机关事务管理局年工作总结(系列7篇)。
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机关事务管理局年工作总结【篇1】
为认真贯彻落实《政府信息公开条例》和有关文件精神，我局政务公开工作在市政务公开办的指导下，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻执行《政府信息公开条例》，按照公开、公正、规范、高效、廉政、勤政的基本要求，坚持依法公开、公平公正、讲求实效、明确责任、强化监督的原则，加强领导、强化措施、拓展渠道，进一步加大政务公开工作力度，积极推进我局政务公开工作。现将我局**年政务公开工作情况总结如下：
一、进一步强化政务公开工作组织领导。
我局不断完善政务公开领导和工作机制，今年调整局政务公开工作领导小组及办事机构。成立了以局党组书记、局长为组长，分管局领导为副组长，相关科室负责人为成员的政务公开工作领导小组，领导小组下设办公室，形成一把手领导，分管领导牵头，承办处室负责，相关处室配合的工作机制。
二、进一步完善政务公开制度建设。
进一步完善政务公开虚假或不完整信息澄清、信息发布协调、信息发布保密审查、信息公开考评、责任追究、社会评议等六项制度，细化执行标准，规范政府信息公开行为，促进政务公开工作走上制度化、规范化的轨道。
三、积极开展局廉政风险防控工作。
根据《全市廉政风险防控工作实施方案》的要求，局廉政风险防控工作领导小组办公室积极按步骤、分阶段认真做好局廉政风险防控工作。积极开展廉控知识讲座，认真组织学习中央和省、市有关廉政工作文件和规定，领会精神实质，全面“清权确权”，找准风险点位，强化对权力运行的长效监督制约。共清理确定职权事项**个，绘制流程图78张，排查廉政风险点**个，并制订了相应的防控措施。及时在一定范围内公开，以公开推动廉政风险防控管理工作落到实处，推动政务公开工作有力有效开展。
四、进一步加大公开力度，拓展公开渠道。
对照市政务公开办《**年全市政务公开工作要点》，我局进行了认真梳理，组织开展了政务公开标准化建设年活动、政务公开宣传月活动，重点宣传中办国办《关于深化政务公开加强政务服务的意见》、《中共**省委办公厅安徽省人民政府办公厅关于深化政务公开加强政务服务的实施意见》、《国务院办公厅关于印发**年政府信息公开重点工作安排的通知》、《**市人民政府办公厅关于印发**年全市政务公开和政务服务工作要点的通知》等文件精神。
我局十分注重信息发布渠道建设，采取多种形式向社会公开，创新对外公开形式和途径，有效开展政务公开工作。一是充分利用政府信息公开网站和我局网站公开信息。二是加强相关工作信息报送工作。我局按要求一直坚持向市委、市政府信息处报送信息，今年先后向市委、市政府报送信息93条，其中8条信息被市委综合快报采用，在二类信息单位中位列第11名，*条信息被政务简报采用。三是借助各类媒体公开政务信息。积极向相关杂志、报刊投稿，扩大政务公开范围，**年我局被评为全省机关事务管理和接待系统宣传报道工作先进单位，分别在国家级媒体《中国机关后勤》、《**日报》、**市门户网站等媒介公开我局相关工作信息。
五、存在的问题
我局在政务公开方面做了大量的工作，也取得了较好的效果，但还存在一些不足。一是对政务公开的认识与上级的要求有一定的差距，不能把日常工作与政务公开有机地结合起来。二是公开内容还不够全面、监督制约机制有待于进一步健全完善，这些都将在以后的工作中加以克服和改进。
机关事务管理局年工作总结【篇2】
（一）打字文印方面。一是完善文印工作管理办法，进一步提高打字文印人员的思想素质和业务水平，使打印材料、文件准确清晰、格式规范、打印及时并能严格做好保密工作。二是对专职打字文印与装订人员实行责任追究制，避免文件格式的不规范和装订工作所出现的缺页、白页等现象，不打印非法材料。三是本着节能降耗、高效、保密的总旨，对废旧的校对稿和文件进行妥善处理，把一次使用过的校对稿，利用反面又用第二遍。对耗材使用情况如实登记，注重耗材使用的节约。聘请了专职技术人员，对文印人员和打字排版人员进行了专业技能培训，对文印室里的各种设备进行定期维护保养。今年又购置了一台胶印机，一台数码复印机。共印制各类文件X余份，印刷AX纸X多万张，保质保量的完成几大班子及驻楼各部门的印刷任务。
