文广新局2017年工作总结与2018年工作思路。
时间是一条金河，这一阶段的工作已经结束，即将翻开新的篇章。此时就可以回忆这阶段的工作总结并且做个总结。做好工作总结可以帮助总结经验和教训。那么一篇优秀的工作总结究竟该怎么写呢？以下是小编为大家精心整理的“文广新局2017年工作总结与2018年工作思路”，希望对您的工作和生活有所帮助。
文广新局2018年工作总结与2018年工作思路
一、2018年工作总结及荣誉
1.公共文化设施提升。启动城市公益性书房——文馨书吧建设，年内建成解放路和为民办事中心两家。启动乡村影院建设，在离城较远，群众需求旺盛的游埠、梅江、横溪三地建成三家乡村影院，开金华市先河。完成21处电子图书自助借阅机设置，为群众提供便捷的图书借阅服务。完成十佳摄影基地建设工作。体育中心改造提升工作一期工程已经完成，下一步将按计划对体育馆的馆顶部分设施修缮。
2.群众文体活动繁荣。全年开展送戏下乡140余场、送电影下乡4500场，送书下乡10000余册，送展览讲座180余场次。其中，利用兰江大讲堂平台，邀请国际摄影大师黄志强、18省摄影家协会主席吴宗其、国家摄影家协会会员贺勋毅等来兰授课。组织开展第四届兰溪星舞台，举办活动23场，参赛群众450余人次，掀起群众文化活动高潮。同时，积极配合其他部门开展了海外学子走进古村落、油菜花节、杨梅节、诸葛后裔祭祖等活动。举办了第二届乡村马拉松赛、18省第二届社团运动会龙舟比赛、横渡兰江和长三角体育休闲季等大型体育赛事，群众体育活动发展迅猛、反响热烈。此外，还开展18省体育强市（县）的创建工作，得到省检查组的肯定。
3.文化队伍建设。开展“兰妈妈”公益培训，开展声乐、戏曲、书法、摄影等各类培训业余文艺骨干1800余人次。文化人才、文艺团队素质不断提升，我市选送的排舞队先后获得金华市排舞大赛和18省排舞大赛第一名。
4.非遗保护利用。积极开展第五批省级非遗申报，孔明锁制作技艺、毕矮的故事、天一堂中药文化成功入选，申报通过率居全省前列。积极推进非遗的产业化传承，将游埠酱油厂向上申报省级生产性传承基地。整合非遗资源，在诸葛村成功打造非遗进景区项目，根雕、烫画、草编、糖画、剪纸、竹编等非遗项目进驻诸葛村上塘商业街。另外，开展美丽非遗百村行活动10场、非遗进校园活动5场，群众对非遗的认识理解逐渐加深。
5.文保单位维修保护。积极开展国保单位诸葛、长乐村和芝堰村民居的修缮保护工作。申报第七批省级文物保护单位30处。
6. 文体产业努力培育。积极开展招商引资工作，接触相关企业近10家，目前18莱茵体育产业股份公司和18省新华书店集团公司两个项目基本达成合作投资意向。同时，利用自身资源，帮助18鸿鹄商品交易市场、轮锋车业有限公司解决了实际困难，得到企业好评。将冶炼厂部分老厂房向上申报省级文物保护单位，为下一步的开放利用创作良好条件。
18.获得荣誉
作品《路有多远 家有多近》荣获金华市第二届村歌大赛暨特色小镇题材音乐作品大赛表演奖、创作奖二等奖。作品《锦鸡炫美》荣获金华市第三届少儿舞蹈大赛少年组金奖。梅江镇倪大村排舞队的节目活动金华市文化礼堂杯排舞大赛第一名。少儿舞蹈《蓝色的大树》获得省排舞大赛少儿组第一名。婺剧团新排《笠翁传奇》参加省十三届戏剧节。
摊簧节目《南下干部》荣获18省“群星奖”，这是兰溪文艺作品首次获得该奖项，填补了历史上无“群星奖”的空白，对传承发扬国家级非遗项目兰溪摊簧具有重要意义。
孔明锁制作技艺、毕矮的故事、天一堂中药文化成功入选第五批省级非遗，申报通过率居全省前列。
我局报送的专报信息“小影院大文化 小平台大服务——兰溪市以乡村影院创新推进基层综合性文化服务中心建设”获得郑继伟副省长的批示。
二、2018年工作思路及重点工作
1.工作思路：以群众需求为导向，对焦《18省基本公共文化服务标准（2018-2020）》，找差距、补短板，不断提高基层文化设施的开放率和使用率，不断增强公共文化服务的针对性和有效性，不断提升群众在公共文化活动中的获得感和幸福感。使文化在提高群众幸福指数方面更有作为，在党委政府的中心工作中更有地位。
2.重点工作：
一是以乡村影院为载体，进一步整合提升基层文化设施。明年计划新建至少3家乡村影院，整个“十三五”期间，计划创建乡村影院18家以上，确保每个乡镇（街道）平均拥有一家乡村影院。
二是以品牌活动为引领，进一步丰富城乡群众文化生活。坚持打造兰溪星舞台这个城市主品牌，加快培育古镇摄影节、畲乡风情节等十六个乡镇本土品牌。基本形成一城一品和一乡一品的品牌文化活动发展格局。
三是以各类赛事为导向，进一步推进文艺精品创作。继续巩固排舞、原创歌曲两个传统优势项目，争取获得省级大奖。高规格举办摄影、书画等视觉艺术的培训和赛事，为这些项目日后的崛起储备人才。
四是开放融合为理念，进一步优化文化产业发展环境。抓紧对接，争取2015年联系的两个重点招商引资项目早日落地。做好服务，为文化服务业的走出去引进来、二升三、小上规做好保障服务工作。牵线搭桥，为兰溪的非遗传承人与文化商品交易平台牵线搭桥，使兰溪更多的非遗项目文化产品走上市场。
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2017年文体局工作总结2018年工作思路
2017年文体局工作总结2018年工作思路今年以来，我局的文化体育工作以科学的发展观为指导思想，按照省市文化部门的工作要求，在县委、县政府的领导下，主动融入海峡西岸绝色腹地特色经济强县的大局，把握机遇，加快发展，求真务实，与时俱进，开拓创新，有力地促进了全县文化事业健康快速发展。
一、思想政治工作扎实有效，工作作风明显好转
一是深入开展“作风建设年”活动。从5月份开始，一直按照县委、县政府的统一安排部署，成立了以翁振军局长为组长，毕闽江副局长、沈少华为副组长，高泽香、蔡惠、周少静为成员的“作风建设年”活动领导小组，并于6月4日召开了机关“作风建设年”动员大会。认真开展了学习动员，分析评议，民主讨论，自查自纠和深入剖析等阶段工作。每个干部职工都撰写了1万字以上的学习笔记和2篇以上心得体会，并于7月16日召开“作风建设年”学习心得交流会。通过这项活动，全局参学干部党性观念进一步得到提高，党员干部的工作作风进一步得到改进，党群干群关系进一步密切，干部、群众在工作和生活中的一些实际问题得到进一步解决。
