民政局领导班子工作总结。
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民政局领导班子工作总结
民政局领导班子工作总结＊＊＊民政局
20xx年度领导班子工作总结
今年以来，在市委、市政府的正确领导和上级民政部门的大力关怀和指导下，我局领导班子认真践行“三个代表”重要思想，深入贯彻十六大精神，牢固树立和落实科学发展观，按照“巩固、提高、创新、发展”的工作思路，强化服务意识，突出工作重点，开拓创新、狠抓落实，使各项民政工作稳步推进，均呈现良好发展态势。在实际工作中，我局领导班子紧紧围绕“为党分忧、为民解愁”的宗旨和年度工作上台阶的总体目标，凝心聚力谋发展、真抓实干求成效，促使社会救济、双拥优抚安置、社会事务管理等重点工作取得了突破性进展。
一、抓政治理论学习，建设一支政治思想素质过硬的领导班子
是否具备较高的政治理论素养，是衡量一个领导班子政治立场是否坚定，理论视野是否开阔，分析问题和解决问题的能力是否过硬的重要标准。局党总支深刻认识到学习政治理论的重要性，局领导班子始终坚持把抓好理论学习贯穿于思想政治建设的全过程，认真组织班子成员，深入开展“保持党员先进性教育活动”，全面理解“三个代表”重要思想的内涵和党的十六届五中全会精神，把班子成员的思想统一到全面建设和谐社会的宏伟蓝图上来。为了保证学习时间和学习效果，局领导班子建立健全了学习制度，坚持每周一次的政治理论学习，务求学有成效。班子成员率先垂范，把加强政治学习放在首要位置，自觉做到多读书少应酬，真正做好表率，不断提高班子成员的政治敏锐性和处理复杂问题、驾驭复杂局面的能力，达到了学有所思、学有所得、学有促进的目的，为全局干部职工树立了崇尚知识、崇尚学习的榜样。
为贯彻落实党的十六大提出的“形成全民学习、终生学习的学习型社会，促进人的全面发展”的要求，我局领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面深入地开展建设学习型党组织活动。在具体工作中，局党总支结合实际，认真制定学习方案，科学安排学习内容，不断创新学习方式，建立健全学习制度，进一步牢固树立广大党员干部终身学习的理念，使广大党员干部成为勤奋学习、善于思考的模范，从而不断打造一支思想解放、素质全面、有创新能力的民政干部队伍，全面推动各项民政工作的不断发展。
二、抓具体工作，创新工作理念、强化服务意识，取得可喜成绩
（一）双拥和优抚安置工作
1、积极探索，拓宽安置渠道，鼓励城镇退伍士兵自谋职业，同时将安置工作与市场用人机制接轨，开发军地两用人才，为旭阳焦化、协和医院等企事业单位推荐素质过硬人才150余人；在对20xx年度退役士兵进行安置时，鼓励城镇退伍士兵面向上级驻＊＊＊单位自己联系工作岗位。实现双向选择、自主用工；积极创造就业机会，配合市委、市政府组建治安巡防大队和地方道路养护所，安排了的城镇退役士兵就业。
2、为全市1800余名伤残军人进行了换证，工作中，除在电视、报纸、电台长时间发布换证通知外，对行动不便的老伤残军人进行上门登记，走访慰问。并投入资金3万多元为特困伤残军人解决生活困难问题，既保证了工作的顺利进行，又解决了优抚对象的实际困难。
3、继续实施“光荣工程”，开展“爱心献功臣行动”。通过发挥双拥服务组织作用，帮扶部门帮扶，颁发医疗本，将三难户纳入低保范围，市、乡、村三级齐抓共管、协同作战，彻底解决了革命功臣医疗难、生活难、住房难的问题，并实行了动态管理，解“三难”工作成效显著，得到上级肯定。
（二）救灾救济工作
1、按照低保政策动态管理的要求，对部分低保对象进行了入户复查，填写入户调查登记表，并按照低保对象“分类管理、重点救助”的要求将调查后的对象分为七类，进行分类管理和施保。共对326户进行了复查，为32户低保对象降低了保障标准，对超出保障标准的67户予以了停发保障金，对40户低保对象提高了保障金额，通过调查将98户212人纳入了低保管理网络。
2、积极争取上级救灾款53万元，并根据25个乡镇（办）的受灾损失对救灾款进行了分配，改变临时救济方式，开办慈善超市，让困难群众到超市购置米、面、油等生活必须品。20xx年该超市共对全市5800余户困难家庭发放救助物品合计20余万元，得到了广大困难群众的一致好评。
3、超前谋划、积极开展农村低保工作，通过借鉴外省市的农村低保工作经验，结合我市实际情况起草制定了《＊＊＊开展农村低保工作实施方案》，并在杨家庄乡完成试点工作后在全市开展农村低保工作，截止到目前大部分乡镇（办）完成了申请、审核、审批工作，我局领导班子力争在近期将第一批低保款发放到低保户手中，让困难群众过一个详和、稳定的春节。
4、慈善求助工作。慈善会自成立以来，通过广泛宣传、各级发动等多种有效形式筹措慈善款80多万元，在吸收善款的同时，慈
民政局领导班子工作总结第2页
善会开展了一系列助学、助困、助医、助老、救急等活动，共对230多个困难家庭、500多人次救助21万，充分发挥了慈善会建立和完善多层次的社会保障体系，深化救灾救济体制改革，加强社会主义精神文明建设的作用。（三）社会事务工作
1、加强婚姻管理，依法登记。局领导班子要求婚姻登记处严格收费标准，制做“婚姻登记收费9元”的公示牌，悬挂在登记处最醒目的地方，当事人办理登记只收9元工本费，其他服务性收费一律自愿，低收费，强服务。截止到目前，我局共为7421对新人办理了婚姻登记手续。
2、加强了民间组织的管理，及时成立＊＊＊民间组织总会，为我市的民间组织之间互相交流经验、取长补短提供了一个平台，实现了民间组织由重管理向重服务转变的有益探索。对全市社会团体进行年检，对存在问题的单位提出整改意见。今年参加年检的社会团体23个，注销5个，年检合格12个。民办非企业单位21个，注销4个，合格11个。
3、区划地名工作。规范我市地名标志的设置和管理，对全市的街、路、巷进行了命名，推动我市地名标准化。联合地方志、旅游局等单位集中精力、集中时间、通过实地调查和广泛收集查考史志、文献、照片、影像等资料，研究撰写我市地名文化调查材料
4、福利彩票发行工作。通过广泛宣传、树立形象，增设站点，合理布局等有效手段，截止到目前我市福利彩票销售已经超过１200万元，销售额比去年同期增长51％，再创福彩发行新高。