（二）保洁工作方面。一是认真抓好队伍建设，针对保洁人员大部分是弱势群体这一现状，我们主动关心员工的思想，帮助他们解决生活和工作中的实际问题，使他们树立大局意识，克服困难，爱岗敬业，较好的稳定员工队伍，确保了出勤率。同时还着力开展一些专业技能知识的学习教育活动，全面的范文写作网站使员工的思想业务素质不断得到提升。二是进一步建全保洁工作的各项规章制度。制定了保洁卫生标准、岗位职责范围、考勤制度、日巡查表上墙，以规章制度来严格规范每位员工的日常工作行为。做到定人、定岗，责任到人头。在有章可循的基础上，我们严抓考核，做到勤检查、勤督促。部门负责人每天坚持现场巡查监督，发现问题及时整改纠正。三是抓好物耗管理和节约降耗工作。严格物耗定额管理，做到定额发放、合理配给，在保证需要的前提下，做到节约降耗。爱护公共财物，对各项公共设施勤检查，勤清理，发现问题及时报工程维修处理。要求每位保洁员做到人走灯灭，不用水时要及时关闭水龙头，从一点一滴的小事做起，尽可能节约开支。
（三）会议服务工作方面。积极配合上级有关部门的要求，对部分会议设备进行更换，增加会议扩音设备。聘请高级礼仪对会议服务人员进行礼仪服务培训，范文大全使服务礼节更加规范，效果更加明显。今年我局共服务全旗各类会议X场次。
机关事务管理局年工作总结【篇3】
（一）不断加强学习，努力提高自身素质。我个人认为在新的历?***冢碌哪勘耆挝瘛⑿碌墓ぷ饕螅斓几刹考忧孔陨淼恼卫砺邸⒁滴裰丁⒌臣驼吞豕娴难埃缘糜任匾Ｔ谘吧希岷?ldquo;两学一做学习教育，深入学习了《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党组工作条例》《******关于严明党的纪律和规矩论述摘编》等读本和刊物。对自己的实际工作及思想动态进行了认真查摆，通过自己查、群众提、互相帮的方式，找出了自己在大局意识、服务态度、办事效率、工作作风和业务能力等方面存在的问题，并从世界观、人生观、价值观的高度认真剖析思想根源，明确了整改的方向，制定了整改措施。
（二）努力加强作风建设，提高服务水平。在工作中我能树立大局意识，作到令行禁止。并能认真执行上级的各项制度，严格遵守工作纪律。对全局会议决定的事坚决服从，对重大事项及时请示、汇报，并及时向下级传达决定，不搞暗箱操作。
（三）廉洁自律、努力做到自重、自省、自警、自励。严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及纪委有关规定。没有用****报销应由个人承担的费用，思想汇报范文没有用****请客送礼、大吃大喝，没有在煤矿入股，严格执行公务用车办法。在与任何人的交往中，不吃请、不收礼、不搞无原则交易。慎用权，把权力看作责任，不以权谋私，不利用职权吃拿卡要。警告自己时刻以党的利益为重，不用权力为自己谋取私利。始终保持旺盛的工作****、振奋的精神状态。
机关事务管理局年工作总结【篇4】
我们每个人都是在不断的总结中成长，在不断的审视中完善自己。自从20xx年我调入机关事务管理局，我一直在办公室从事文印工作（兼档案管理员），在各位领导和全体同志们的关心与支持下，我虚心学习，踏踏实实的干好本职工作，老老实实做人，比较好地完成了领导交办的各项工作任务，得到了领导和同志们的好评。为了更好的做好20xx年的工作，现将05年工作总结
思想方面
我在日常的工作中重视理论学习，坚定政治信念，积极参加局机关组织的各项活动，能够针对自身工作特点，学习有关文件、报告和辅导材料，通过深刻领会其精神实质，用以指导自己的工作。
一是加强政治理论学习。学习“三个代表”重要思想和马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，牢固树立正确的人生观、价值观、世界观，保持清醒的政治头脑和坚定的政治方向。05年在全国范围内开展了“保持共产党员先进性”的理论学习，虽然我不是党员，但是(权属文秘之音所有，文章请登陆网络查看)我还是积极学习有关共产党员先进性的有关知识，学习党的“路线、方针、政策，努力培养自己贯彻执行党的路线、方针、政策的能力和与时俱进、开拓进取的改革意识、创新意识，并在学习中掌握其精髓，把理论知识践行到实际工作之中。
二是加强业务知识学习。我深知业务学习刻不容缓，我就利用业余时间加强学习，不断学习新的知识和技能，很快在工作中收到了明显效果，现在我能够又好又快的完成各项工作任务，能熟练的操作各种办公系统软件，操作失误、差错明显减少。在20xx年通过自己的不懈努力，我还取得了法学本科的文凭，使自己干好工作的本领进一步得到了提高。
三是虚心向周围的老同志、老师傅请教，从他们身上我不但学习到了一些宝贵的工作经验，更加学习到了爱岗、敬业、奉献的精神，为自己的做好本职工作打下了良好的基础。
工作方面