二是狠抓“提身十大建设，推动跃升发展”为主题的大讨论活动。根据县委、县政府统一安排部署，于8月6日组织全系统党员干部学习光委[2017]88号《关于在全县开展以“投身十大建设、推动跃升发展”为题的大讨论活动实施意见》和县委林书记《在全县党风廉政建设形势分析、纠纷工作暨作风建设年转段、“十大建设”大讨论动员会议的讲话》。通过学习，明确这次大讨论活动的目的意义和任务要求，增强大家的忧患意识、争先意识、创优意识，为融入海西、跃升发展、告别“省尾”、“勇当前锋”提供有力的思想保证和精神动力。在这次“大讨论”活动中我局高度重视，积极行动、动员，成立了领导小组，并于8月14日、20日、28日局会议室分别组织系统领导、干部，围绕“十大建设”，结合工作实际进行了大讨论，参与人数60人次，征集“我为十大建设献一策”30条，为我县文化建设由“三进二”提出了很好建议，为县委、县政府决策提供依据。
三是重视日常理论学习。全系统以邓小平理论和“三个代表”重要思想、十六大及十六届四中、五中、六中全会精神为学习重点，特别是十七大以来，增加学习日，全面学习贯彻十七大精神，坚持周一理论学习日，严格按照“六有”（有计划、有签到、有笔记、有记录、有心得体会、有讨论）要求，采取集中与分散相结合办法，使理论学习不断制度化、规范化，局机关全年集中学习66次，人均记学习笔记1.2万字，撰写心得体会2篇以上。
四是严格落实各项目标管理责任制。年初结合下属各单位实际，制订下发了操作性较强的《光泽县文化体育局2017年绩效考评工作方案》及《2017年度效能建设（创业竞赛）考评办法》，对下属各单位采取严格的量化考评，奖优罚劣，有效地促进了重点工作落实。同时制定完善了安全生产、计生、综治、信访、党风建设等方面的管理制度和目标责任，并狠抓落实，较好地完成了年初制定的各项目标任务。
二、农村文化建设“百花齐放”
在光泽县委、县政府的提出“建设海西绿色腹地特色经济强县”和新农村建设的浪潮中，文体局审时度势、抢抓机遇、迎难而上，在新农村建设中找准文化定位，以阵地建设为突破口、以农民需求为目标，把为广大农民朋友们输送和传播先进的各种文化知识作为我们的工作方向，使光泽县农村文化建设取得前所未有的好局面。
1、农村文化阵建设全面展开
在县财力十分紧张的情况下，共筹措资金136万元用于五个乡镇的文化站建设，目前已有寨里、华桥、止马等三个乡镇文化站建设已通过验收并投入使用。在抓好乡镇文化站建设的同时创建了李坊的管密、寨里的小寺洲等二十多个村级精品文化俱乐部。我们的做法是：对提出申请建立文化活动阵地的乡、村首先进行实地考察，全面了解当地经济社会发展情况;当地农民朋友对文化知识的渴望程度。俱备建立文化阵地条件的成熟一个建设一个，建设一个巩固一个。目前这些已投入使用的乡、村两级文化阵地有图书室、活动室、网络信息室、技术培训室，每个图书室配送1000册法律、农村实用技术等图书。这些村镇的农民可以在这块文化平台上开展学习、娱乐、科普培训、信息交流等健康有益的文化活动。如寨里镇文化站利用网络的快捷为农民朋友提供各种信息;管密村文化俱乐部为农民朋友开展烟叶种植、计划生育知识讲座；山头村组织返乡学生和村民一同举办“金猪迎春”晚会，小寺州文化俱乐部举办了农民篮球比赛等。
2、数字电影一花独秀
为使文化的传播和建设社会主义新农村的要求相适应，我局在继续抓好传统电影放映的同时，运用了先进的数字技术手段，把数字电影引入农村，我县在农村组建8支乡镇数字电影放映队，为农村巡回放映。为了确保数字电影放映的质量和效果，文化部门还举办了数字电影放映技术培训班，为确保数字电影放映的规范管理，制定了“四个统一”的数字电
2017年文体局工作总结2018年工作思路影放映制度，既统一数字电影的放映管理；统一提供数字电影片源；统一制作主题宣传电子幻灯片；统一考评。实施农村数字电影放映工程，使更多的农民得到了先进技术带来的文化享受，数字电影不仅在一定程序上解决农民群众看电影难的问题，同时能更机动灵活的为农村提供更广阔的更实用的各种片源，真正使农民得到文化的实惠，从实惠中受到教育，从教育中提升素质。
3、文化下乡“锦上添花”
送戏下乡、送书下乡、送书法春联下乡仍然是我们保留的传统节目。要送好“文化下乡”这台大戏，光泽县文化部门每次都精心策划，认真组织，不走过场，做到把最优秀的演员和节目送到农村，把最好的书法家请到农村，把最实用的书带给农民。今年为农村送戏60场，为农民书写书法10场次，为农民及村文化俱乐部送书12000等册。
4、乡土文化再吐芬芳
光泽建县已有上千年的历史，而可考证的有人类活动的历史也有三千多年，几千年来劳动人民创造和积累了许多富有地方特色的文化遗产。如《三角戏》、擂茶、畲歌打擂等。有四百多年历史的《三角戏》曾经是深受光泽百姓喜爱的地方戏，而今面临失传的危险。为保护这些根植在民间又濒临失传的乡土文化，文化部门在开展抢救性保护同时进行扶持和培育。如司前乡举安村84岁的民间老艺人黄圣进，他是光泽县《三角戏》正宗传人，曾是过去农村家喻户晓《三角戏》“明星”，我们文化馆的同志来到他家，对他的演唱艺术、技巧进行录音和录像。对一些戏本进行收集。同时对民间几支松散的《三角戏》演出队伍进行了组织，采取了管理上指导、业务上培训、演出上协调、资金上支持的方针，使得这些民间演出队伍焕发青春，重新活跃在农村这块大舞台上。
三、社区文化常开常艳
社区各种文化演出和活动贯穿全年的文化工作中，如重大春节、元旦有“迎新春”游园活动，节庆日有图书展、书法展等各种类型的文化艺术活动，平常有公益性的广场演出活动。各种文化活动的举办方式有独办、联办、协办等。如今年先后和圣农集团、公安局、法院、工商、妇联等单位联合举办了多场的文化艺术活动。如四月十七日协助中央电视台第七套节目组做好“走进圣农”的大型演出活动，五月一日和县总工会联合举办了“青年职工歌手大赛”。6、7月分别举行千名青年环城跑和千名老同志环城步行迎奥运文化体育宣传活动。经光泽文体局选拔和推荐，我县选手林健参加“2018全国奥运城市行”在北京参加总决赛取得优异成绩而进入21强，入选“2018中国奥运形象大使”。做为奥运形象大使，林健将和入选的另20名选手一同代表“2018北京奥运”出访世界已举办过奥运会的21个国家和城市，以进一步宣传中国，宣传北京奥运。
繁荣社区文化事业，今年我县正式启动“文化信息资源共享工程”，作为第二批“全国文化信息资源共享工程县级分中心”，我县早策划、早准备，做好人员的培训，设备的安排的前期准备工作。2016年12月6日地面卫星接受设备安排就绪，2017年2月21日正式推开了该工程的序幕。目前该工程主要为青少年及农村数字电影提供影像视听服务。
四、文化市场监管工作常抓不懈
