搜索

工作总结 >> 资料 >> 员工通知 >> 导航 >>

员工通知

员工通知

员工通知栏目给大家带来大量员工通知、员工通知范文大全等内容,帮助大家对过去的工作进行经验总结,更多员工通知相关内容可以关注我们!

在当前的工作和学习中,我们常常需要撰写公告通知。通过公告,我们能够明确表达任务的要求。那么,在写公告通知时,有哪些格式需要特别注意呢?如果你想了解更多详细信息,请继续关注我们的网站!

员工活动通知 篇1

《通知》旨在进一步激发员工争当标兵的积极性,全面提高员工的工作能力,引导和激励员工成才。在全公司组织开展争创“金牌员工”活动,现将活动细则通知如下:

一、活动目标

公司旨在通过开展“金牌员工”活动,促使全体员工将公司的发展目标与自身的发展结合起来,形成创先争优的良好氛围,发挥各岗位上的示范、带动和辐射作用,为实现公司和个人经济发展提供有力的保障,达到公司和个人发展的共同目标。

二、活动原则:

1、“公平、公正、公开”原则:“金牌员工”是依据员工工作表现、工作成绩等各方面,并“以之为楷模”之原则进行考核及评定;

2、“金牌员工”定义:是指在日常工作中工作积极、能力突出、富有团队精神和奉献精神的先进分子,他们影响和带动着周围的员工为公司努力工作,奋力拼搏,是公司发展的骨干和中坚力量,是公司员工的优秀代表。

3、“金牌员工”人选应能够获得多数员工的认同;

4相应的选拔活动应尽量保持不同管理层之间的充分沟通。

三、活动内容

1、活动时间:第三季度;述职评选时间暂定10月10日

2、活动范围:全体员工

三。活动形式:工作表现与竞赛报告相结合

四、实施细则

(一)“金牌员工”候选人:运营管理中心1人、工商政务客户事业部5人、集团行业客户事业部5人(建议每小部门各1人);其中,季报业绩前两名有资格直接列为候选人,共有15人。

(二)评定流程

为使评选更加客观、准确,采用多级审核制,整个评选活动按照如下流程进行:各部门员工讨论、提名→oa填报《评选推荐表》→运营管理中心核查→行政人事岗组织评审、候选人竞聘述职→总经理审批→结果公告并执行奖励。

各事业部人选由事业部自行选定。行政人力资源岗位根据人选,组织工作汇报讲话的评审。

(三)述职评选标准

1、效益70%

销售,收款及执行:每5000元集分1分;

● 服务:以有效服务工单(签字盖章)为准,以服务类型与次数计分,每10个服务集1分,季度服务报告额外加1分,年度服务报告额外加2分。

2、综合40%

(四)五、奖项设置

1、“金牌员工”每季度5人,设置

一、二、三等奖;

2、“金牌员工”奖金设置一等奖1000元/人,二等奖500元

查看更多>>

2024.02.05 员工活动通知 员工通知

在公司或者在学校,都会必不可免地涉及公告通知。 公告通知的发布形式具备新闻性特征,可以使用新闻媒体发布,我为了满足您的要求整理了以下信息:“员工通知”,希望本文能填补你的知识空白!

员工通知 篇1

先生/小姐 :

為了提升大家工作的積極性,同時感謝你為公司的辛勤付出,結合公司實際情況對你的薪資作如下調整:

以上調整自年

根據公司規定,員工不得透露個人及打聽別人的薪酬,請自覺遵守。

特此通知

xxxx有限公司人事部

20xx-02-01

员工通知 篇2

新老客户:

新春伊始,石家庄大地xx有限公司全体员工感谢您过去对我们的支持。公司全体员工已于20xx年2月4号(二月初八)正式上班,因放假给大家带来的不便,敬请谅解,公司的全体员工度过了一个祥和、温馨、团聚的新年之后,将以饱满的热情投入到公司新一年的工作当中去,为我们的客户创造更大的价值,同时也在新的一年里祝广大新老客户财源滚滚,x年大吉!欢迎来电咨询办理相关业务。祝大家新年快乐,万事如意,阖家欢乐!

通知人:

日期:

员工通知 篇3

员工返岗通知

尊敬的员工们:

大家好!经过长时间的停工停产,我们终于迎来了企业复工的好消息。在这个特殊时期,为了保障员工的安全和健康,我们特别发出这份员工返岗通知。

首先,我代表公司向大家致以疫情期间的问候,希望大家和家人都能够平安健康。在这段时间内,疫情的发展对整个社会和企业造成了很大的冲击和困扰。我们深知员工们的困境和担忧,也理解大家对于返岗的疑虑。因此,为了确保员工的安全和顺利复工,公司已经采取了一系列的防控措施。

一、防疫措施:

为了预防疫情的扩散,公司将在全部办公区域、生产车间和公共场所进行全面的消毒工作。同时,我们也配备了充足的消毒用品供员工使用,例如口罩、消毒液、手套等,并提供免费的体温计供员工测量体温。所有员工都必须佩戴口罩,并做好自身的个人防护,例如勤洗手、保持社交距离等。

二、安全措施:

为了保护员工的安全,公司已经制定了详尽的安全措施。每个员工返岗之前,都需要进行体温测量和健康信息填报,并通过公司的安全审核。每天上班前,每位员工都需要扫码登记,确保员工的身体状况符合要求。同时,我们也会安排专人负责员工进厂的安全检查,确保所有人员的健康安全。

三、人员管理:

为了减少人员集聚和避免交叉感染,公司将实行弹性工作制度。即在疫情期间,可以根据员工

查看更多>>

2023.12.03 员工通知

如果你对“员工活动通知”感兴趣那一定不能错过本篇介绍。在每个人所处的环境中,经常会用到公告通知。 公告通知是你发布了信息,让大家可以自行查看最新有关情况。希望本文的内容可以为您提供一些有益进行的参考!

员工活动通知【篇1】

窗体顶端

各二级工会:

为传承中华传统文化,纪念中国最伟大的浪漫主义诗人屈原,积极弘扬爱国、爱校精神,增强教职工的凝聚力激发工作热情,学校工会决定组织端午节包粽子活动,现将具体事宜通知如下:

1、 时间:2017年5月25日(星期四)15:00。

二、活动地点:一号办公楼六楼“教工之家”活动室。

3、 参加人员:学校工作人员(工会会员)。

四、组织形式:

1活动由二级工会组织;今后,能在二级工会登记的教职工也可以亲自报名参加活动。

2、活动以15-20人为一组(现场以到场的先后次序随机分组),先到先开始;每组限15分钟,每人限一次;每组结束后,工作人员将不合格的粽子(如:太松、漏米等)取出,合格的粽子由参加活动的工作人员带回。

三。工会应提供一定数量的原材料(粽叶、糯米、红枣等),并提前洗净浸泡,确保健康安全;

4工会工作人员负责维护活动现场秩序,保证活动人员有序参与;

5、活动以原料材料用完为止。

请各二级工会于23日(星期二)上午12:00前将报名名单发送至工会教师的电子邮箱。

欢迎广大教职工加入!预祝全体教职工端午节快乐!

工会 二〇**年五月十六日

窗体底端

员工活动通知【篇2】

关于开展“融入企业立志成才”迎新活动的通知各单位团组织:

为使新进员工了解公司的基本情况,尽快适应新的工作环境,融入企业大家庭,公司团委拟举办“融入企业立志成才”迎新活动,现将有关事项通知如下:

1、 主题:融入企业,立志成才

2、 时间:2012年8月22-24日(如有变动,另行通知)3。参与者:

2012年公司所有新员工,以及2011年加入的部分年轻人。

四、活动内容

(一)参观矿区

时间:22日2:30-5:30

目的:帮助新员工了解企业概况。

参观流程:

1在行政部一楼会议室集合,举行简短的议室。

2参观水口山工人运动展览馆。

3.参观康家湾矿、八厂 。

(二)拓展训练

活动时间:23日、24日全天

地点:工人俱乐部一楼乒乓球厅及室外

目的:促进相互了解,增强团队意识,培养积极的态度。

活动方式:请扩大培训师到公司授课

主要内容:新员工融入课程

五、

查看更多>>

2023.08.30 员工活动通知 员工通知

如何写好一份岗位辞职申请书?辞职申请书是辞职者在辞去职务时的一个必要程序,考虑到你的需求,工作总结之家特意整理了“员工通知单位辞职报告模板”,本篇文章希望能够为您的工作和生活提供帮助!

员工通知单位辞职报告模板【篇1】

尊敬的某某,某某:

时光如梭,转瞬间我已与公司一起走过了一年零八个月的时间了。近两年的时间中,无论是个人成长,还是我的个人生活上公司都给予我了大量的帮助。工作中,公司给我提供了一个良好的工作平台和发展空间,让我从中学习到了许多工控方面的知识和技术。生活中,公司也给予了莫大的关怀。使初来深圳的我感受到了许多的情谊和感动。我由衷的感谢公司这期间所给我的培养和各方面的帮助,也感谢公司其他员工在工作中的支持与协助。

古人云:相见时难别亦难!来深圳能与公司结缘并与公司所有的人结下深厚的友谊,是我到深圳最可宝贵的东西。我们所有人一起走过那么多的风雨岁月,相信我们无论什么时候,走到那里,情谊与友谊是不会退去的。天下没有不散的筵席。昨天的相遇也就意味着今日的暂时离别。离别很多时候是伤感的,但我们要用乐观的心态去面对。因为,今天的离别就是下次再次相聚的开始。