办公室是局里的重要科室，是局机关的信息枢纽，工作量相当大。一年来我积极配合科室的领导和同事们干好日常工作，勤奋严谨务实，任劳任怨，坚守岗位，尽职尽责，全身心的投入到工作中去。在平时工作中，我积极主动，根据工作需要，我不计报酬的加班加点，只要是办公室或其它科室工作需要加班的，我义不容辞，从来没有半句怨言，积极配合他们的工作，认真为他们服务。
一、认真做好本职工作，做到腿勤、口勤，手勤，协助办公室广度上还需继续下功夫。二是工作中不够大胆，创新工作方法的能力不强。
在过去的一年里，在领导的关心下，在同志们的帮助下，在机关事务管理局的这个大熔炉里，我学习到了很多新的知识和珍贵的品质，我的个人素质得到了很大的提高，精神上得到了洗礼，工作上也取得了一定的成绩。但我深知我和那些老同志之间还有很大的差距，对照新的要求还有很长的路要走。在新的一年我，任重而道远，我一定要努力工作，勤奋学习，严格遵守各项规章制度，虚心向同志们学习，争做优秀的勤务员。
为了把06年工作做的更出色，我一定加强个人修养、理论学习，以此提高工作水平，并适应新形势下本职工作的要求，扬长避短，以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短，向其他同志相互交流好的工作经验，争取06年的工作更上一个新台阶。
机关事务管理局年工作总结【篇5】
xxxx、年，xxxx、县直机关事务管理局在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕中心工作，认真贯彻落实《机关事务管理条例》，加快建立完善机关事务集中统一的管理体制，科学规范的保障制度和统筹协调的工作机制，在管理科学化、保障法制化和服务社会化的发展进程中为县级党政机关高效运转提供了有力保障。
一、积极履行后勤管理职责，切实提高机关后勤保障能力。
（一）加强节能管理，降低行政成本。
我局继续以深入贯彻《公共机构节能条例》为主线，突出抓好日常管理这个关键环节，进一步建立健全节能管理体系，科学制定节能管理制度，扎实推进节能工作日益走上科学运行轨道。一是广泛开展节能宣传活动，宣传《节约能源法》和《公共机构节能条例》，提高全县公共机构人员的节能意识，充分发挥公共机构在建设节约型社会中的示范带动作用。二是加强公共机构节能工作的信息沟通和工作协调，建立健全公共机构节能工作联络员制度，认真开展能耗调查和统计工作，及时上报相关数据。三是制定公共机构节能工作实施方案和本局节能措施，确保节能工作顺利开展。四是加强对用水用电管理，定期维护，及时维修，随时巡检，防止跑、冒、滴、漏和长明灯、长流水等，取得了较好的节能效果。
（二）安全保卫工作力度进一步加强。
一是进一步加强了保卫人员管理。健全了岗位职责和奖惩机制，通过开展安全知识培训和消防设施的使用培训，提高安全防范意识和责任意识，提升了保安人员的综合素质；二是强化了大院安全监管。有效控制了车辆随意进出、乱停乱放的现象；三是深入开展安全隐患排查和整改。开展了安全大检查，完善了安全监控设施设备，更换消防灭火器具；四是坚持领导带头干部职工全员参与24小时值班制度，确保了全天候都有人员对安全保卫工作进行监督检查指导。五是协助信访局做好了上访人员、群体性事件的秩序维护工作，有效维护了机关良好的工作秩序。
（三）加强采购管理，促进廉政建设。
（1）、全面建设行为规范、公正透明、廉洁高效的集中采购机构和队伍，确保政府采购工作健康有序的运行。坚持“公开、公平、公正和诚实信用”的宗旨，认真组织各项政府采购活动，确保广大采购单位得到质量保证，价格合理，提供了良好的货物、工程和服务。严格按《中华人民共和国政府采购法》和《中华人民共和国政府招投标法》及相关规定办事，认真履行集中采购机构的职责，做到不越位，不缺位，全面实行“阳光采购”。
（2）、加强采购队伍自身建设，全面提高工作人员的思想、业务素质，以适应新形势对政府采购工作的要求。认真执行党风廉政建设和采购人员廉洁自律“五不准”，坚决杜绝政府采购活动中的权钱交易、暗箱操作等腐败行为，自觉接受广大采购单位、供应商以及社会各界的监督。与纪检、监察、审计等部门加强协作和配合，建立有效的工作机制，形成工作的整体合力。
xxxx、年截至目前共接受委托采购30次，采购总预算价为10293801元，实际总采购价为8302365元，节约1991436元，节约率为20%。
（四）加强卫生、绿化管理，促进办公环境的美化靓化。