按照省、市、县的要求，今年我县对文化和新闻出版市场进一步加强加大监管力度，用70%的时间和70%的人力深入到第一线，由行政分管领导带领工作人员对文化娱乐经营场所的安全，未成年人上网及“扫黄打非”开展经常性的检查和打击，取得了较好的成果，上半年对无证照经营娱乐场所进行了专项治理，经过大力整治我县所有娱乐场所全部持证经营。从开展“反盗版百日行动”至今，我局共出动检查人员106人次，共查激盗版音像制品5138片，并于4月9日集中送往南平统一销毁，查激非法图书26本。为了更好地遏制未成年人上网活动，我局执法人员采取不定期、不定时的检查方式，主要利用休息时间和学校放学期间，对“网吧”进行突击检查。截止目前，我局对网吧共查处违规接纳未成年人上网吧7家，立案查处7家罚款1.36万元，罚款总额上缴国库，未成年人上网的现象大幅度减少，受到社会、学校和家长一致好评。同时安全生产常抓不懈。今年在对55家娱乐场所开展火灾隐患普查整治工作中，共出动车辆7次，出动人员37人次，共检查隐患8条，填报安全生产隐患排查治理情况登记表5份，并跟踪检查整改落实情况，为全县人民的文化娱乐生活的健康文明起了保护作用。
五、挂村（居）工作真抓实干
我局把挂村（居）工作作为一个局股室来抓，紧紧围绕县委、县政府工作中心，对接乡（村）工作要求，很好完成阶段性工作。在烟叶生产期间，局长带领局其他人员与村两委一道入户动员，上户宣传种烟的好处和优惠政策。出动人员20余次，从办公经费中挤出1000元支持烟叶生产；在今年的抗旱工作中，我局也是积极参与，经常与村干部到受灾群众中走访，并出资2000元用于村里购买抗旱灌溉设施，以解村民燃眉之急。在9月份计划生育宣传月活动中，我局也是雷雨风行，9月3日上午在县宾馆开完动员会后，下午，局长就带着办公室人员下到村里并利用2天时间，与乡、村干部一起研究工作方案，制定了措施与计生工作优惠政策，整月我局都安排了一位领导带1－2人同去村里与村两委一起抓计划生育工作，同时，我局还派了一位责任心强、安心基层工作的同志整月在挂点居委会——杭东社区上班，听从该社区的统一调遣，得到社区领导的一致好评。
六、纠风执法、民主评议政风行风工作取得成效
按照县纠风办要求，结合文体行业工作实际和特点，切实保证政风行风评议工作落到实处，取得实效，我局高度重视，积极行动，成立了政风行风工作领导小组，及时向县人大、政协、纪检、信访以及挂点单位发出聘请，诚邀他们对我局的政风行风进行评议并实行全程监督。年初，我局召开了2次会议，研究部署我局的行风评议工作，认真制定了工作方案，确定了今年行风评议重点工作和内容。为确保行评工作实施方案的落实，我局明确要求主要领导负总责，分管领导具体抓，做到了分工明确，职责明确，重点明确。今年以“作风建设”活动为契机，进一步制定完善了《文化体育行政工作制度》、《文化体育局党支部党建制度》，制定了《光泽县文化体育局2017年绩效考评工作方案》、《文化体育局2017年民主评议政风行风工作实施意见》，编印了《政务公开工作制度汇编》，并利用周一晚上的例会时间组织大家学习。
为了更好地以科学的发展观统揽全局，今年我局实行“月推进工作计划”，它将全系统全年的工作量化到具体内容和完成时间，各单位每月工作有主题、有目标、有时间、有安排。我局根据下属单位报送的计划制做出“光泽县文化体育系统2017年月推进工作计划表”，并在局内务公开栏中公布，大家对全系统每月工作一目了然，同时我局还不定期组织人员下基层检查落实情况。“月推进工作计划”是我局今年效能建设、政风行风工作的一个新的举措，它有力地推动了文化体育工作的纵深开展，卓有成效地保证开展政风行风民主评议工作的顺利进行。我局还常年设立行风评议举报箱，公开举报电话，坚决做到：诚恳接受来自各方面的批评和建议，对反映的问题，一经查实，将认真进行处理和整改。今年先后处理、答复了5件提案，一件群众来信，二件县领导意见。向各单位发出“作风建设年问卷调查表”40份，政务公开4期，内务公开10期，做到“事事有着落，件件有回声”。11月2日，我局又召开了座谈会，邀请了县行评代表4人，我局聘请的行评监督员6人，及文体系统二层以上干部共24人参加了会议，开门纳谏，发放了评议表，从测评情况看，我局机关办事效率、服务态度、依法行政等满意率达100%。
七、常规性工作扎实认真，成绩突出
一是文博工作取得新进展。6月在南平市及兄弟县市文物专家的帮助下，对省保单位一马岭商周墓葬遗址的一处宋代墓葬进行考古发掘，出土三件宋代青铀碗。同时在华桥乡石壁窟村发现一大面积商周墓葬群，虽以遭破坏，但仍有极大的考古价值，在该墓葬群的山下发现一处年代不祥的古窑址，有待省市专家进行发掘鉴定。认真对文博人员开展业务培训，先后组织他们到景德镇及省里参加有关业务和第三次文普查培训。和公安部门联手打击盗挖地下文物的行为，已查缴各种文物近200件，其中16件为三级珍贵文物，一批犯罪分子受到法律的制裁。
二是图书工作再展新姿。今年完成借阅8万人次，8.6万册次的任务。在窗口单位的服务质量上，图书馆开展了“行业服务测评问卷调查”及“图书采选征求意见”活动，95%的读者肯定了图书馆在克服困难后取得的成绩。作为“全国文化信息资源共享工程县级分中心”的图书馆，充分利用这一平台，根据不同人群开展活动，有为中老年举办科普知识讲座，为少儿读者播放的红色经典战斗故事片和卡通故事片，还为农村读者送去的科学养殖类书籍及戏曲类节目。由于不断取进，今年图书馆获得了省级“巾帼文明岗”称号。
三是电影工作有新进展。电影部门改制工作，经过反复报县政府改制工作组讨论研究，通过好几次改修方案，现在已经县政府研究批复并于8月15日完成资产拍卖工作。改制工作接近尾声已转入分配阶段。在这种情况下，电影人不忘自己工作职责，继续做好电影放映工作。今年，电影部门配合计生局送电影下乡村30余场，放映科教电影93场，免费电影进社区10场，爱教电影140余场，“2131”工程切实有效得到落实。
四是体育工作有声有色。1、今年以来各项赛事接连不断，活动频繁。先后举办了元霄象棋赛、“迎奥运、庆七一”我为光泽添光彩千人环城跑比赛，与烟草局联合举办了长跑比赛，与团县委、移动公司联合举办了庆“五四”、“七一”登山比赛，“财政杯”农村篮球赛。特别是在11月份举办的第三届农运会中，我局体育工作人员，精心组织，积极筹备，从布置、编排规程到召开运动会尽心尽力用了两个多月的时间进行筹划，为第三届“圣农杯”运动会的胜利召开做了充分的准备工作。2、为竞技体育做好各项工作。我县少体校在镇岭小学设置了一个举重班，学员10人，为了解除学员的集训与学习的后顾之忧，我局出资7000元专门聘请了一位服务周到、干事勤快的下岗女工为学员煮饭，洗衣服等后勤工作。为改善学员伙食标准，今年还为学员增加了伙食补助，由原来每人每月补助2元增加到每人每月补助3元。在设施上，今年利用镇岭小学改造教学楼机会，该小学专门腾出一间30余平方米的场地做举重训练厅，同时向上争取一套举重设施，为孩子们的集训奠定坚实基础。3、体育设施进农村。对接市、县新农村建设示范乡村要求，今年已完成了华桥乡华桥村、寨里镇小寺州村等三个水泥篮球场的建设，并送去、安装好玻璃篮球架，同时还为这些村各送去2副乒乓球桌。到年底或明年初，还将在全县农村完成9个水泥篮球场建设，为当地的农民朋友提供一个健身的好场所。