三、抓党风廉政建设，打造一支为政清廉的民政队伍
加强干部队伍思想政治建设，强化拒腐防变意识，是我局干部队伍建设的一项重要内容。我们坚持把加强党风廉政教育贯穿到队伍建设的始终，狠抓领导干部对《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》的学习教育。通过定期集中学习、上党课、组织干部学习中央、省、市纪委全会和国务院、省政府廉政工作会议精神，引导班子成员自觉加强政治理论学习，不断增强党性观念和宗旨意识，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，筑牢拒腐防变的思想防线，努力做到立党为公、勤政为民、争做实践“三个代表”重要思想的模范。在开展机关党风廉政建设宣传教育活动中，局党总支要求班子成员和下属单位领导干部一定要“堂堂正正做人、老老实实做事”；要“管住自己的嘴、管住自己的手、管住自己的腿、管住自己身边的人”。局领导班子身体力行，要求下属做到的，班子成员首先做到，禁止下属做的，班子成员坚决不做。形成了廉政建设领导带头，党员干部不落后的良好局面。
一年来，我们认真解决好了群众反映强烈的几个问题。一是严禁公款吃喝，杜绝挥霍浪费。为了杜绝浪费，我们制定了严格的公务执行范围，严禁本市范围内上下级之间、友邻之间任何理由、任何形式的公款宴请；对来我局进行公务活动的上级公务活动的上级机关和其他宾客，严格按时标准进行接待，并实行月报制；同时我局还建立了招待审批卡、购物审批卡制度，最大限度地杜绝浪费。二是严格车辆管理，认真执行党政机关汽车编制、配备标准和使用管理的有关规定。在规章制度中对用车范围有明确规定，严禁公车私用，严禁领导干部车接车送，从多方面堵住了违规用车的口子。由于用车审批制度严格，加上领导带头执行，车辆费用明显降低。
四、抓民主集中制建设，增强领导班子的凝聚力和战斗力
实行民主集中制是我党的优良传统，也是新时期加强领导班子建设，保证决策民主化、科学化的重要途径。我局坚持用民主集中制来规范班子成员的思想和行为，把民主集中制作为党的政治纪律和组织纪律约束每一位班子成员，凡是涉及到人、财、物、奖惩等重大事宜都经过局长办公会、局总支全体会议等相关程序进行集体研究讨论，充分发扬民主，班子成员畅所欲言，各抒己见，形成讲真话、讲实话的良好风气。
正确处理好集体领导与分工负责的关系，是民主集中制的重要内容。我局每位班子成员在工作中都能摆正位置，既能根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责，高度负责地做好分管的工作，确保政令畅通，又能主动关心全局工作，坚持围绕中心抓重点，围绕全局搞服务、促协调。班子成员之间互相信赖、互相配合、互相支持、互相补台，大事讲原则，小事讲风格，塑造了一个重事业、顾大局、讲团结、比奉献，一心一意谋发展，齐心协力干事业的良好班子形象。
五、存在的问题及下步工作安排
经过全局上下共同努力，20xx年民政工作取得了明显成效，但是距上级领导和人民群众的要求还有一定差距，一是殡葬改革工作仍有死角死面，发展不平衡，二是解三难工作有待进一步创新，部分优抚对象三难问题较突出。三是思想需要进一步解放创新。这些都需要在今后的工作中着力加以解决。
明年我局民政工作继续以缓解社会矛盾，促进社会公平，维护社会稳定为目标，加大民政改革和依法行政力度，进一步规范社会行政管理，强化涉军服务，深化基层民主政治建设，加强社会救助，抓重点、固难点，使名项工作进一步巩固，完善，提高，科学规范管理，民政工作协调健康发展。要突出抓好四个方面的工作：
一是巩固双拥成果，搞好优抚安置工作，确保将各项政策落实到位。
二是全面加强基层政权建设，稳步推进，攻坚克难，确保圆满完成第七届村委会换届选举工作；加大社区居委会建设力度，将市内社区居委会建成管理在序、功能完善、服务优质、环境优美、治安良好，生活便利、人际关系和谐的新型现代社区。
三是进一步完善和规范城乡低保工作，坚持动态管理，应保必保；大力推进农村合作医疗救助制度建设。
四是规范社会事务管理。加强民间组织管理；坚持不懈抓好殡葬改革工作，整体推进、平衡发展。
、 二〇〇六年二月五日
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2020年县民政局领导班子党性分析总结材料
民政局总支下属5个支部，即局机关支部、农保局支部、殡仪馆支部、军休干部支部、机关离退休支部，共有党小组15个，共有党员72人，其中在职党员36人，离退休党员36人。20xx年11月党的十六大召开以来，局领导班子认真加强了对邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三、四中全会精神的学习，在班子自身建设和组织建设上做了一些有益的工作，认真践行“三个代表”重要思想，按质按量完成了上级民政主管部门和县委、县府赋予的各项工作任务，为保障人民群众基本生活权益、加强基层民主政治建设以及维护全县社会稳定起到了积极的作用。通过开展党员先进性教育活动，在广泛征求上级领导、县直各有关单位、乡镇民政工作者、服务对象、社会群众和局机关党员干部意见，通过“领导点、组织提、群众找、自己评”的形式，对照党员先进性的具体要求，局领导班子基本上找准抓住了存在的突出问题。现将局总支党性总结告如下：
一、存在的差距与问题一是加强学习不够，特别是学习新知识，新技术的积极性还不太高，学习的热情还不够，集中组织学习的时间还不是很多。对邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的十六大、十六届三、四中全会精神的熟读、深学、深钻还不够，理解层次还不是很高，特别是对社会主义市场经济理论的学习还停留在较浅的层面上，还不能充分应用这些理论来科学、有效地指导工作。
二是精神状态不太好。部分党员不思进取，安于现状，工作不求有功，但求无过，工作的主动性、积极性不够，工作缺乏热情和激情，缺乏事业心和责任感。