一是积极开展综合办公楼环境卫生集中整治，加强了日常保洁，卫生间内摆放卫生球、点燃檀香清除臭味，净化空气，确保了良好的卫生环境；二是加大对保洁工作的督导检查力度，专门明确了一名卫生保洁监督员负责此项工作，每天对综合楼卫生工作进行检查，发现问题及时通报。每周召集检查督导小组成员及卫生保洁公司经理、领班会议通报上周存在的问题，研究解决问题的办法，拿出整改措施。同时不断征求各单位对卫生保洁工作的意见。三是定期对各种观赏类植物修剪、整形、美化和病虫害防治，全年共更换、补植花草树木18200余棵；四是适时给草坪修剪、施肥、和清除杂草，改造草坪1800余平方米，全年投入人力达1460多人次。
二、认真抓好后勤服务工作，努力提高机关后勤服务保障水平。
（一）加强机关餐厅服务工作，提升竞争实力。
一是加强机关餐厅管理，改进餐饮服务质量。加强饮食安全，合理搭配膳食结构，切实抓好餐厅环境卫生整治，确保了食品新鲜、营养、安全、卫生；二是与时俱进，提升素质，转变观念，及时召开机关餐厅工作会，广泛听取广大干部职工建议和意见，及时提出改整措施；三是加强队伍建设，增强员工集体荣誉感和节约意识。满足了综合办公楼单位职工加班就餐需要。全年共保障干部职工就餐68602人。再次实现了综合办公楼广大干部职工就餐饮食安全年。
（二）努力做好设备维修维护工作，确保运行安全可靠。
一年来，维修人员克服了人员少、工作量大等困难，共完成维修任务200多人次，确保了水、电、空调设施和电梯的安全、正常运转。一是对锅炉和电梯按国家规定定期进行年检和维护保养，禁止带故障运行；二是认真进行日常巡查，对存在的问题和隐患及时采取措施进行处理；四是对各机关单位反映的问题，及时派维修人员前往进行及时解决；五是根据天气变化灵活调整供制冷、供暖时间，保证满足各单位工作的需求。
（三）圆满完成了各项会议服务保障工作。
一是加强对会议服务人员的礼仪培训、保密教育和业务培训，提高服务人员服务质量和水平；二是认真做好会议准备工作，确保会议准时、顺利召开和结束；三是经常对会议音响设施进行检查维护，确保会议正常、安全；四是会后对会场进行认真清扫，平时进行日常保洁，确保会场干净、整洁、舒适。截止今年底共完成会议服务160场，参加会议人员15200余人次。
三、加强后勤队伍建设，进一步提高领导干部和职工的综合素质。
加强自身建设，为落实后勤事业科学发展提供根本保证。一是加强队伍建议。不断提高领导干部领导科学发展的能力，使领导干部要敢于改变不合理现状，敢于大胆负责，敢于创新，努力成为本单位发展的坚强核心。二是加强凝聚力建设。加强政治理论学习，通过参加各类专业技能培训和举办礼仪知识讲座等，提高全局干部职工的综合业务素质。开展各项服务工作的评优考核和团队活动，培养干部职工的集体荣誉感，增强团队凝聚力，在全局上下形成争先创优的良好氛围和永不懈怠的进取精神。三是加强作风建设。用制度管人管事，加大工作的贯彻执行力度，做到干部职工各司其职、各负其责，勇于解决工作的难点问题，以务实开拓的工作态度抓好各项工作。四是进一步加强党风廉政建设。加强以完善惩治和预防腐败为重点的反腐倡廉建设，规范工作程序，实行阳光操作，强化监督，减少滋生腐败的土壤，杜绝腐败事件的发生。
四、存在不足
一年来，我局工作虽然取得了一定成绩，但还存在一些不足，主要表现在：一是思想理论水平有待进一步提高。在日常工作中理论学习未能有效地与实际工作相结合。二是服务保障水平有待进一步提高。对部分承办工作执行力和主动性还不够强，对突发事件的处理力度还不够大。三是文字综合水平有待进一步提高。进一步通过文字材料、信息报道将我局具体工作真实地反应出去。
xxxx、年工作计划
xxxx、年，机关事务工作将紧紧围绕县委、县政府中心工作，以“提升服务、完善职能、强化保障、助推发展”为抓手，奋力实现机关事务管理工作的新突破。
一、坚持以公共机构节能为主线，在推进“四化”管理上实现新的跨越。
切实履行推进、指导、监督、协调全县公共机构节能工作的职责，在科学化、规范化、法制化、标准化管理上下功夫，着力创建“节约型”机关，力争进入全市先进行列。
1、扎实做好节能宣传教育培训工作。一是举办一期公共机构节能知识培训班。二是认真组织好xxxx、年度的节能宣传周活动。组织机关干部职工扎实开展“能源紧缺体验日”活动。三是邀请有关专家进行节能知识专题讲座，普及节能知识。
2、扎实抓好节能重点领域管理工作。以节水、节电、节油、节气、节约办公耗材为突破口，进一步落实市节能办关于加强节水、节电、节油、节气、节约办公耗材的有关文件精神，完善配套管理制度，加大工作力度，突出抓好公务车辆管理、用电管理、用水管理、用气管理和办公耗材管理，确保实现能源资源消耗指标在去年的基础上下降4%的工作目标。