五是除了完成政府中心工作和专职工作外，我们在计划生育、安全、档案等工作方面也保持良好水平。在计划生育方面，各单位与局密切配合责任到人，措施到位，较好地完成了责任书确定的各项工作任务，晚婚婚育率、合法生育率达到100%。流动育龄妇女验证率，建档率，回执率，联系率等各项指标达到责任目标要求，避孕节育措施落实达99%以上，查体率达到了100%，无一人违犯计划生育规定。安全工作始终贯彻以防为主的工作方针，针对不同单位的业务定期与不定期结合，排查不安全因素，加大安全措施力度，全年无安全责任事故。档案工作实行综合管理，对各类档案的管理实行统一领导，统一调度，统一标准，档案资料集中保管。案卷质量符合要求，实行发文2套制，严格库房管理。档案管理规范，排列条理系统，所属档案无丢失、褪色、虫蛀、污损等现象。
存在的困难和问题
从总体上看，今年全县文化体育工作由于工作到位、措施得力，取得了显著成绩，但仍然存在着一些困难和问题，主要表现在以下几个方面：一是文体经费政策落实不到位，事业发展经济严重不足，图书馆、博物馆、文化馆、室内体育馆、游泳池等场地设施建设明显滞后。农村文化设施由于乡财力不宽裕，对文化基础设施及活动经费投入有限，文化艺术活动开展的少，无法满足人民群众日益增长的文化需要。二是文化队伍人才匮乏、力量不足。要使全县文化丰富多彩，一定要有一支专业或高素质的文艺骨干或指导员。而我县文化馆没有一位专业人才（音乐、美术、摄影、器乐、舞蹈等），由于历史原因，且原来有一技之长的文化馆专业人员已退休，再加之我县是偏远、财力薄弱山区县城，现在招收专业技术人员十分困难，由于人才缺乏，无法正常开展工作。以上这些问题严重制约着文体工作的进一步发展，我们一定要在今后工作中积极创造条件，逐步加以解决。
2018年主要工作思路
2018年，是我县文化工作发展、贯彻落实十七大精神的关键一年，我局始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统揽文化工作全局，牢牢把握先进文化的前进方向，尽量满足社会不同阶层和利益群体多方面，多层次的文化需求，重点在打造艺术精品上出亮点，在文化设施建设上打基础，文物保护工作上有新措施，围绕建设和谐社会、文化大发展大繁荣营造良好的文化氛围。
一是继续抓好精品生产，打造文化品牌。围绕“改机制，出精品，创品牌”的思路，创作一批优秀节目，打造一批艺术精品，2018年在我国举办奥运会，我们要以此为契机，举办2台大型文艺晚会，依托舞台推出一批优秀创作节目。掀起学习贯彻十七大精神的高潮，组织文艺工作者深入生活、深入群众、深入一线，创作出优秀的先进的群众喜闻乐见的文化作品，举办展览和文艺演出不少于10场。
二是加快文化基础设施建设。文化基础设施是文化事业发展和繁荣的物质保障。要按照高起点、有特色、现代化的要求，进一步拓宽思路，采取多元化的投资方式，加快建设文化基础设施步伐，2018年，我县在城区重点规划“县文化馆、博物馆、图书馆”建设，提高县文化品位，发挥精神文明窗口的作用。同时要加大对基层特别是在村文化设施的建设，按照合理布置，优化机构，突出重点的原则，逐步改善文化基础设施落后的状况。围绕“县县有文化馆、图书馆、乡镇有综合文化站，行政村有文化活动室”的目标，2018年上半年，完成崇仁、李坊乡文化站的维修建设，并投入使用，力争新建10个村农民俱乐部。在抓好基础设施的同时，加大开展“文化下乡”活动的力度，新春文化下乡演出30场，电影100场，让先进文化进村入户，进一步促进农村精神文明建设。
三是加强文物保护工作，开拓文物保护新局面。坚持“有效保护和合理利用文物”的方针，重点抓好对文博人员的培训，提高文博队伍整体素质；积极创造条件，吸收高素质的文博专业人才到我县工作，组织人力、物力、财力投入第三次全国文物普查工作。继续抓好文物馆藏建档工作，使文物馆藏工作程序化、规范化。
四是以改革创新为动力，优化市场环境，促进文化市场健康繁荣发展。重点做好两个方面工作：一是加快制定和完善我县文化产业政策，认真落实关于发展文化产业的系列政策，为文化产业发展创造良好的环境。二是坚持以项目为中心发展文化产业，努力推进文化娱乐业、电影音像业、艺术演出业等传统文化产业的同时，大力开拓文化旅游业、文化信息业、艺术教育业等文化产业领域，形成以公有制为主体，多种所有制共同发展的文化产业格局。同时，分期分批对文化市场从业人员开展有关法律、法规培训，提高他们综合素质，深入贯彻市、县整顿和规范市场秩序的要求，扎实推进文化市场整顿和规范工作。
五是深入开展政风、行风和机关效能建设，争创新业绩。对接市局和县纠风办工作要求，继续在全系统中深入开展纠风执法，民主评议、政风行风和机关效能建设工作，进一步改进工作作风，确保优质服务，提高办事效率，严格效能考核，强化责任追究，广泛接受监督，坚持从严执政，真正树立起行业新风，为建设海峡西岸经济区绿色腹地营造良好的社会环境，让我县的文化体育行业成为一支人民群众满意的队伍！
县文新广局2017年依法治县工作总结
县文新广局2018年依法治县工作总结
按照**县依法治县领导小组办公室《关于进一步做2018年度依法治省和依法治市考核工作的通知》要求，对照《**县依法治县2018年工作要点》、《2018年度依法治县目标绩效考核细则》等文件精神，我局结合职能职责认真开展自查，现将2018年推进依法治县工作总结汇报如下：
一、依法治县工作情况
（一）加强领导, 健全机构。
我局调整充实推进依法治县工作领导小组，由单位主要负责人刘杰任组长，由班子成员**。推进依法治县领导小组下设办公室，办公室设在局机关办公室。完善定期召开会议、听取汇报、开展监督等制度，把该项工作纳入工作议事日程，以确保依法行政工作的顺利开展。
（二）加强学习，提升能力。
一是建立了健全的领导干部学法制度，开展会前学法24次，开展中心组学法2次，开展法制讲座共3次，通过集中学习、自学等形式，促使领导干部熟悉法学基础理论知识，掌握宪法、其他基本法律以及与自己本职工作密切相关的法律法规。二是加强了工作人员尤其是行政执法人员法律知识的学习和培训。组织职工40余人参加2018年法治知识测试。对文化市场综合执法大队队员、新申办执法人员进行网上《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政执法程序》等法律法规学习，共计网上学习80学时，进一步提高了行政执法人员运用法治思维和法律手段解决问题的能力，进一步树立了“有权必有责、用权受监督、违法要追究、侵权须赔偿”的观念，努力塑造了一支素质高、执法力强的队伍。
（三）规范行为，严格履职。