三是工作作风不够扎实。工作不够深入细致，对工作的调查研究还缺乏深度，开展“勤政为民，做群众贴心人”活动和“满意在民政”活动还不够扎实，对部分不理解民政工作的来访群众，不能以平和心态做耐心细致的解释引导工作，有时态度生硬，不能尽最大努力为群众提供方便。
四是充分发扬党内民主还做得不够好，领导班子在具体问题的决策上主动征求党员干部职工的意见和建议的时间不是很多。在原局领导班子中，尽管大部分领导成员在一些重大问题决策上征求了干部职工意见，但大多都被主要领导所否决，或根本不听群众的意见和建议，个人代替了组织，“一言堂”代替了“群言堂”。党内民主发挥得不好，群众的内动力没有真正调动起来，使党组织的凝聚力、向心力、战斗力受到了一定程度的削弱。
五是班子领导与干部职工的思想交流还不够密切，主动沟通的机会不多。领导班子成员尽管客观上也存在工作事务繁多，应付一些无法预见的突如其来的工作，工作压力大，人累、心累，但主观上也有些不情愿与干部交心谈心，怕得罪人，怕被别的同志误会。由于沟通机会少，沟通的渠道不畅，沟通的机制没有建立起来，在一定程度上同志之间、领导与干部职工之间还未真正做到推心置腹，使一些分歧与误解未得到及时有效的化解，把一些情绪带到了工作中，影响了工作协同配合和顺利开展，使工作质量和工作效率不能得到有效提高。
六是党组织开展活动的形式和内容还不丰富，组织生活过得不够充实。局总支和下属各支部，开展组织活动还不太多，即使开展了大多是在讲工作，就如何加强党员队伍建设、制度建设、如何加强党员党性修养、如何充分发挥党内民主、如何开展好批评与自我批评的议题，讲得不多；过民主生活会在某种程度上也有走过场的成份，评功摆好的多，面对面、实话实说的不太多，坦诚提意见的少，造成了党内民主空气不太浓。正因如此，也使个别领导干部自以为是，高高在上，放松自省、自警、自励，追求享乐，追求腐朽的生活方式，成为了反面教材。
七是在坚持艰苦朴素、厉行节约方面还做得不够好。认为吃点、喝点没关系，只要不往自己兜里揣就行。原班子个别成员在来客接待上没有很好地节制，没有真正按照机关来客接待制度规定的办，造成了一定的浪费，在机关及群众中造成了不好的影响。
八是原班子个别成员理想信念还不坚定，党性修养不强。放松了人生观、世界观、价值观的改造，如原局长刘官林，丧失了共产党人应有的品德，影响了民政局集体的良好形象，给民政局的声誉带来了严重的负面影响。
九是科学管理上还存在一定的问题，对下属单位的监督管理还不太到位。下属单位与民政局机关属于一个整体，但领导班子对下属事业单位还缺乏一个全面有效的管理手段，从管理措施、管理制度的建立上还做得不够，还缺乏科学管理的机制，监督的体系还不健全。
十是为人民群众服务质量还不是很高，工作的执行力度还不够大，对人民群众基本生活权益的保障力度还不够。如对城市低保的执法监督还不十分到位，导致城市低保透明度不很高；对五保供养标准的督导力度还不够大；对殡葬管理的规范执法的监督的深入度和经常化还有差距。尽管客观上也存在局机关人手少，工作事项多，面临的困难与问题也多，一些问题也不能单靠个人、仅靠民政局自身能力就能解决，但主观上也存在争取领导支持，争取政策到位的主动性、积极性、创造性还不够的问题。
二、存在差距与问题的原因存在上述差距与问题，主要有以下几方面的原因：
一是树立正确的“三观”（世界观、人生观、价值观）上还存在一定的偏差。在社会主义市场经济条件下，随着西方大量产品的流入，西方各种文化思潮也随着涌入，党员队伍中部分人在坚定共产主义理想信念上仍有盲点，对世界观、人生观、价值观的改造不是增强了，而是有所放松，组织观念也显得有些淡薄了。个人主义、享乐主义、无政府主义随时与共产主义道德、艰苦朴素思想、党的民主集中制发生碰闯与冲突，致使世界观、人生观、价值观出现了某些偏差。
二是科学的发展观还未真正全面树立起来。对民政事业的协调、健康发展的度把握得不好，注重了一些方面的发展，但又忽视了另一些方面的发展，把涉及利益方面的硬件建设看得过重，涉及民主政治建设、精神、文化方面的软件建设看得较轻，把短期发展看得重，长期可持续发展看得轻，使科学的发展观出现了一定的片面性。
三是从根本上树立起正确的政绩观上还有部分误区。尽管做了许多服务民生方面的实事、好事，但政绩观上还有部分误区，重执行结果，轻执行过程；重数据，轻实效；重形象工程，轻脚踏实地；重外部宣传，轻自身建设；重领导的奖杯，轻群众的口碑。但在真正维护好、发展好、实现好人民群众的基本生活权益和民主政治权利方面还有许多工作要做。
四是对权力观的认识还不十分全面。权力是组织赋予的，是人民赋予的，但原班子中有个别班子成员认识上还有些模糊，不真正明白“权为民所用”的道理，不明白“水能载舟亦能覆舟”的深刻内涵，未能真正将“立党为公，执政为民”植根于灵魂深处。
五是对利益观的认识还不是很到位。在社会主义市场经济条件下，随着利益分配的调整，特别是看到一部分人富起来了，特别是看到当年不如自己的人富起来了，产生了一些不平衡心理，以致于不能全面正确地处理国家、集体、群众利益与个人利益的关系，极少数党员有时看到国家、集体、群众利益受损也视而不见或不觉得心痛，对个人利益计较的程度大于对国家、集体、群众利益的程度。
三、今后努力的方向和措施针对上述差距与问题，局总支将从下几个方面作出努力和加强整改。
一是要进一步加强政治理论和政策法规的学习。在加强中心学习组学习的同时，增加集体集中学习时间，在加强对邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届三、四中全会精神进行学习的同时，加强业务知识和社会主义市场经济知识的学习。通过学习，通过对刘官林违纪案例的反省，不断改造世界观、人生观、价值观，树立正确的政绩观、权力观、利益观和科学的发展观，树立宗旨意识、大局意识、开拓意识、服务意识、公仆意识。
二是要充分发扬民主，集思广益，增强科学决策水平和驾驭复杂问题的能力。要多听取社会各界、服务对象、单位干部职工的意见和建议，凡是对民政事业发展有利，对党和政府、对人民群众有利，就要采纳，充分发挥干部职工和班子成员的智慧，群策群力，集思广益，在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高科学决策水平以及驾驭复杂问题的能力。