3、扎实做好节能监督检查考核工作。一是加大平时抽查和执法检查的工作力度，把平时抽查作为年终目标考核的重要依据，二是对全县公共机构节能工作情况、各公共机构上报的能源资源消耗数据统计结果以及平时抽查、半年检查和年终检查的情况进行网上公示，接受公众监督。
二、以行政服务创新为抓手，实现机关事务形象的新突破。
1、保持整洁卫生环境。进一步提高综合楼卫生保洁标准和要求，经常性组织卫生保洁人员进行专业知识学习，制订详细的卫生考核制度。积极做好综合楼卫生清洁工作，给综合办公楼工作人员创建一个干净、整洁、舒心的办公环境
2、做好机关餐厅服务工作。引入竞争机制，进一步激发食堂内部活力；实行定点采购，进一步提高原料质量；推进“双百分”考核，进一步加强监督管理；采取基地供应模型，进一步推出特色服务；坚持满意度测评，进一步改善餐饮服务水平。
3、创建节能示范单位。建立目标责任制，不断创新节能减排举措，以综合办公楼节能示范点的创建，带动全县公共机构节能工作。积极探索服务与管理、保障与节约等节能工作的结合点，努力实现低碳办公，科学节能。
4.创建平安型机关。建立健全各类应急预案，坚持以防为主，防患未然；加强安保队伍建设，倡导科学管理，和谐管理；加大设备投入，增强技防、综治能力；落实安全责任制度，签订安全责任书，强化入驻机关自身安全意识。
5、稳步推进政府采购业务工作，高标准严要求完成全年采购任务。继续加大宣传力度、认真贯彻《政府采购法》做到采购程序公开、采购信息公开。建立积极有效的预防商业贿赂机制，规范管理、提供优质服务。营造“廉洁采购”“阳光采购”“绿色采购”。
6、继续保持省级园林式单位荣誉称号。通过科学养护、合理布局、优化品种、增加大树等途径，全面打造“春有花、夏有荫、秋有果、冬有绿”的绿化环境。
三、坚持以加强安全管理为重点，在保障机关正常运转上取得新的成效。
1、切实加强大楼设备管理，确保安全运行无事故。落实专业维护保养措施和值班检查制度，做到勤检查、勤维护、勤保养，确保水电暖、电梯、电子监控、电子显示屏等设备正常运转。
2、切实搞好机关安全保卫，确保“四个为零”。严格执行出入登记、保卫值班、协调上访、车辆管理等管理制度，做好机关安全保卫工作，实现盗窃事故为零、责任事故为零、治安事件为零、灾害事故为零的工作目标。
3、切实搞好消防管理，确保责任事故为零。落实消防安全应急处理预案，进一步健全大楼消防安全管理网络，落实各单位分管领导和安全员。组织人员，对大楼的设备设施进行经常性检查，查隐患，堵漏洞，积极采取措施，开展消防整改。努力实现消防安全事故为零的工作目标。
4、切实加强会务保障工作。一是办公室24小时保持信息畅通，认真接听会议通知，及时登记并做好会议室的安排。二是做好会务服务保障，会务保障人员提前到岗，做好会前卫生、音响、灯光、空调等保障准备，会议中专人服务。三是提高业务素质。邀请县电视台专业技师前来授课，从理论培训和实际操作两方面提高服务技能
四、坚持以加强自身建设为抓手，在提升队伍素质上取得新的水平。
加强自身建设，为落实后勤事业科学发展提供根本保证。一是加强队伍建议。要不断提高领导干部领导科学发展的能力，使领导干部要敢于改变不合理现状，敢于大胆负责，敢于创新，努力成为本单位发展的坚强核心。二是加强凝聚力建设。加强政治理论学习，通过参加各类专业技能培训和举办礼仪知识讲座等，提高全局干部职工的综合业务素质。开展各项服务工作的评优考核和团队活动，培养干部职工的集体荣誉感，增强团队凝聚力，在全局上下形成争先创优的良好氛围和永不懈怠的进取精神。三是加强作风建设。用制度管人管事，加大工作的贯彻执行力度，做到干部职工各司其职、各负其责，勇于解决工作的难点问题，以务实开拓的工作态度抓好各项工作。四是进一步加强党风廉政建设。加强以完善惩治和预防腐败为重点的反腐倡廉建设，规范工作程序，实行阳光操作，强化监督，减少滋生腐败的土壤，杜绝腐败事件的发生。
机关事务管理局年工作总结【篇6】
一、2020年工作措施、成效以及突出亮点
（一）全力开展疫情防控工作，保障疫情防控迅速落实