一是规范审批工作。严格依照《中华人民共和国行政许可法》、《互联网上网服务营业场所管理条例》、《娱乐场所管理条例》等规定的条件程序，以及省、市关于规范审批工作的意见和要求，建立和落实了岗位责任制及相关的审批制度，全年依法开展了2家网吧、2家歌舞娱乐场所行政审批工作。二是加大文化执法力度。2018年全年出动检查人员1217余人次，检查经营户409家次，通过日常检查查处违规经营企业33家，办结案件16起，其中立案6起，一般程序10起（停业整顿4家、罚款16000元、警告6家）、责令整改16家；在执法过程中我单位严格执行程序，全年无行政诉讼及行政复议情况发生。建立了长效联合行动机制，由文化市场综合执法大队牵头，联合公安、工商、文广新、消防、电信、广电等部门，成立了“扫黄打非”领导小组领导下的“联合行动小组”，通过部门联合执法，简化程序，提升了市场规范化管理和综合执法的效率，解决了以往执法难得问题。不定期组织经营户进行法律法规及安全生产学习，今年我局组织召开业主会议二次，与企业签订了《安全生产责任书》，通过学习培训提高业主守法经营意识。
二、亮点工作
结合我局工作职责与实际、加强法治宣传。一是充分发挥县电视台主流媒体宣传作用，营造良好法治宣传氛围。通过在电视台开设法治宣传类栏目，大力宣传国家法律法规，进一步提高广大群众的法律意识，大力培养农村“法律明白人
”，使广大社会群众更好地维护自己的合法权益。二是充分运用“4.26”保护知识产权宣传周、“6.26”国际禁毒日、“12.4”全国法制宣传日等活动为契机，不断扩大法制宣传日的宣传效应，全年散发《互联网上网条例》、《营业性演出管理条例》1200份，现场解答群众咨询300余人次。三是发挥公共文化场所在法治文化阵地建设中的资源优势。利用砂器广场LED显示屏滚动播放法制宣传标语700余条；开展送电影下乡活动播放《建国大业》、《战狼》等国产优秀影片20部；利用文化馆资源，安排资金，指导编创了法治情景剧《捉贼》等文艺作品。通过开以上多种群众喜闻乐见的活动形式，引导群众自觉遵法守法，依法理性表达诉求、依法维护权益、履行法定义务，达到了良好宣传效果。
三、存在的问题
在总结成绩的同时，我们也清醒地看到工作中存在的问题：一是缺乏法律方面专业人才，我局现有在岗执法人员仅有3人；二是依法治县工作面大，点多，线长，亮点工作较少，缺乏交流经验。
四、下一步打算：
一是继续健全领导干部带头学法制度。开展会前学习、中心组学习、法制讲座等集中学习10次以上，分散自学20次以上。提高领导干部的依法执政水平，提高全局职工的法制意识。二是继续积极推进政务公开。坚持把公开透明作为县文广新局行政工作的基本制度，积极推进办事公开，拓宽办事公开领域。所有面向社会服务的行政许可办理事项，均以制度公示和流程图形式向社会公开办事依据、条件、要求、服务承诺、收费项目、工作规范、办事纪律、监督渠道等内容，为群众、企业、基层提供规范、优质、高效、便利的服务。三是继续推进“法律七进”。以“法律七进”为重点持续深入推进法治宣传教育，针对机关、学校、单位等不同领域具体情况，采取针对性措施办法，进一步加大工作推进力度，抓好落实。
文广新局全年工作总结
文广新局全年工作总结
2015年，县文广新局深入贯彻落实省、市文化建设迈上台阶工作会议精神，在县委县政府的正确领导下，在市文广新局和县委宣传部的精心指导下，以发展和繁荣先进文化为主线，以服务经济建设为导向，以扎实开展文化惠民工程为重点，进一步拓展思路、整合资源，不断加强公共文化基础设施建设，创作并编排反映地方特色的文艺精品，扎实推进对优秀非物质文化遗产项目的传承与保护，将文化市场综合执法工作牢牢抓在手上，全力推动我县文广新工作不断迈上新台阶。
一、2015工作总结
（一）工作亮点及创新举措
1、公共文化服务网络不断完善。
一是加快推进文化艺术中心和顺山集考古遗址公园项目规划、建设。目前，文化艺术中心项目土建工程已经封顶，正在进行外幕墙施工，已确定功能分区，并将尽快启动招投标和管理运营工作；已经完成遗址公园总体规划，正在实施遗址博物馆规划设计与招投标工作。二是加快乡镇综合文化场馆及农民集中居住区文化阵地建设。以乡镇综合文化服务中心建设为抓手，整合基层公共文化资源。推进图书馆、文化馆（站）总分馆制模式，实现农家书屋通借通还、村级文化设施全覆盖。大力开展“文化三送”等惠民活动，丰富群众文化生活，年内送戏下乡不少于200场，送电影下乡不少于3000场，送图书下乡不少于1万册。三是积极扶持我县特色民间文艺团队发展。组织和业余文艺团队自发开展的各类文艺演出达300余场，极大的丰富了城乡居民的文化生活。
2、群众文化活动成果显著。
以丰富群众文化生活为目的，积极组织、指导并组织开展各类文艺活动37场（次）。包括苏北琴书等周末曲艺专场、新春书画作品展、元宵节民俗文化展演、“激情周末”群众广场文艺演出, “文化遗产日”非遗项目展演, 夏季文化广场社区演出，创卫演出进社区等。同时，组织并指导各乡镇开展系列文化活动。包括春节乡镇文艺分片汇演、国庆群众文化活动。全年共创作各类剧目作品5个，包括《贺老太》、《母爱》、《整风家宴》、《古徐悲歌》、《公婆树》等。泗州戏剧团创作的文艺作品《槐花飘香》被市政府授予宿迁市首届金鼎文学艺术奖。
3、文物及非遗保护工作扎实推进。
积极开展文物保护与管理工作。一是组织人员对全县120余处不可移动文物点进行核查，对违规被迁移、拆除等情况进行有效查处。联合国家博物馆、南京博物院对韩井遗址、郭咀遗址等遗址点进行调查勘探；二是初步完成对各级文保单位“四有”（有保护范围、有保护标志、有记录档案和有保管机构）摸底排查工作；三是积极做好第一次全国可移动文物普查工作；四是继续抓好非遗项目申报及非遗传承基地建设工作，完成第四批省级非物质文化遗产代表性项目《花挑舞》、《潼河龙舞》两个项目的推荐申报工作，新建洪泽湖渔鼓传承基地，改善已有的泗州戏、天岗湖锣鼓、苏北琴书等非遗项目的传承基地的设施条件；五是积极做好国家级、省级非遗项目专项保护资金申报工作，协调各乡镇开展了系列非遗展演活动。
目前，我县拥有国家级非遗项目2个，省级非遗项目4个，市级非遗项目14个，县级非遗项目24个。
4、文化市场管理规范到位。
一是严厉打击违规经营行为，坚决取缔无证经营场所。通过开展执法专项整治行动，对全县文化市场进行仔细摸排，依法查处演出市场色情低俗表演、网吧接纳未成年人的案件。联合公安、市场监督管理等部门，对歌舞娱乐场所、新闻出版物市场等开展了多次专项整治活动；二是积极做好国家卫生县城创建交办任务落实工作。根据国家卫生创建工作的相关要求，在县公安局的配合下，对全县网吧进行拉网式排查，迅速制作并悬挂统一的创卫宣传标语、禁烟标识，对网吧吸烟“零容忍”，坚决做到发现一起，处罚一起。三是积极采纳部分县政协委员提出的加强农村吹奏演出市场管理的相关建议，会同公安部门积极开展清理整顿农村民间吹奏演出专项整治，召开专题部署会，联合各乡镇深入村居、庙会，对吹奏演出活动进行突击检查，有效遏制违规演出行为。