三是进一步改进工作作风，努力提高为人民服务的质量。以改进工作作风为切入点点，以深入学习全国民政系统为民楷模周国知同志的先进事迹为契机，开展“满意在民政”主题活动，进一步端正党风、政风、行风，加强职业道德建设，深入基层、深入群众，“进千家门、知千家情、解千家难、暖千家心”，密切和人民群众的血肉联系。重点解决好人民群众生产、生活、住房、就医等方面的具体困难，真正做到“民有所想，我有所为；民有所呼，我有所应；民有所盼，我有所干”，面对面，心连心，实打实地为人民服务，不断提高工作效率和服务质量，让人民群众满意。
四是进一步加强制度建设，完善工作运行 机制和监督体系。对局机关不符合先进性要求和不适应新形势下民政工作要求的规章制度，要逐一修改、完善，要不断完善政务公开制度、社会监督制度、公众参与制度、社会听证制度、考核奖惩制度，不断创新和完善民政工作的运行机制。要用制度来管理人，用制度来监督和规范干部职工的行为。要在着力建立健全以新闻监督、社会监督、审计监督、工作对象监督、党内监督为主的全方位监督体系，不断强化监督的力度，以使领导班子能更好地履行民政工作职能，真正做到权为民用，利为民谋，情为民系。
五是进一步加强组织建设。要开展丰富多彩的组织活动，积极开展好批评与自我批评，加强对党员的教育、管理、监督和培养，着力解决好组织中存在着的“软”和“散”的问题，提高党员素质，加强新生力量，为党员队伍输入新鲜血液，固本培元，增强党组织活力，进一步提高班子的向心力、凝聚力、战斗力。
六是领导班子要在“三树”上下功夫，党员干部要力求做到“五个要求”。班子成员要做到“三树”，即：勤政廉洁树形象。树好密切联系群众的形象，求真务实的形象，清正廉洁的形象，勤政为民的形象，诚实守信的形象；团结和谐树信心。要坚定信心，团结一致，以争创“四好班子”和“三个一流”活动为载体，共建和谐机关。树立民政工作者立党为公、执政为民的信心，能办大事、敢办大事的信心，勇于创新、敢为人先的信心，大显身手、争夺一流的信心；开创局面树大业。要落实好县委实施的“八有”工程的“四有”工程，着力抓好“老有所养”、“困有所济”工程，不断拓宽工作思路，创新工作机制，完善工作体系，扩大民政工作的社会参与度，增强工作的透明度，提高社会的满意度，全力打造诚信民政、知识民政、数字民政、勤政民政、满意民政，开创民政工作的新局面。要求民政工作者，特别是党员干部要做到“三个新”，思想认识要有新高度，指导工作要有新思路，抓落实上要有新举措；弘扬“三种精神”，甘于奉献的精神、艰苦奋斗的精神，开拓创新精神；奉行“四个坚持”，坚持把“为民”作为工作的出发点和落脚点，坚持把“爱民”作为职业道德修养的核心，坚持把“利民”作为工作的根本目的，坚持把“乐民”作为民政工作的发展方向；不断提高“五种能力”，把握政策的能力，调查研究的能力，开拓创新的能力，协调配合的能力，解决实际问题的能力；要切实做到“四慎”，慎所欲，慎所好，慎交友，慎其微。通过上述努力方向和措施，进一步推动我县民政事业健康、协调、全面发展，充分发挥民政工作在构建和谐社会的基础性作用。
县财政局领导班子工作总结
县财政局领导班子工作总结
**年以来，县财政局班子认真贯彻市局、县委决策部署，努力克服各项不利因素，采取各项措施保增收、抓改革、促发展，全力服务“六大攻坚战”，财政收入实现平稳增长，重点支出得到有效保障，各项中心工作大力推进，“十三五”财政工作开局良好，现将有关工作情况总结汇报如下：
一、突出组织收入，财政收入稳健增长。面对支柱产业矿产业低迷,工业企业不景气及企业减负降压等多重因素，我局攻坚克难、紧密配合，创新税源管理方式，加强综合治税，强化税源管控，开展了资源税等税源调查和建筑、房地产、金融业、生活服务业营业税专项清理，钨行业税收增收5628万元，房地产业税收增收7002万元；对小水电、建筑等行业进行重点稽查，查补税款增收1500万元；落实扶持外购矿产品贸易企业发展政策，建立矿产品仓储平台，实现矿贸税收22042万元，同比去年增长4.6倍；物流业实现税收9550万元，增长1.6倍。特别是从第四季度开始，做到财政收入每日监测，每旬分析，每月召开国地财三家收入碰头会，对其中的苗头性、趋势性问题及时做好预研预判，确保了财政收入增长。1-12月，财政总收入实现106955万元，完成预算的100.2%，增长4.1%，比全市平均水平高0.4个百分点，增幅居全市第7位，完成市下达收入任务; 税收收入77405万元，增长7.4%，占财政总收入的72.4%，税性比列全市第12位；公共财政预算收入83625万元，完成预算的101.0%，增长16.9%，增幅列全市第1位。
二、突出服务发展，全力助推“六大攻坚战”。我县充分发挥财政资金的放大作用和乘数效应，为经济发展和“六大攻坚战”提供“资金池”。一是做好资金保障。在县级财力十分困难的情况下，**年我县整合财政预算资金20650.86万元，投入“六大攻坚战”建设，累计支出25019万元（含上级资金），一大批工业、基础设施建设、现代农业、现代服务业项目得到实施。我县大力支持精准扶贫，优先保障扶贫资金，支持加快易地搬迁、整村推进及产业扶贫，扶贫支出6902万元，增长29.2%；推进涉农资金整合试点，下发了《**县统筹整合财政涉农扶贫资金实施办法》，对中央、省、市县财政安排用于农业生产发展和农村基础设施建设等方面的资金进行整合；投资1066万元完成关田、上堡、铅厂等三个乡镇6415亩土地整理高标准农田建设。二是力促政府投资产业基金和ppp项目落地。引入社会资本参与我县公共服务建设，建立了县级ppp项目库，先期实施了S548线树木园至过埠镇公路、G220**至**公路改建项目，总投资9870万元；与**银行合作签订投资产业基金34.2亿元，主要用于工业园区、新型城镇化、旅游产业、**中学新校区、阳岭新城文化综合楼、知行湖等建设。三是全力助推经济发展。设立工业专项发展资金4000万元、旅游发展资金1200万元，助推工业和旅游业发展；安排1000万元企业续贷基金，建立中小企业还贷周转金制度，解决中小企业“过桥”资金问题，支付续贷资金累计20次、超5000万元；大力推进财园、惠农、小微、创业、矿贸、产业扶贫六项信贷通，发挥财政杠杆作用撬动银行贷款，全县累计发放贷款超7.5亿元，惠及企农900多户；加大对企业奖励补助，持续对矿贸、物流企业实施优惠政策扶持，拨付矿贸企业仓储补贴13603万元，拨付物流企业仓储补贴8629万元，有力支持了我县矿贸、物流企业发展。
