进行了分工落实，制定了相应措施。二是为了加强领导干部廉洁自律工作，建立了干部监督工作联席会议制度，定期向联席会议汇报和对发现的问题提出处理意见。三是加强了内部审计监督工作，完成审计金额XX.XX亿元，提出审计意见及整改要求XXX条。
（四）加强作风建设，切实纠正行业不正之风
今年初，市政府行评工作会议刚刚结束，局党组及时成立了以朱宪生局长为组长，叶学文副局长，杜蓉华纪检组长为副组长，有关处室主要负责同志为成员的领导小组，制定了我局行风评议的实施意见。X月X日，“非典”疫情刚刚缓解，就及时召开了会议，部署了全市水利系统的行评工作，并将行风评议工作列入全年目标考核内容。与此同时，以书面形式向与我局工作联系紧密的相关领导、部门、区县政府和水利局征求意见，共发出XXX份，收回XXX份，满意和基本满意率达XX.X%。我市各区县（自治县、市）水利部门、局直属单位比照市局的做法，也认真开展了行风评议工作，做到了水利系统行风评议面达到XXX%，参评单位职工面达XX%以上。
此外，我局在老干部、信访、工青妇、公文处理、文档管理、宣传信息、议提案办理、水利信息化等方面的工作都取得了新的进展，尤其是文档管理经档案达标验收从三级一举达到了一级水平，保密、政务信息等工作都获得了全市先进单位。
20xx年，我市水利工作虽然取得了较好的成绩，但我们也应清醒地看到，在我们的工作中还存在一些问题和不足，与全面建设小康社会和我市工业化、城镇化、农业产业化的实施，加快推进现代化水利、可持续发展水利的新形势、新要求相比，我们的思想观念、工作作风和工作水平还不够适应；沿江（河）的洪涝灾害、东西部的干旱缺水、人为和自然造成的水土流失、水污染问题还远远没有解决等等。所有这些都需要我们在今后的工作中切实加以改进和解决。
在新的一年里，我们将认真贯彻党的十六大和十六届三中全会，及市委二届四次全会、市人大二届二次会议精神，深入践行“三个代表”重要思想，继续加强重点工程前期工作，进一步争取国家投入，建好、管好现有工程，以水资源的可持续利用支持小康社会的全面建设，为富民兴渝和我市城镇化、工业化、农业产业化的实施作出应有的贡献。