新冠疫情发生后，区机关事务管理局党组迅速响应党中央和省委、市委、区委的号召，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要指示精神上来，把疫情防控工作作为当前压倒一切的重要政治任务。疫情防控期间，党组成员全体全程全时参与一线防控具体工作，下沉一线和职工共同战“疫”。在一线发现问题、立即协调、就地解决。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，组织全体党员干部职工和疫情突击队分别开展宣传防护和体温排查工作。积极贯彻落实《关于在防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情中发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的通知》以及《关于组织全区机关在职党员干部到社区报到做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》的有关要求，全体党员干部积极投身到疫情防控工作第一线，迎难而上，带头开展社区摸底排查，监测管控，值班值守，全力做好疫情防控工作。党员先锋队以党小组为单位，在所负责的网格化片区开展摸排工作，对区政府住宅大院35栋宿舍楼和迎宾路3栋无物业小区（总户数516户，总人数1126，其中出租户65户，141人）开展出租屋及流动人口信息排查登记工作。
（二）严格执行中央八项规定
公务用车方面：按照省的统一部署，进一步完善公务用车平台建设，严格执行用车审批制度，科学、合理调配车辆，做到有条不紊。继续抓好实行定点维修、定点加油、 定点保险和定点洗车“四定”工作制度。始终将安全放在第一位，要求每位驾驶员严格遵守交通规则并做到每次出车前检查好车况。疫情期间，严格落实办公场所以及车辆全方位消毒工作，做到安全卫生无病菌。为不断提高公务用车的工作效率和服务质量，进一步加强了驾驶员队伍建设，完善内部管理措施，了解驾驶员的思想动态，促进驾驶员之间的团结合作，引导大家统一思想观念、增强服务意识，安全保障了每次出车任务。2020年，区机关车队出车7371台次，安全运行436594公里。
公务接待方面：第一，规范公务接待管理，严格按照年初资金预算安排，落实支出指标，合理安排资金，坚持接待账单一笔一结，一月一清。第二，严格按照规定的接待范围和接待程序，“三单齐全”才能报销接待费用，严格规范财务审批程序，相关费用坚持做好一人经办一人证明后审批。第三，做好接待工作服务，树立”细节决定成败”的理念，从接待的每一个细微之处抓起，从细微环节入手，力求“全面、优质、高效、细致、安全”的做好各项接待工作。2020年，接待来宾345批次，共3809人次。
规范办公用房管理，保障行政需求。严格按照规定，落实和执行办公用房管理的各项规定。
（三）机关后勤服务保障能力进一步增强
会务保障工作和安全保卫工作方面：加强了会务的全程服务与管理，做好了茶水服务，注重了精细化管理，强化会务人员服务素养与素质。2020年，完成各类会议176场次， 服务15563人次。同时，确保了区政府大院安全。严格区政府大院出入管理，强化安全检查和巡逻，提高应对和处置突发事件的能力，积极协助相关单位参与处置到区政府前门非正常上访事件。
积极推进区人民政府招待所事业单位改革工作:按照《韶关市曲江区从事生产经营活动事业单位改革工作领导小组关于印发的通知》(韶曲机编〔2020〕11号）和《韶关市曲江区从事生产经营活动事业单位改革工作领导小组关于印发的通知》(韶曲机编〔2020〕12号）精神，根据全区从事生产经营活动事业单位改革工作需要，已于5月通过区机关事务管理局党组研究，成立韶关市曲江区机关事务管理局从事生产经营活动事业单位改革工作领导小组。目前，《韶关市曲江区从事生产经营活动事业单位改革工作领导小组关于印发韶关市曲江区人民政府招待所改革实施方案的通知》（韶曲机编〔2020〕61号）已经区委、区政府同意予以印发。
（四）注重精准，扶贫工作扎实有效
2020年,区机关事务管理局坚持将脱贫攻坚帮扶工作作为当前最大的政治任务和头号工程,坚持从实际出发有针对性地强化帮扶措施,坚定不移地推动脱贫攻坚驻村帮扶各项工作深入开展,为枫湾镇白水村如期实现脱贫目标打下了坚实基础。在脱贫攻坚联系帮扶工作中,我局派出11名干部职工组成驻村帮扶工作队，进驻白水村开展驻村帮扶工作。2020年，我局共慰问特殊困难群众9户，累计修缮房屋、发放物资、帮扶慰问等折合价值56897.9元。
（五）聚焦廉政，扎实推进机关党建和党风廉政建设工作
一是认真落实党建工作责任制。局党组认真落实党建工作主体责任，落实党组书记党建工作第一责任人和党组成员“一岗双责”责任，围绕全区中心工作、服务大局，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持党建工作和业务工作两手抓，两手硬，形成一级抓一级，层层抓落实的局面。