三、突出争资争项，财政支出保障有力。我局抢抓机遇、主动作为，始终以落实《若干意见》为工作主线，结合“十三五”时期总体规划，主动加强对接，争资争项成效显著，**年我县向上争取各类补助资金共计118728万元，同比增长8.2%。其中专项转移支付46079万元，一般性转达移支付68905万元，同时争取省下达我县地方政府债券额度16756万元，有效地降低了债务利息成本，缓解政府资金压力，支持了公共建设资金的需要。争取我县列入革命老区专项转移支付县范围，第一批获省财政厅下达革命老区转移支付专项资金564万元。
**年，我局积极统筹调度资金，进一步优化支出结构，全年一般预算支出突破20亿元大关，完成209104万元，完成预算的108.2%，增长13.0%，居全市第5位；与人民群众切身利益紧密相连的民生支出175620万元，增长27.6%，占一般预算支出的83.9%，形成“小财政、大民生”的财政支出格局，其中全力保障重点支出和民生支出的需求，教育、科技、农林水等三项法定支出68060万元，增长9.3%；全力支持保障房建设，争取中央、省财政对我县保障房建设补助资金5000万元，重点支持了乡镇中小学、乡镇卫生院公租房项目建设；突出教育事业优先保障，落实义务教育经费保资金16907万元，提高教师待遇，支持**中学新校区、思源学校建设，全年用于教育事业的支出2.98亿元，占支出总量的14.3%。全年八项与GDp相关的支出142803万元，增长24.3%；影响生态转移支付的八项支出152771万元，增长10.7%。
四、突出深化改革，财政运行效能加强。一是进一步完善政府预算体系。完善全口径预算管理体系，进一步加大政府性基金预算、国有资本经营预算与一般公共预算的统筹力度；稳步推进预决算公开制度，加快建立了公开透明规范的预决算制度；认真做好地方政府存量债务清理自查核查工作，确定了地方政府债务限额，全面规范地方政府债务管理。二是进一步完善政府决算体系。继续试编政府综合财务报告，范围扩大至国投公司等国有融资平台，规范财政总决算报表和部门决算报表编审；推进行政事业单位建立健全内控机制；撤销了会计核算中心，单位恢复财务自主核算权；切实提高财政服务水平，将财政大平台连接至各预算单位，极大地方便了单位用款申报、支票打印、账务对账、账务处理、工资统发核算。三是全面推开“营改增”。按照国家统一部署，**年5月1日起，全面推开营业税改征增值税试点，建筑业、房地产业、金融业、生活服务业等纳入试点范围。我县第一时间成立了
“营改增”试点工作领导小组，明确了各相关单位职责分工，召开了全县“营改增”试点工作专题会议，对全县“营改增”试点工作进行了统一安排部署，已按上级要求全面完成了“营改增”工作。四是认真做好了公车改革经费保障工作。严格公务交通补贴发放，并制定了《**县党政机关执法执勤用车制度改革办法》，稳妥推动了执法执勤用车改革。
五、突出依法理财，财政监管力度加大。一是开展了全县财政资金安全大检查，确保财政资金安全；继续严格专户管理，严控预算单位新设账户，相继撤销了14个财政专户；大力盘活财政存量资金，全面清理了县直各部门历年国库集中支付结余资金、各财政专户结余资金，共收回6600万元，减少了结转结余规模。二是加强对政府采购和政府投资项目评审工作的监管，发挥财政源头控制作用。累计审核重大项目和重点工程预(结)算项目372个，送审总额12.67亿元，核减1.15亿元,核减率9.06%；开展了政府采购“违插”专项治理工作；对**县**-2018年度党政机关会议定点场所、公车定点维修场所、公务印刷场所进行定点采购。三是加强国有资产管理，对全县168个行政事业单位国有资产开展了清查, 将数据录入资产管理信息系统，实现了资产的动态管理；加强国有资产产权管理，对老城建局办公楼等资产进行置换评估，对县人民医院停车场经营权拍卖，确保了国有资产的保值增值；做好国有企业监督管理，对国投公司、林投公司、旅游公司2015年经营业绩（目标管理）进行了考评；5月份，会同县交投公司对城市公交车公司6台公交车进行收购。四是强化财政惠农“一卡通”发放工作，切实保障民生资金安全发放, 全年通过“一卡通”发放各类惠农资金11558.86亿元。五是强化财政监督职能，加强财政监督检查，开展会计监督检查工作，对房产局等6个单位列入检查对象，发现违规资金11万元，上缴财政9.2万元；开展民生资金及涉农资金“微腐败”监督检查，检查发现违规单位11个，对资金管理使用中挤占挪用、套取的资金，作出归还原资金渠道及上缴财政的处理；开展贯彻执行中央八项规定严肃财经纪律专项检查工作，追回财政资金7.14万元。
六、突出班子和队伍建设，财政形象明显提升。坚持内强素质，外塑形象，通过深入开展“理财精细实、为政忠公能”主题实践活动和“两学一做”学习教育，财政队伍素质明显增强，干部职工廉洁意识、服务意识和工作效率明显提高。一是加强干部学习教育。下发了《**年财政局理论业务学习计划》，对全年政治理论和业务学习进行了安排，年内采取内请股长、外聘专家授课等方式，组织学习了十八大、十八届五中、六中全会、习近平总书记系列重要讲话精神和财政法律法规业务学习，于5月9-20日分两期组织全系统140多名在职人员进行了财政业务、廉政、税务知识集中培训。二是狠抓党的建设。一方面，扎实开展了“两学一做”学习教育，完善“三会一课”制度，开展了集中学习、上党课、专题讨论、写心得体会等活动；另一方面，按照“党建夯实年”工作部署，积极开展“党建+”系列活动，扎实投入到服务“六大攻坚战”、精准扶贫、征在拆迁等中心工作中，发挥了党员干部的先锋模范作用。三是围绕巡察整改抓落实。按照县委巡察组对财政局巡察反馈意见，通过制定整改方案、明确整改责任人，制定了《**县财政局精简预算执行流程方案》，成立了财政局内部控制委员会，对16个财政所开展了内部审计，对部分财政所人员进行了交流轮岗，同时，我局围绕加强党风廉政建设，成功组织迎“七一”全市乡镇财政所“遵规守纪勤廉为民”专题知识抢答赛**片区预赛，**获片区预赛第一名；通过学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》，切实履行好“一岗双责”职责，与分管领导分别签订了党风廉政建设责任状，有力推动了我局党风廉政工作落到实处、取得实效。四是组织开展了一系列机关活动。由局领导和财政所长挂点帮扶县内46户工业企业活动；局代表队参加市决赛，荣获优胜奖、组织奖、谢萍荣获优秀答题手；到挂点村开展“大手牵小手”结对帮扶和“六一”捐资助学进校园活动；开展“解放思想、内外兼修、北上南下”新知识新政策学习和《准则》、《条例》学习活动，并组织考试；开展了与农行文体联谊活动和“四大名城”、“低碳环保·绿色出行”自行车骑行等活动；组织参加了全市财政系统书法摄影展，选送作品18幅。