在文化市场、新闻出版管理、“扫黄打非”等工作中，分别开展4次专项整治活动，即：春季网吧专项整治活动；春季出版物市场专项整治活动；农村演出市场整治活动。共出动执法人员780人次，出动检查车辆180车次，立案查处文化市场违法违规案件 62 起，其中网吧10家，处理违规演出2起，没收非法出版物2635本(盘)。会同市场监督管理部门取缔黑网吧2个，会同公安部门查收非法经营游戏设备28台，取缔非法流动销售音像点3个，取缔非法图书滩点2个，检查处理并回复涉及文化市场经营管理方面“网络问政”30余件。
5、图书管理及“全民阅读”活动内容不断丰富。
以阅读文化培育为引领，在全社会倡导热爱读书的文化价值观，通过开展“进机关”、“进企业”、“进乡村”、 “进社区”、 “进校园”、“进家庭”等读书“六进”工作，创建学习型机关、企业、乡村、社区、校园、家庭等，在全社会大力营造良好的全民阅读氛围。利用“4.23世界读书日暨江苏省首个全民阅读日”，开展了“书香泗洪，阅读相伴”主题征文颁奖仪式，举行了广场宣传活动，通过在现场发放宣传册、阅读倡议书、免费发放书刊、推荐优秀阅读书目等形式活动进行宣传。同时，联合县教育局共同举办了“全民阅读·书香泗洪”中华经典诵读活动。县图书馆参加全省红领巾读书征文比赛（省文化厅主办），获优秀组织奖。另外，县图书馆被评为市文明单位。
在2015年图书管理工作中，共计加工、分类、著录、交送图书6000多册，供读者借阅。通过各项服务方式，使读者到馆人次有了较大的提升，共计接待读者近1.2万人次，图书流通6万册次。开展了“缤纷的冬日”系列活动和“在记忆中盛开――中国濒危野生动植物图片展”；组织开展世界读书日和江苏省首个全民阅读日活动以及图书馆服务宣传周活动；组织参加了市首届经典诵读比赛，参赛节目获优秀奖。参加省红领巾证书征文活动，县图书馆获组织奖，7篇征文分获1等奖、3等奖等。按时完成“三送”图书分发送达乡镇文化站的工作，送书下乡价值40多万元的图书近2万册。
二、存在问题
（一）公共文化服务设施建设不足。经过努力，我县乡镇文化站大多达到上级创建要求，但仍有一些现实问题急需解决。如部分文化站站房被无故占用，还有的只有站房，缺乏相关开放设施。同时，我县城区公共文化活动场所偏少，缺少大型文化广场。居民小区缺少文体活动场所，面积不足。镇、村文化基础设施规划建设相对滞后，文化大院活动室较少，服务群众功能少。
（二）基层文化管理与服务力量较为薄弱。我县农家书屋和文化大院的管理人员也大多是由农村干部兼任，存在素质水平差异大、能力高低不平衡等问题。专职人员不专，就难以很好地引导群众开展文化活动。主要体现在，专业人才匮乏，特别是从事编导、演出等方面的人才十分缺乏。乡镇文化站管护人员缺乏，特别是涉及广播设备维护、文化艺术等方面人才匮乏，导致现有人员兼职过多、人手不足、人员流动性较大等现象普遍存在，造成日常管理工作不到位。人员数量、学历层次、年龄结构与基层公共文化服务的职能、服务对象的数量、服务要求的提高不相适应，一定程度上影响了公共文化服务体系功能的发挥。
（三）特色文化艺术品牌的探索不够深入。作为文化事业发展的主要引导，在品牌构建、内涵深化和形式包装等多个层面仍然有许多不到位的地方，特色文化品牌需要更深入探索和扩展，使其能系统展示我县干群创建和弘扬激情文化的具体做法和经验。近年来，随着我县业余文艺团队的兴起，农村文化市场发展迅速，但是活动形式仅限于戏曲、广场舞等几种常见形式，不能满足农村群众日益增长的精神文化需求。
2017年卫生局工作总结及2018年工作思路
2017年卫生局工作总结及2018年工作思路内容显示中2017年，我区卫生事业在区委、区政府的正确领导下，特别在学强书记和鲁毅区长的关心和厚爱下，区卫生局按照市卫生局的卫生工作部署，紧紧围绕“抓队伍建设、抓医疗质量、抓公共卫生、抓民生实事、抓政风行风”，狠抓各项工作的落实，我区卫生事业又有了新发展。
一、07年主要工作和取得的成绩
（一）抓班子建设，带队伍，在调动积极因素、稳定培养人才上下功夫。
领导班子就是一面旗帜，一种导向。队伍精神面貌好不好，医疗卫生事业发展快不快，老百姓满意不满意，关键在班子。我强调，班子要做六个方面的表率：(1)学习的表率。(2)遵守政治纪律的表率。(3)团结的表率。(4)廉洁的表率。(5)敢抓敢管，敢于负责的表率。(6)开拓创新，积极进取的表率。目前，区卫生局班子非常团结，班子成员在工作上做到了八个互相：互相通气、互相信任、互相支持、互相谅解、互相担待、互相协调、互相补台、互相促进。只要是局班子定了的事情就能一个声音喊到底。
有人问我来卫生局工作最关心的是什么？我毫不思索地回答：最关心的是队伍的精神状态。不可否认，我们卫生系统“一局两院”的一把手腐败案，严重影响了卫生系统的声誉，给我们干部职工、医务工作者带来极大的精神创伤，但我们不能因此而丧失斗志，输掉精神。我们班子要求全体干部职工和广大医务工作者振作精神，重振雄风，要有工兵探路的精神，要有舍我其谁的勇气。我们在这方面做了大量的工作。
（1）在全系统开展了提合理化建议活动，激发大家主人翁意识。我们共收到合理化建议637条，建议涉及到医院管理、学科建设、人才培养、医疗质量、医院文化建设、公共卫生、行政管理、执法监督等方面。我们对合理化建议进行评选，对31条优秀的合理化建议进行了大会表彰和奖励，并汇编成册，作为我们决策时的重要参考依据。
（2）在吕维区长的倡导和鼎力支持下，我们组织了全系统副高以上职称、博士迎春座谈会，编制人才库通讯录，就是致力于营造尊重知识，干事创业的优良环境。
（3）我们及时召开了卫生系统干部大会和全区卫生工作会议，反响很好，理念、思路得到大家的认同。干部职工一致认为两次大会是鼓劲的大会，振奋精神的大会。罗湖卫生工作有压力，但同时充满信心。
（4）出台《区卫生系统干部管理若干规定》，规范人才管理工作。《规定》对人才的引进、中层干部的竞聘上岗、敏感岗位的轮岗、临聘人员的招聘办法进行规范，鼓励优秀人才脱颖而出。
经过一段时间的努力，我们卫生系统有了新的变化。6月7日，学强书记来卫生局调研，对卫生局新班子的工作进行了肯定，认为新班子调整到位后，工作尽心尽力，做到了底子清、情况明，医患纠纷和社会投诉下降，工作效率和效果显著提高，社会反响较好，整个队伍的精神状态焕然一新。我们卫生系统发生了五个变化：第一个变化是精神状态比原来好了；第二个变化是认真琢磨事的人多了；第三个变化是主动去工作；第四个变化是敢于去管理。；第五个变化是廉政意识更强。
（二）抓医疗质量，重服务，在扶持重点学科，强化服务质量上下功夫。