人各有志。离去是不可避免的。感谢公司真诚对我的挽留。由于自身家庭原因,还有目前在深圳的生活状况,以及自己志向所期待的。我已不能接受公司对我的挽留。时不待我,我也没有时间再为公司出力了。请某某与某某能够谅解我的匆忙。公司经历了那么多的坎坷和动荡,相信今年将会有一个质的飞跃;也相信公司今后会发展的更好。

离开前,我一定会把工作交接好。把过去借仓库的资料和产品一一交换。保证绝对不留任何差错。其实,不是小苏接不下来,而是他一个人可能要忙碌很多。压力要大很多。以他现在的能力是完全可以接手的。另外还有何工再指导一下。技术方面是不成问题的。小苏已来公司一年有余(我来公司三个月,张工就离开公司),各方面完全可以接下来了。所以,请公司不要再以此来挽留我。

近两年的时间中,也有许多做的不对之处,工作中由于经验和能力问题,也给公司带来了一些损失。请公司能够谅解。平时也与其他一些员工有过不愉快,也请大家能够原谅。好合好散,开开心心的来,大家就应该愉快的分开。今后无论到那里,我与公司以及其他员工都会是很好的朋友。

我正式提交辞职报告,请公司准予批准。 谢谢!!

敬礼

某某

20xx/2/29

员工通知单位辞职报告模板【篇2】

尊敬

查看更多>>

2023.08.13 员工通知单位辞职报告 员工通知辞职报告 员工辞职报告

  • 员工通知(精品10篇)

    在公司的日常工作中,有可能被安排来撰写公告通知。公告通知并不总是针对重大事情发布也有可能是日常通知,写公告通知的格式是什么样的呢?如果合你所需,不妨马上收藏本页!...

    2023.06.01 员工通知

  • 员工通知实用6篇

    常常需要使用公告通知。公告通知并不总是紧急需要关注的信息,有时只是日常公示。我相信有些人可能会觉得写公告通知很难吧?如果您对“员工通知”感到好奇,那么这篇文章一定适合您。希望本文能对您有所帮助!...

    2023.05.19 员工通知

  • 辞退员工通知书通用

    电脑办公的时代,每天都需要和文字打招呼,写不出来的时候就要参考范文。优秀的范文模板可以增强我们的思维能力,你知道学习一篇范文要花多长时间吗?工作总结之家小编特意收集和整理了辞退员工通知书,希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!...

    2023.01.13 辞退员工通知书

  • 通知推荐:员工罚款通知精选四篇

    资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。在我们的平时工作生活中,会经常需要参考资料。参考相关资料会让我们的学习工作效率更高。所以,关于资料你究竟了解多少呢?下面是小编为大家整理的“通知推荐:员工罚款通知精选四篇”,仅供参考,大家一起来看看吧。 编号:xx 日期:xx年04月21日 姓名:***...

    2022.09.19 辞退员工通知 员工辞退通知

  • 疫情员工通知5篇

    在每个人的生活和工作里,公告通知已经是我们的“老熟人”了。只有比较重要的信息或者提醒用到公告通知,你是否正在关注公告通知方面范文?经过栏目小编精心整理,推出疫情员工通知,希望对你有所帮助,动动手指请收藏一下!...

    2023.01.11 疫情员工通知

  • 员工团建活动通知

    资料一般指可供参考作为根据的材料。当我们的学习任务遇到困难时,往往都需要参考资料。有了资料才能更好的在接下来的工作轻装上阵!可是,我们的资料具体又有哪些内容呢?下面是小编精心整理的"员工团建活动通知",供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。亲爱的各位员工: 我公司的管理层非常高兴地通知大家,...

    2023.06.03 员工团建活动通知

  • 开除员工通知合集

    大家经常会看看今日的公告通知。公告和通知是关于严肃话题的宣讲,我们都要认真学习公告通知的写作?我们特意为您准备了“开除员工通知”,希望能帮到您,希望本文内容能给您提供帮助!...

    2023.04.13 开除员工通知

  • 热搜通知:员工表扬奖励通知合集(6篇)

    资料可以指生产、生活中必需的东西。如:生产资料;生活资料。我们在平时的学习工作中,都会接触到很多资料。参考资料我们接下来的学习工作才会更加好!那么,你知道资料的主要内容是什么吗?经过搜索和整理,小编为大家呈现“热搜通知:员工表扬奖励通知合集”,希望对您的工作和生活有所帮助。 7月是收获的时节,同...

    2022.08.24 奖励通知 员工问候语奖励通知 公司奖励通知

  • 通知推荐:公司开除员工通知模板合集

    资料包含着人类在社会实践,科学实验和研究过程中所汇集的经验。当一次学习即将开始时,我们通常会接触到一些资料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。所以,你有哪些值得推荐的资料内容呢?小编为此仔细地整理了以下内容《通知推荐:公司开除员工通知模板合集》,欢迎您参考,希望对您有所助益! 赵辉,女,_...

    2022.07.01 公司部门员工聚餐通知 公司以检讨书开除员工