七、存在的主要问题和措施
在看到成绩的同时也要清醒地认识到，当前全县财政运行和财政管理中还存在一些困难和问题，主要是：财政实力还较弱，收入质量还不高，可用财政力少；财政收支矛盾仍十分突出，对民生等重点方面及发展中薄弱环节的保障力度还需加大；资金使用效益有待进一步提高，财政科学化、精细化管理有待进一步加强；班子主动服务意识不够，担当作为精神不足，作风效能有待加强；尽职尽责做得不够，对收入增长、扶持企业渡过难关、惠民生研究不深，谋划不足，为县委、县政府分忧解难的办法不多、力度不大;班子在工作安排上，重经济、轻政治，重业务、轻教育，政治理论教育抓得不够，组织纪律不够强，“两个责任”落实与工作结合不够等等。对这些问题，我们在以后的工作中要采取措施，努力解决。
一是坚定理想信念。强化班子理论武装，坚持执行组织生活制度、“三会一课”制度、政治学习制度，把学习作为一种政治责任，一种生活方式、一种精神追求，端正学风，在建设学习型班子上下功夫。完善学习制度，局班子集体学习每月至少1次，各党支部集中学习每月至少2次。通过制度约束、学用结合，引导班子及党员干部提高学理论、学政策、学业务的自觉性，形成较浓厚的讲学习、重素质的良好氛围。
二是带头解放思想。要切实转变不适应财政改革发展的思想观念、方式方法，冲破思想观念障碍，打开工作视野，更新发展观念，理清发展思路，切实用好权、管好钱、做好事，用新的理念、新的视野、新的方法推进财政改革发展；防止不思进取、满足现状心态，敢于较真碰硬、破解难题，做到迎难而上，牢固树立全心全意为人民服务的思想。
三是强化实干担当。牢固树立正确的政绩观，在“实”字上下功夫，在“干”字上做文章，领导干部要带头说实话、出实招、办实事、求实效，言必信、行必果，为干部职工作出榜样。对重点项目、重点实事、重点工作，要紧抓不放，一抓到底，抓出实效。树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，做到淡泊名利，不计个人得失，以老老实实的姿态，扎扎实实的心态，踏踏实实的状态抓工作、谋发展。
四是增强纪律观念。领导班子严格落实“两个责任”，要带头加强自身素养，严格要求自己，时刻保持自重、自省、自警、自励；加强政治纪律，坚决执行党的纪律，旗帜鲜明地反对各种腐败行为，弘扬正气，根除邪气，切实正风肃纪；积极倡导勤政、廉政作风，加强对党员干部艰苦奋斗的思想教育和廉洁文化教育，继续保持艰苦奋斗、勤俭节约传统，努力提高班子的工作能力和服务水平。
2020年财政局领导班子工作总结
＊＊年，我局的财政工作在县委、县人民政府的正确领导下，取得了一定的成绩，局领导班子团结向上、开拓进取、与时俱进，班子各成员能团结一心，众志成城，充分发挥表率作用，积极带领财政系统一班人努力克服各种困难，多渠道争取资金，努力壮大财源，不断为＊＊的经济和社会发展等各项事业创造了一个良好的环境。现将一年来领导班子的工作情况总结如下：
1、狠抓收入征管，确保财政收入稳步增长
今年，县财政局领导进一步加强了与国库以及国、地税等部门的联系与沟通，及时地了解和掌握我县国地税部门税源的征收入库情况，并针对其中所存在的问题，及时地想办法、出主意，今年，在县领导的大力支持帮助下，通过财政、国地税部门的共同努力，我县到＊石油分局成功地查获了＊年以前年度应缴国库而又未缴的劳物收入，从而有效地避免了我县财政收入的流失。与此同时，县农税局抓住全县所有住宅楼集中办理土地出让手续的有利时机，积极安排镇财政所征收了我县土地交易过程中所要上缴的各种契税，今年＊月份，我县农税局共征收契税＊万元，创历史最好水平等等。这些收入的清理和征缴为不断壮大我县的财力打下了一个坚实的基础
2、合理调度资金，稳步推进各项改革，确保我县重点经济建设
今年，在资金安排上，我们一直按照“保工资、保改革、保机构正常运转、保稳定”的原则合理调度资金，稳步推进各项改革。由于近几年上级出台调资政策多且调资幅度大，加之我县地方要保的大事多、急事多、难事多，各项支出需求不断增加，但是受财力的制约，在资金安排上，我们就必须分轻重缓急和主次先后，合理调度资金，不断调整和优化支出结构，尽最大努力确保我县各项重点支出的需要，在保证全县行政事业单位人员工资发放和机构正常运转的前提下，大力推进了我县社会保障制度以及其他方面的改革；目前我县市政大楼已顺利完工，除一少部分单位外，其他各党政机关的部门现都已经搬入了漂亮整洁的办公楼。总之，城市基础设施条件的改善，为实现把＊＊建成＊＊明珠奠定了一定的基础。
3、积极稳步地推进各项财政改革，促进我县财政事业健康发展
今年，按照上级部门的工作安排和部署，我县财政部门积极推行和实施了以下财政改革：
（1）实行了部门预算。我县＊＊年的部门预算工作从＊＊年＊月起开始进行，到今年＊月份各项工作已经全部完成，预算编制的范围包括全县行政事业单位，共计＊＊个。在全＊大部分县市还在改革试点期间，我县就已全面铺开，走在了全＊的前列。
（2）加快了金财工程建设的步伐。按照＊＊财政工作会议及＊*“金财工程”建设的总体要求，我县金财工程建设已经全面启动。今年＊月份，＊＊财政工作会议召开后，我县结合实际情况制定了《＊＊县金财工程实施方案》；＊月初县上自筹资金＊＊万元采购了一批计算机终端设备；＊月初，县财政局对中心机房进行了改造维修，各项准备工作已经全部完成。