医疗安全、医疗质量是医疗卫生工作的生命线，是医院管理永恒的主题。各医院都按照年初局卫生工作提出的“一个主题，六个重点”抓好医疗质量。
1、扶持重点学科、特色专科建设，积极打造医院核心竞争力。
重点专科、特色专科，是关系医院发展的重要因素，也是医院核心竞争力的重要资源。新班子清醒认识到这一重要性，年初就做出了计划，明确要求：一是领导挂帅。各院班子成员都要分别挂帅重点、特色专科，明确挂帅领导是各重点、特色学科的第一责任人，把创建的成果列为考核领导的重要内容。二是选好学科带头人。三是搞好人才梯队培养。
经过努力，取得了可喜的成绩。区人民医院市级重点学科—妇科微创治疗中心通过市重点学科第二周期的评审，其独创的“腹膜阴道成形术——罗湖术式”获市科技创新奖。消化内科刘锦涛主任被市消化委员会评为主委委员，消化内科获得市消化委员会主委单位，这在区级医院还是第一次，为支持其发展，区政府特拨专款20万元。γ刀获卫生部准入。
为生殖中心能尽早拿牌，国庆长假期间，我和区人民医院领导、中心主任一起到卫生部，与相关领导进行了沟通，卫生部的领导给我们提出了五项改进建议：⑴面积要达到260平方米；⑵要有业务熟悉的男科医生；⑶护士长要有中级以上职称；⑷严把质量控制关；⑸病历档案规范管理。这些我们正在改进，都能够做到，所以今年拿牌大有希望。生殖中心拿牌将产生良好社会效益与经济效益。
2、狠抓医疗质量，强化服务意识，努力提高医疗管理水平。
针对去年全市医疗质量评估中发现的问题，医疗部门加大整改力度。区人民医院加强了质控的力度，增加了自查的次数，对发现的问题及时整改，对医疗纠纷发生比较多的高危科室强化管理，引入现代化的管理手段，全面升级医
2017年卫生局工作总结及2018年工作思路内容显示中院信息系统（his），引入了疾病动态分型软件和用药防火墙，防范大处方及不安全用药的发生。区中医院积极推进三级医师查房、病案流程管理等各项规定和制度，医院处方和住院病历流程有明显改进。区妇保院加强了新技术、新项目的审批，对医生的处方权与手术权进行准入分级制，对所有新进员工经考核试用合格、胜任岗位要求和执业注册后才办理处方权等，保障医疗安全。
经各医院的积极改进与完善，诊疗状况有所改变：区属医疗机构总诊疗人次139万人次，住院人次13,005人，比上年同期分别增长31.6%及8.2%；每门诊平均费用125.8元，每住院平均费用4,463.8元，比上年同期下降13%及3%。社康中心诊疗情况良好：区属社康中心总收入（含财政拨款）52997524.66元，门诊量995354人次，平均每诊疗人次费用60.42元，与06年62.37元相比，略有下降。
（三）抓公卫管理，严执法，在重大疫情防控，日常监督监测上下功夫。
辖区重大疫情及传染病的防控和百姓食品消费安全的监管是公共卫生工作的重中之重，我们对公共卫生安全提出的要求是：“掌握得了，控制得住”。
1、认真落实传染病防治措施，强化突发公共卫生事件应急能力建设。
①准确掌握辖区疫情动态，强化应急能力建设。
今年以来辖区发生传染病爆发疫情37起（去年同期49起），食物中毒2起（去年同期7起），均得到了及时、规范的处理，无二代病例发生。
9月份，学校爆发的红眼病疫情，由于及时采取了加强疫情监测、加强对校医、园医培训、开展红眼病防治健康教育、免费为学校提供消毒药品和消毒技术培训等综合防治措施，疫情得到快速有效地控制，保障了师生身体健康和学校正常教学秩序，得到了区委区政府和市卫生局的充分肯定。
②加强实验室建设。
科学的检测手段为快速应对辖区突发公共卫生事件提供了技术支持。在年初实验室认可复评审和扩项评审中，区疾控中心增加了49项认可项目，目前区疾控中心通过认可的项目达到336项，提高了实验室检测能力。10月19-20日，区疾控中心临床基因扩增检验实验室通过了卫生部验收；实验室还应用分子生物学技术和现有仪器设备，建立了常见病原微生物和化学毒物快速检测方法，如在毒鼠强中毒事件、区福利中心诺如病毒胃肠炎疫情应急处理中，中心实验室仅用几小时便准确查明原因，为疫情、中毒事件的应急处理提供了强有力的技术支持。
③艾滋病社区综合防治工作取得显著成绩，9月12日，国务院艾滋病防制领导小组办公室组织中宣部等10多个部委和12个省的专家到我区考察以社区为基础的艾滋病综合防治工作，充分肯定了我区近年来艾滋病社区综合防治工作的成绩和经验。此外，流花医院美沙酮药物维持门诊7月19日正式开业，目前已有81名病人服用美沙酮，运行良好，市政府将在11月到我区召开现场会，总结推广罗湖经验。
2、积极开展食品网底监督监测，确保食品卫生安全。
①卫生监督执法：区监督部门监管着在册的对象8408间这个庞大的基础网底。今年，完成日常性卫生监督7934间次，建设项目卫生审查2511间次，建设项目竣工验收1740间次，发放卫生许可证5584份。对餐饮行业实行索票索证和台账登记制度，对129家有违法行为的单位实施了行政处罚，罚款金额28.37万元。所有行政执法和行政许可无行政复议、行政诉讼和行政赔偿情况发生，行政许可无违规审批、超时审批情况。
②卫生监测情况：开展辖区食品生产经营单位2308间、公共场所1021间、供水单位2间等服务对象卫生监测、评价，完成餐具监测9210份，合格率77%。我区劳务工安全就餐比例达83.3%，300人以上企业建立配套食堂比例达76%，已经达到今年市食安办的工作指标要求。全年辖区无重大公共卫生事件发生，学校、幼儿园、劳务工食堂无事物中毒事故发生，无职业病例报告。
3、强化妇幼保健和慢病管理能力，全面完成各项指标。
儿童保健覆盖率均在95%以上，开展孕产妇艾滋病母婴传播项目的宣传工作，1-8月艾滋病、梅毒共筛查2445名孕产妇，筛查率达99.8%，无hiv阳性病例。全面完成慢性病防治各项指标。
（四）抓民生实事，讲效率，在新建社康选址，完善配套工作上下功夫。
社康中心建设是今年市政府“十件民生实事”第一件，今年全市新建社康中心120家，我区新建12家社康中心。我区提前两个月在全市率先完成首件民生实事，得到李铭副市长高度肯定，认为罗湖在全市带了个好头，罗湖在社康中心建设中的经验值得在全市推广。我们的经验，深圳市电视台、中央电视台都给予了报道。
今年我区能够提前两个月完成市政府交给我区的社康建设任务，重点在于形成了“区委、区政府全力推进，各部门密切配合，职能局狠抓落实，辖区居民鼎力支持”的工作格局。
1、区委、区政府高度重视。学强书记、鲁毅区长明确表态，坚决按照市政府的要求，高质量完成今年12家社康中心建设任务，在人力、物力、财力方面全面倾斜。
2、部门密切配合。区发改局、财政局、审计局、工务局、街道办事处、物业办、招标中心等部门全力支持社康中心建设，特事特办，开通绿色通道，简化审批程序，减少审批环节，提高效率。