二是做好党组织建设工作。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等工作。通过制定2020年支部学习计划，每月按时开展主题党日活动并做好活动台账记录。每月撰写党建信息，重视机关党建理论研究，并报送党建理论文章。完成局各支部的党费收缴工作。同时，通过组织开展“学王烁、战疫情、强自信、建功业”主题党日活动、全国两会精神宣讲会、《习近平谈治国理政》第三卷“三个一”主题活动、《习近平谈治国理政》第三卷宣讲会、习近平总书记出席深圳经济特区建立40周年庆祝大会和视察广东重要讲话、重要指示精神等，进一步加深夯实干部职工政治理论学习。
三是抓好各项党风廉政建设工作。根据《韶关市曲江区2020年纪律教育学习月活动实施方案》的通知（韶曲委办〔2020〕14号）精神，结合本单位实际，认真开展了以“严守政治纪律，践行‘两个维护’”为主题的纪律教育学习月活动，活动期间通过集中学习、自学、观看警示教育片、参与“一把手”家属廉洁教育等形式，强化了党员干部的党性宗旨、政治纪律，取得了明显成效。一是8月11日，局党组书记、局长徐群宝同志结合今年纪律教育学习月活动主题，为党员干部上一堂廉政教育专题党课，促使全体党员牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”，自觉做到自身正、自身硬、自身净，为贯彻落实党组各项决策部署提供坚强有力的纪律保证。二是及时在区纪委订阅了中国方正出版社发行的《党章·党规·党纪——党内重要法规学习导读》19本，每位党员人手一本。三是组织党员干部集中学习市纪委监委编印的警示教育材料，用身边事教育身边人，以案为鉴，警钟长鸣，提高党员干部特别是领导干部用法规制度规范从政行为的自觉性。四是组织全体党员干部集中观看党风廉政教育警示教育片，进一步增强全体党员干部的廉洁自律意识。
（六）强化意识形态责任，落实做好意识形态工作。第一，压实意识形态主体责任。党组负责人认真履行意识形态工作“第一责任人”职责，带头抓意识形态工作，把意识形态工作纳入单位年度工作计划和年终绩效管理考核共性目标之中，努力增强意识形态管控能力。第二，凝聚意识形态思想共识。大力学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神。牢牢把握正确的政治方向，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。第三，维护意识形态网络安全。树立“管用防并举”思想，提高网上征求意见议题设置能力和舆论引导水平，加强对网站信息发布的审查，抓好网络意识形态工作，强化正面宣传。
（七）培育践行社会主义核心价值观，推进精神文明建设工作。以加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德为建设重点，以建设“善美韶关”为主题，全面落实我局负责的网格创文任务指标。积极配合区创文办工作要求，认真组织开展“我们的节日”、“周五公共卫生日”、创文“五个一”入户宣传、文明交通志愿服务值班等各项活动，促进机关精神文明建设不断发展。目前，区机关事务管理局被推荐为2018－2019年度韶关市文明单位已进入公示阶段。
二、存在问题
区机关事务管理局干部职工认真履行管理、保障、服务职责，在做好机关后勤保障方面取得了一定成绩，但工作中还存在不足之处，如，工作方式方法仍有待改进，创新力度不足。虽然能够完成区委、区政府布置的工作及本局的业务工作。但创新意识还不够强，不能完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面，创新思路不够宽阔、层次有待提高。
三、2021年的工作目标及有效推进工作的具体措施
（一）做好新型冠状病毒肺炎防控工作。继续发挥党员先锋作用，努力把疫情防控精准落实到社区、落实到每家每户。
（二）贯彻新要求，推进机关事务持续进步
1.扎实做好公务活动保障。着力推进接待工作标准化建设，从接待程序、范围、接待菜单模板化及参与市重大活动流程等方面入手，转变思想观念、提高思想认识，切实做好接待工作；着力提高接待预期效果，科学制定个性化接待服务方案，加强接待工作过程细节把控，进一步提高服务标准；着力推进全面发展，不断总结提高升华，主动“请进来”和“走出去”，加强与外地接待部门的联络与沟通，学习典型，寻找差距，进一步提升接待工作水平。
2.探索推进机关事务标准化建设。加强与国家标准衔接，突出我区特色，构建完善涵盖机关运行经费、资产和服务管理等方面的标准体系，发挥标准在机关事务工作中的规范、调节、约束和控制功能，全面提升我区机关事务管理能力和保障质量；进一步做好机关事务政策研究工作，科学做好机关事务发展规划、计划，为进一步深化我区机关事务工作创新发展提供有力保障。