（3）积极做好了非税收入改革工作。我县非税收入管理改革工作于今年＊月＊＊日全面展开。目前，已完成了全县非税收入单位收费项目的清理工作，并且按＊财政局的要求，上报了＊＊户非税收入单位，作为＊＊年我县的试点单位，争取列入＊*第二批非税收入改革试点县行列。其他未上报的＊＊个单位现也已送入＊*进行编码，待各项系统建成后，我县就可以全面实施非税收入的网络化管理。
（4）积极做好了国库集中收付改革工作。为实现我县会计集中核算向国库集中收付制度的顺利过渡。今年＊月初，县财政局为县会计核算中心全部配备了电脑设备，对单位职工进行了为期＊天的会计电算化程序操作的培训。目前，会计核算中心的委派会计已将所有委派单位的帐表等数据资料全部录入计算机，实现了统一操作管理，目前全县的委派会计已全部摆脱手工记账，实现了会计电算化。这样，既简化了工作程序，又提高了工作效率，为我县下一步的国库集中支付改革打下了坚实的基础。
（5）、积极实施了政府采购制度。＊＊年＊月，我县已实现政府采购金额 ＊＊万元，其预算金额＊＊万元，实际节约资金＊＊元，其资金节约率为＊%，政府采购的范围已从过去的办公自动化设备及教学桌椅等方面扩展到现在的农用物资、防洪物资、车辆保险、会议服务以及办公用品等多个领域，对节约财政资金起到了明显的效果。
（6）农村税费改革工作稳步推进。＊＊年，按照＊*的统一部署，我县全面推行了和实施了农村税费改革，实行农村税费改革前，我县农牧民人均负担＊＊元，改革后人均负担＊＊元，人均减负＊＊元，减负达＊＊%；改革前，农民人均承担“两工”＊个，改革后人均＊个，人均减少＊个，减负达＊%，农村税费改革的实施，切实减轻了我县农民的负担，规范了农民与国家、集体之间的分配关系，密切了党群干群关系，确保了农村稳定，得到了全县广大农民的极大拥护和支持。＊＊年，＊＊农村税费改革工作主要是巩固已有的成果，做好农业税减少一个百分点的测算工作。目前，我县已对农村税费改革领导小组的领导班子和工作人员重新进行了调整，各项工作都能够健康有序的进行。
4、加强了财税干部队伍建设，不断提高我县财政管理工作水平。
今年，按照县上的工作安排和部署，我局组织全体干部职工认真地开展了党风廉政建设教育、“三个代表”重要思想的学习等各项活动，在抓好干部职
5、积极做好了县上安排的计划生育、综合治理、工青妇、党建、扶贫防洪等各项工作，保持保量地完成了县上安排的各项工作
经过我局领导班子和全体干部职工的共同努力，今年，我局顺利通过了县上“三级联创”工作的考核验收，并获得了“基层县直满意部门”牌匾。在计划生育、综合治理等方面，我局也多次得到了有关业务部门的通报表彰。
总的来说，我局在县委、县人民政府的正确领导下，在我局领导班子和各族干部职工的共同努力下，我局按照县委、县人民政府的工作部署，较好地完成了县上安排的各项工作任务，为我县的经济和社会各项事业的发展做出了自己应有的贡献，在今后的工作中，我局领导班子将带领本局全体干部职工，坚持以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，振奋精神、扎实工作、同心同德、创新发展，为实现我县全面建设小康社会的宏伟目标而努力奋斗。
年末领导班子工作总结
今年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年，更是党的十八大召开之年。一年来，县经信局紧紧围绕县委、县政府新“双五”战略，牢牢把握稳中求进的总方针，精心谋划、科学规划，以保增长、保发展为重点，全面服务企业生产经营，大力推进项目建设，着力调整和优化产业结构，推进工业新型化进程，切实强化国企改革及遗留问题处理，进一步规范市场流通秩序，各项工作顺利开展。现将一年来工作总结如下：
一、强化学习，进一步提高班子凝聚力和战斗力
一年来，经信局党组、局机关领导班子，严格执行落实国家各项方针政策，严格按照省市县有关安排部署，积极开展机关党建工作，狠抓全局干部职工的学习教育，每月制定学习计划和安排，并根据形势发展需要，及时加强对重要领导讲话的学习，以便把握方向，与时俱进。全年认真开展了保持党的纯洁性学习教育活动，深入学习贯彻党的十八大会议精神，对思想政治理论、领导讲话、业务知识进行了全面的、详细的学习，提高了单位全体干部职工的整体素质。通过落实 “三会一课”制度，定期召开支部会议、局务会等活动，切实强化班子建设，进一步提高班子成员的凝聚力和战斗力，大家干事创业的热情不断迸发，为我局各项工作顺利开展奠定了组织基础。
二、强化指标管理，确保各项考核指标按期完成
一年来，我局领导班子主动作为，狠抓指标落实，年初早部署、早安排，逐月进行指标分析，及时和市上级主管部分XX县领导沟通，强化指标调控。千方百计、下大力气增补企业数量，扩充统计数据来源，积极和相关单位沟通协商，齐心协力完成。
截止11月底，本年度涉及我局的6项考核指标，农村便民连锁商店覆盖率已提前完成。预计全年外贸进出口总额、规模以上工业企业万元增加值能耗降幅、工业新兴产业投资增速3个指标可超任务完成。
三、勤奋务实，各项中心工作有序推进
(一)将保增长促发展作为首要任务，加快项目建设，大力推进工业新型化。
1、强化服务力度。经信局领导班子多次深入工矿企业和项目单位调研，深层次了解和分析工业经济和项目建设现状，把脉问诊，针对性制定年度工业发展和帮扶计划，并根据形势发展，及时调整工作重点，确保工业经济平稳快速运行。认真落实市政府保增长保发展双十条措施，服务企业发展，对现有工业企业和重点项目实行全方位服务，切实帮助企业解决问题。多次和市经信委、县领导沟通协商，尽快帮助铁矿资源整合主体企业完善相关证照，争取早开工、早见效。组织企业申报全市工业发展扶持专项资金，组织全县13家企业参加市政府主办的银企座谈会，组织工业企业参加了中博会、西博会等投资洽谈会，着力破解项目建设资金短缺难题。确保具备生产条件的工业企业正常生产经营，同时想方设法挖掘企业发展潜力，提高服务经济发展能力，为工业经济发展提供强力支撑。帮助西沟鑫海冶炼有限公司办理对外贸易经营权备案登记，增加全县出口企业和产品数量，提高我县进出口贸易总额。