县水利局2016年平安建设工作总结

县水利局2016年平安建设工作总结县水利局2016年平安建设工作总结
　县水利局2016年平安建设工作汇报
2016年初以来，我局在县委、县政府的正确领导下，在县政法委的具体业务指导下，按照年初签订的目标责任书和县委、县政府关于建设“平安汝阳”的意见等有关要求，紧密结合水利工作实际，着力构建长效机制，取得了较好的效果。第1版权所有!
一、领导重视，责任明确，全面贯彻省、市、县平安建设工作会议情况，营造综治工作良好氛围
年初县平安建设会议后，局领导高度重视，立即召开局班子会、局属各股室和二级机构负责人会议，学习贯彻省、市、县会议精神，并根据上级有关要求，结合水利工作实际，研究制订了《2016年度水利局综治稳定工作方案》，成立了局综治信访稳定领导小组、安全生产领导小组，把综治信访稳定、安全生产纳入年度目标考核，与二级机构负责人签订目标责任书，责任明确到人，公开作出承诺，形成上下合力。年终对局属各单位的平安建设工作进行考评，并将考评结果排出先后顺序，在系统内进行通报。
二、加强学习，强化培训，着力提高干部职工综合素质
水利工作涉及面广，不但业务性强，而且法律要求高。为在全系统营造“以法制促稳定、以法制促工作”的浓厚氛围，局确定每月最后一个星期五下午为全系统普法教育日，局综治办备有学习人员签到册和培训记录，每次法律讲座安排一名股长或二级机构负责人，就本部门常用的法律法规为局班子成员、机关干部职工登台授课。结合“八荣八耻”有关内容，对系统职工进行思想和法制教育；在职工中开展“讲纪律、讲团结、讲稳定和比作用、比和谐、比成效”的“三讲三比”教育，提高职工的法律意识，先后两次组织局行政执法人员和局机关全体人员以及局属二级机构班子成员进行法律知识测试，巩固学习效果；强力推行“一个重点，六个到位”，一个重点，就是始终把维护社会治安和信访稳定、安全生产作为促进水利建设事业顺利发展的重点；六个到位，就是思想认识到位、组织领导到位、目标分解到位、专干安排到位、经费保证到位。
三、严防死守，人技结合，切实搞好平安单位建设
为确保机关安全，把隐患消失在萌芽状态，我局采取四项措施，努力做好平安单位建设工作。一是拿出7万元多资金，修建了车库，更换了办公楼门窗，并为局综治办添置高标准的办公桌、办公椅和电脑等办公设施，制作并更新了综治办牌子和版面，各项制度上墙，接受社会和群众监督。二是在机关办公楼一楼出入口，二楼重点股室安装上了防盗门窗，楼前装上了夜明灯；在水井防护区安上了固定门，安排人员24小时负责抽取，确保办公楼及部分居民吃上放心水。三是严格执行交接班登记和值班记录制度。在局机关实行门岗24小时值班和来人登记制，防汛办公室在汛期每天至少安排2名同志24小时轮流值班巡逻，并为巡逻人员配发了手电筒等相应工具。四是积极参与开展县综治宣传月活动和执行部门纪律作风整顿工作，今年3月、4月份先后做宣传版面3块，印制部门法律法规彩页和宣传单2000余份，在人民路中心地段设置水利法律法规咨询点，为群众答疑解难，深受群众的好评。
四、建立矛盾纠纷排查调处机制，妥善处理陆浑水库移民上访问题
局信访稳定领导小组由局长李克君任组长，对全局信访稳定工作负总责。纪检组长马天才为副组长，具体负责这项工作的日常事务。各主抓副职任副组长，上对局长负责，下对主抓下属单位负责。各下属单位负责人是其所在单位信访稳定工作的第一责任人。出现矛盾纠纷，一级排查一级，一级负责一级，形成齐抓共管的长效机制。
移民稳定问题近年来是我局信访稳定工作的焦点。1976年我县共安置陆浑水库移民1100余人，第1版权所有!分散在蔡店、陶营、内埠、大安四个乡的28个行政村，到目前发展到2220人，其中安置区1709人，回流511人。由于生活补贴、粮食补贴等综合因素，移民上访现象近年来不断发生。2016年以来，共发生8起82人次，其中回流区6起76人次，安置区2起6人次。赴京3起14人次，其中回流区1起8人次，安置区2起6人次。对此，我局引起高度重视，迅速召开会议研究处理措施。对安置区移民采取属地管理原则，由所在乡镇妥善予以处理；对回流区移民，我局组织移民办公室工作人员深入实地，走访摸底，落实政策，基本解决了他们反映的问题目前移民区群众思想稳定，把主要心思放在抓生产、抓经济、建设社会主义新农村上来。
五、结合水利行业特点，抓好安全生产工作
水利部门安全重点是防汛。防汛责任重于泰山。对此，县委、县政府都高度重视，调整充实了防汛抗旱指挥部领导小组。防汛办公室设在水利局，负责防汛日常工作。局领导十分重视，3月份就抽调专人对全县所有度汛工程进行徒步拉网式排查，发现隐患，限期整改；并组织人员编制出汝河防汛预案、水库防汛预案等防汛预案县水利局2016年平安建设工作总结

县水利局2016年平安建设工作总结。克服困难，采取得力措施，做好防汛工作。一是挤出资金近3万元，购买防汛抢险设备；二是组织力量，投入资金抢修重点病坏堤防；三是落实以行政首长为核心的防汛责任制；四是层层签定防汛目标责任书，落实各级防汛责任；是加强24小时昼夜值班，确保通信畅通，六是督促落实抢险队伍和防汛物资贮备。由于组织健全，分工明确，职责清楚，各负其责，各司其职，通力协作，确保了今年安全度汛。
社会治安综合治理及信访稳定平安建设工作是一项各级齐抓共管、全社会互动的系统工程，须建立长效的教育管理监督机制。我局虽然做了一定的工作，取得了一定的成绩，但离上级的要求还相差很远，还需要按级要求埋头工作，不断总结经验与教训，向兄弟单位学习，逐步完善各项工作制度，健全各种长效机制，争取把我局的平安建设工作推向一个新台阶，为建设平安社会做出更大的贡献。
县水利局2016年平安建设工作总结