3.切实强化综合治理和安全保障。加强办公区域治安保卫工作规范化管理，进一步完善安全保卫管理、检查流程；以做好日常安全保卫为基础，进一步抓好重大节日、重大会议和重要节点的安排隐患排查工作；进一步扎实做好综治宣传工作，提升干部职工学法用法能力。同时，持续提高后勤服务保障能力。加强机关食堂运营监管，切实保障干部职工就餐；继续抓好物业监管和管理，做好办公环境和设施设备维护，加强办公区域随报随修，排除安全隐患，保障正常安全运行。
4.不断提升财务统管服务水平。配合审计和财政以及纪检部门进一步做好各项专项审计审查工作；加强与财政各相关部门的沟通和协调，进一步提高财务服务水平。
5.切实加强公务用车管理。按照“平台化、标识化、信息化”要求，做好公务用车的编制、配备、使用、处置工作；加强车改政策调研，适时完善相关配套制度，巩固公车改革成果；加强公车管理股工作人员管理培训工作，全面推行高速出行ETC缴费，提升公务用车保障水平。
6.加强办公用房管理工作。做好办公用房配置、使用和维修管理工作。
（三）弘扬新作风，展现队伍良好形象
一要大力弘扬勤俭节约精神。牢固树立过紧日子的思想，绷紧勤俭节约这根弦，严格贯彻中央八项规定及其实施细则精神，认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》等法规制度，从严从紧控制机关运行成本，坚持勤俭办一切事业，在服务保障中优化支出结构、集约使用资金，多渠道用好盘活资产资源。
二要大力弘扬工匠精神。要大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围，增强干部职工对机关事务工作职业理念、职业责任和职业使命的认同；要强化质量标准管理，加强质量标准考核评价和培训，引导全体干部在工作中严谨认真、精益求精。
三要树立正确选人用人导向。落实激励干部担当作为的意见，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，理直气壮为实干担当的干部撑腰鼓劲；加强实践锻炼，提升干部能力本领，使干部职工专业素养跟上时代节拍。
四要不断增强干部职工凝聚力。进一步丰富职工文化生活，拓展思想教育形式，提升广大干部职工思想水平和业务能力，营造健康向上、文明和谐的机关工作氛围。
四、对区委、区政府2021工作的意见和建议
一是建议继续加强对机关事务管理工作职能职责的监管；二是建议继续加大对机关事务管理工作资金扶持；三是建议进一步完善机关事务管理职能机构和人员编制；四是建议进一步加大对机关事务管理工作的指导。
机关事务管理局年工作总结【篇7】
xx年，机关事务管理局紧紧围绕区妇联和我局的重点工作目标，充分发挥广大妇女的积极作用，维护女干部职工的合法权益，认真履行职责，圆满地完成了各项工作任务。
一、健全组织领导，制定工作计划。为使我局妇女工作得以有条不紊进行，切实抓出实效，我局成立了妇女工作领导小组，对妇女工作进行了明确及分工。
二、不断加强学习，提高女工素质。我局干部职工队伍中，妇女占有很大的比重，妇女工作也得到应有的重视。每年组织妇女职工特别是新招入的机关后勤服务中心服务员学习《劳动法》、《妇女权益保护法》等专业法律书籍，掌握相关理论知识，并为女工宿舍订阅了《妇女》杂志等刊物。通过学习，不断提高女职工同志们的思想素质和法律意识。
三、关爱女职工，做她们的贴心人。坚持为女职工说话办事，切实维护女职工的合法权益和特殊利益，我们经常深入一线，贴近职工，把女职工的困难和要求收集上来加以解决；督促各科室、机关后勤服务中心重视女工，了解体谅女工疾苦，特别时期特别照顾，让广大妇女职工充分享受婚假待遇，晚婚待遇，产假待遇等，使全局女职工的利益得到切实的保护。
四、开展多种形式活动，确保工作实效。今年2月份，联合区妇联举办“懿.学堂”第四讲——机关服务礼仪专场讲座，特邀中国南航公司新闻发言人、长期负责空姐招聘和礼仪培训工作的罗小君老师担任主讲，就新时期新形势下的机关后勤服务的工作理念、礼仪标准和操作细则等进行培训，局80多名妇女职工参加了培训；7月10日至19日，联合区工会，邀请深圳市馨榕职业技能培训学校，就如何进行个人形象设计及仪容仪表的装饰技巧等接连举办四场职业礼仪专场培训，提高了服务技能。为活跃女职工业余文化生活，在“三八”节期间举办庆祝活动，通过形式多样的业务培训及丰富多彩的文体活动，使她们感到大家庭的温馨祥和。