2、尽心尽力抓项目。20xx年，是我县确定的“引资上项和项目落地年”，也是我们的项目建设攻坚年。我们切实强化项目管理，实行领导包干，将所有重点项目分解落实、细化责任，每一个重点项目都明确一名副科级领导包干。切实做好项目的组织、协调工作，全力服务项目建设，为5家技改扩建企业给予立项核准，为13家企业出具资金请示，为多家企业出具立项申请，及时帮助企业办理完善有关项目手续。对重点项目进行定期不定期督查，每月至少2次深入项目工地调研指导，现场办公，及时上报汇总项目进展，逐月上报县委督查室XX县重点工程推进办公室。赴上海、下林州帮助亿鑫铸业10万吨精密铸件项目落实投资主体，现正和林州客商就亿鑫铸业公司的兼并事宜进行协商。通过信用担保帮助瑞烽化工环保密闭电石炉项目解决建设资金短缺等问题，真帮实扶。通过大家不懈努力，全县重点工业项目推进顺利，亮点纷呈。
3、抓好安全生产管理工作。切实强化对安全生产工作的组织协调，对经信局领导成员安全生产“一岗双责”责任制工作进行分工，成立县经信局安全生产管理股，实行一把手亲自抓，分管领导具体抓、小组成员分片抓的工作机制。经常性深入重点工矿企业和重点行业，通过座谈会、看资料、实地检查等方式，对规模以上工业企业和加油站进行了专项检查。按照相关部门安全标准，配合安监、质监等部门做好相关安全工作，集中开展了“打非治违”安全生产专项整治活动、 “百日安全生产大检查”、安全隐患大排查等活动，对我局所辖工业企业进行安全生产隐患排查专项检查，督促企业提高认识，做好安全生产。对于发现的问题及时下达整改通知书，责令限期整改，督查整改落实情况，确保100%完成整改。由于工作有力，措施到位，安全生产形势总体稳定，全面完成了安全生产目标责任制各项控制指标，为企业生产经营起到积极推动作用。
(二)进一步做好国企改革及遗留问题处理，化解社会矛盾，为和谐社会建设作出贡献。
一年来，根据全县国企实际情况，大力推进国企改革重组，妥善处置处理好国企下岗职工的遗留问题，下大力气化解社会矛盾，排除不稳定因素，取得明显效果。在“两会”和“十八大”会议期间，我系统没有发生一起群体性、非正常性进省赴京信访案件。
一是通过我局数十次与市、县有关部门沟通协商和积极争取，久拖未决的原铁厂遗留问题已于7月底彻底解决，100多名职工办理失业手续，使我系统多年来的热点、重点信访案件得到解决。
二是积极稳妥推进XX县建材工业公司的破产工作，目前各项前期工作已准备就绪，现正进行职工登记和债权债务核算，预计明年可完成破产。
(三)加大招商引资力度，强化酒、肉、成品油流通管理，继续推进家电下乡和其它商务工作。
1、狠抓招商引资。20xx年，是我县确定的“引资上项和项目落地年”，我们先后组织我县部分企业参加了第十六届中国东西部合作投资贸易洽谈会、中博会、山西特色农产品北京展销会等推介招商活动，XX县创意文化产业园、清华航天工业园、年产50万台汽车电喷等一批高、新、尖项目成功签约，取得明显效果。1-3季度，我县签约项目17个，签约资金101.04亿元，实际到位资金16.792亿元。同时，加大项目跟踪服务力度，大力推进有签约意向、已签约项目的落地建设和竣工投产，加快新项目的引进和落地步伐，真正把项目引进来、落下来，为经济社会发展提供强有力支撑。目前清华机械厂平顺航天园、山西文正卓越50万台汽车电喷装置等高新项目已奠基开工，瑞峰化工环保型密闭电石炉即将建成投产。
2、继续做好三类市场监管工作。
一是狠抓禽畜定点屠宰管理。深入开展了打击畜禽私屠滥宰强化肉品卫生安全专项整治活动，对全县12个乡镇所在地和较大的行政村进行全面的摸排检查，对排查出的3户私屠滥宰户予以取缔，对15户证照不全、进售渠道有问题的肉品零售户下发限期整改通知书，并监督其100%完成整改。严格落实禽畜肉品安全主体责任，与禽畜定点企业签订禽畜肉品卫生和质量安全承诺书，规范企业生产经营行为。认真开展生猪定点屠宰企业资格审核清理工作，积极帮助城关屠宰厂按照整改要求进行整改，目前企业整改工作基本完成，正等待省市验收。深入开展食品安全专项活动，在五一、国庆、中秋、漂流邀请赛期间，深入宾馆、饭店开展食品卫生大检查，确保群众过上一个安全和谐的节假日。
二是强化酒类流通管理。积极开展酒类批发经营企业年检工作，认真研究制定出台酒类流通领域专项整治实施方案，并按照整治方案对酒类经营者备案登记、随附单溯源等实施情况进行全面检查，有效促进酒类流通行业健康有序发展。
三是抓好成品油市场管理。对全县16个加油站经营批准证书进行年审，做到持证经营，依法经营。加大对加油站站点安全隐患排查整治，严厉打击 “黑油罐”车违法行为。按照成品油“十二五”行业发展规划，对我县准备新建的两个加油站进行了实地现场勘测，科学布局，坚决杜绝未批先建或乱批乱建现象。
3、继续推进家电下乡工作。加强对下乡家电销售网点的登记备案和管理，努力在简化补贴程序，扩大政策宣传，加强网点监管等方面上下功夫，定期不定期对各销售网点店的标志标识、系统录入、开具税票、台账建立等情况进行检查，有力地规范家电下乡市场秩序。
此外，根据安排，对我县的家政服务业、再生资源回收市场、商业网点、二手市场、报废汽车回收拆解市场、蔬菜批发零售市场等基本情况进行了摸底调查，为商务工作进一步开展奠定基础。
(四)加强学习，强化政风行风和纪律作风建设，进一步提升经信服务水平。
严格落实周一、三、五集中学习制度，以保持党的纯洁性学习教育活动、深入学习贯彻十八大会议精神为重点，学理论、学业务，提升干部职工素质。紧紧围绕县委、县政府的中心工作，以“加强政风行风建设、服务转型跨越发展”为主题，以打造学习服务廉洁型机关、解决制约全县工业和信息化发展、商贸流通繁荣突出问题为重点，进一步强化学习和纪律作风建设，集中开展保持党的纯洁性学习教育、“为人民服务、请人民监督”宣传咨询和纪律作风大整顿等活动，组织召开政风行风听证对话会，积极主动深入基层、深入一线调研帮扶，着力提升我局干部职工的思想理论水平和业务素质，着力破解制约全县工业经济和商贸流通发展的难题，进一步提高服务经济和信息化发展的水平。
(五)当好县委、政府和上级部门的二传手，系统工作圆满完成。
一年来，我局当好了县委、县政府和上级部门的“二传手”，及时准确进行了会议通知、资料下发，有效组织了“元宵节”等大口性活动开展，圆满完XX县委、县政府交办的系统性工作任务。