3、职能部门狠抓落实。区卫生局将社康中心作为“一把手”工程来抓，局长与分管领导一起研究，一起深入社区选址，并明确各医院院长为第一责任人。局、院联动，克服重重困难，及早落实选址工作。切实做到合理布局，重点解决城中村、插花地、工业区等边远区域的社区健康服务。
4、加强宣传教育，争取辖区百姓理解与支持。区民政局、街道办事处、社区工作站、股份公司切实加强居民的宣传教育工作，12家社康中心的选址最终都得到居民的理解与支持。
5、周密安排，提前介入。在社康中心装修过程中，责任医院提前招聘社康中心工作人员和业务培训，采集居民健康档案，招标采购有关设备。
6、用好政策，依章办事。按照30万元工程可以实行院内招标的规定，责任医院将每家社康中心装修费严格控制在30万元以内，确保工程如期进行，提早完成任务。
（五）抓党廉建设，正行风，在加强廉政建设、端正政风行风上下功夫。
今年，广东省确定对教育、卫生进行政风行风评议，为从根本上转变工作作风，我们以此为契机，把党风廉政建设与政风行风评议融入医疗卫生工作之中，成效较好。
1、强化廉政建设，规范人、财、物管理
为进一步加强系统廉政建设，确保从政、执法、行医的廉洁长效，我局牢牢把握今年的政风行风评议活动，针对重点部门、重点岗位，特别是人、财、物管理，制定完善设备采购规定、医用耗材的采购规定、药品采购规定等若干管理制度，切实从具体工作中规范人、财、物的管理。
2、与医疗卫生服务相结合，着重纠正工作中的不正之风。
对照卫生行政部门和卫生监督机构的15项评议内容和医疗卫生机构的25项评议内容，党委要求机关和各单位认真开展自评，强调从职工思想教育、服务意识、内部管理、内部设施、执法力度等几方面为切入点。一一开展自查。
针对自查自纠过程中发现的违法违规行为，予以严肃处理。区中医院对两位医生因谋私利开大处方行为，及时提出警告；对放射科医生黄钢材利用工作之便，私自收取患者费用行为，立即作出辞退黄钢材和罚款2500元处理，并在全院进行通报。同时还查处了某社会医疗机构两名未经注册医生出诊和手术，对他们予以立即解聘和罚款10000元的处理。
通过政风行风评议工作，全系统工作人员的服务意识和责任意识明显增强。大处方现象明显减少，中医院1～9月份收到病人锦旗11枚，牌匾2块，感谢信12封，拒收红包38人次。群众对医院的综合满意度为98%；区人民医院一病人家属为医院出色的服务及良好的技术所感动，10月份向医院捐款50万元，作为贫困儿童ⅰ型糖尿病治疗基金，并表示还将继续捐赠。
二、08年工作思路
在刚刚结束的十七大报告中，胡锦涛总书记明确提出了坚持公共医疗卫生的公益性质，我们倍受鼓舞，我们坚信：医疗卫生事业迈入一个新的拐点。在区委、区政府的正确领导下，在人大、政协的大力支持下，我们罗湖的公共医疗卫生大有可为，大有作为。2018年的工作，我们是目标不变，干劲不减，仍然坚持“一、二、三、四、五”的整体思路，全面发展罗湖卫生事业。具体来说，我们着力抓好以下几项工作。
（一）乘势而上，狠抓医疗质量与医疗安全。
1、上游竞争，竞争上游，继续推进重点、特色专科建设。
在罗湖这个特殊的医疗环境下，重点、特色专科建设是关系到医院经营成败的关键。在组织领导上，我们继续推行“一把手工程”，一手把要挂帅重点、特色专科的培育和创建。同时，区卫生局要协调相关部门，加大对培育重点、特色专科的投入，区卫生局每年评出3-5个区级重点、特色专科，每个重点、特色专科给予50万元资金扶持。
2、落实核心制度，进行绩效考核，实行竞聘上岗。
首诊负责制，三级医师查房制度，疑难病例讨论制度，会诊制度，转诊制度，危重患者抢救制度，术前讨论制度，死亡病例讨论制度，病历书写基本规范与管理制度，交接班制度，技术准入制度，住院医师培养考核制度等等，这些制度是医院管理中的核心制度。08年，我们要逐项进行检查与落实，做到管理有目标，实施有计划，考核有依据，奖惩有制度。要在中层干部中推行竞聘上岗，实行敏感岗位定期轮岗。依靠制度管人、管事、管物。
3、合理规划，科学配置，确保医疗质量与医疗安全。
区中医院莲塘新院建设已经进入立项论证阶段，合理定位新院，非常关键，08年，我们将广泛调查研究，将新院建设与满足辖区百姓就医需求相结合，与医院的长远发展相结合，与莲塘片区的远景规划相结合，科学定位区中医院莲塘新院的建设。
区人民医院的医技楼、区中医院的黄贝康复分院、区妇幼保健院新大楼、区慢病院新大楼在08年都要相继投入使用。合理规划科室、科学配置人、财、物，使新大楼的使用既能方便百姓就医，又能有所侧重，发展社会效益与经济效益好的重点与特色专科。
（二）严格监督执法，确保辖区公共卫生安全。
1、理顺关系，突出公共卫生机构的公益性。
08年，争取区委、区政府的支持，剥离区疾病预防控制中心和区慢病院从事体检与基本医疗的科室。把两个单位从事提供公共服务产品的纳入财政全额拨款，真正体现公共服务产品的公益性。
2、加强应急演练，提高应对突发公共卫生事件的处置能力。
建立区卫生局应急办，加强我区卫生应急队伍的建设，建立区突发性公共卫生事件专家咨询人才库。进一步完善卫生应急体系，完善应急预案和应急储备。增加对高素质卫生应急人才的引进，加强卫生应急知识学习和培训，加强卫生应急实地演练，每年举行1～2次应急演练，做好应对突发公共卫生事件发生的准备。要将临时性、应急性的培训模式逐步转变为长期性、制度化的培训模式；及时了解突发公共卫生事件动态，开展部门间的联合培训、演练和检查。共同对突发公共卫生事件发生和扩散采取联合防控措施。
3、探索监督手段多样化，变应急为常态。
目前，由于卫生监督力量的重量不足，监督手段是被动的、应急性的，08年，我们要探索监督手段的多样化，充分利用网络、热线电话进行报料监督；根据餐饮行业的量化分级结果，对诚信好的企业实行免检，对一般性企业实行抽检，对重点单位如学校、幼儿园、诚信差的企业实行重点检查。
（三）坚持政府主导，社会参与，理顺社康中心举办模式。
目前，区属41家社康中心有26家是引进社会资金承办，区政府拟用两年时间全部收回院办院管。08年，我们将收回13家社康中心。这就需要我们做好政策、人、财、物的准备工作。
（四）抓人才队伍建设，不断推进罗湖卫生事业的发展。
一是引进学科带头。发展重点、特色专科离不开学科带头人，要设立人才引进的绿色通道，对符合引进条件的人才要尽快、尽早引进。关心学科带头人的生活，尽最大努力解决学科带头人的后顾之忧。
二是向全社会招考应届医学本科毕业生。善区卫生系统的人才结构，为罗湖卫生事业的发展储备与培养人才。
三是稳定临聘人员队伍。目前，临聘人员占系统总在岗人数的一半以上，有的已经工作了十几年，仍不能入编。临聘人员待遇偏低，不能同工同酬，有违社会公平。08年，区卫生系统准备一定的编制数在临聘人员中公开招考，一是给大家以希望；二是解决部分临聘人员入编问题。